جديد دورات مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات
بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم و رحمة الله وبركاته
يسعدني ان اشارك في هذا المنتدى المتميز و أتقدم اليكم باسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب والأستشارات
Modern Expert for Training Consultation
(Metc)
لندعوكم للتسجيل و الأشتراك بإحدى دوراتنا القادمة و اللتي تعقد بأذن الله تعالى وفقا لما يلي : 1*دورات القيادة و الإدارة و السكرتارية و العلاقات العامة -التمـــــيز الأدائـــــى والادارة المتقدمـــة فـــى التعامـــل مع المـــواقف الصعبــــة والسلوكيــات السلبــية الأسكندرية – 20 فبراير2011
-النظم المتقدمة والاتجاهات الحديثة في إدارة المكاتب واعمال السكرتارية 27 فبراير 2011
- إعداد وصياغة الإستراتيجيات المتكاملة في خطط العمل لتطوير الأداء - 6 مارس – الدوحة
2* دورات الموارد البشرية -النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن 27 فبراير – القاهرة
- تطــوير وتنميــة الموارد البشريـــة وإعــداد الخطط والموازنات التدريبيـــة 6 مارس – دبي
3* دورات قانونية - الأساليب الحديثة في إكتشاف المخالفات الإدارية والمالية والقانونية 20 فبراير –القاهرة
- مهارات صياغة النظم واللوائح القانونية والقرارات الإدارية 27 فبراير –الأسكندرية
4* المحاسبة و المالية -المحاسبة والتحليل المالى لغير المحاسبين 27 فبراير 2011 – القاهرة
-تطوير الأداء الفني والمالي لمسئولي النقدية والخزائن 6 مارس – الأسكندرية
-التحليل المالى وقوائم التدفقات النقدية 13 مارس – ماليزيا
5*الأمن و السلامة المهنية - صيانة المباني و المنشآت 6 فبراير - جدة
-مهارات إعـداد وكتابة التقارير الفنية (للمهندسين والفنيين) 20 فبراير - الأسكندرية
-البرنامج المتكامل لاستراتيجيات تأمين المنشآت وتأهيل مسئولي الأمن 6 مارس – القاهرة
6* دورات المهارات الأحصائية -المهارات الإحصائية في إعداد التقارير الإدارية 26 فبراير –القاهرة
-الإحصاء ودورها فى التخطيط والمتابعة وإتخاذ القرارات 27 فبراير الأسكندرية
- تحليل البيانات الإحصائية بإستخدام البرنامج الإحصائى SPSS 6 مارس - القاهرة
رسوم خاصة للمجموعات "اكتر من اثنين" ،راجين من الله تعالى ان يوفقنا لما فيه النفع و الفائدة للتسجيل و الأستفسار عنالعروض الخاصة و عن بقية دورات المركز يرجي التواصل عبر هذهالوسائل
مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات ( ميتك) [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] شيرين محمد أحمد – منسقةتدريب [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] Mob: 0020129255520
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يسعدني اناشارك في هذا المنتدى المتميز . داعية الله عز وجل ان اكون سببا في نفع اعضاءالمنتدى الكرام. و أتقدم اليكم باسم : (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
تسعدني المشاركة دوما في هذا المنتدى المتميز و أتقدم اليكم باسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات - ميتك
Metc -Modern Expert for... (مشاركات: 0)
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يسعدني دوما المشاركة في هذا المنتدى المتميز و أتقدم اليكم باسم
مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الأستشارات
ميتك
Modern Expert for... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يساعدك في عملية تبسيط الاجراءات الادارية يتناول اختيار الإجراءات المراد تقييمها وجمع المعلومات وتحليلها وتقييمها ووضع المقترحات والتوصيات من أجل تحسين الإجراءات وعملية التنفيذ والمتابعة.
برنامج تدريبي يشرح استخدامات بيئة العمل الافتراضية الميتافيرس في الشركات والمؤسسات ويستعرض أمثلة واقعية عن الميتافيرس ودور الذكاء الاصطناعي في تطوير بيئة الميتافيرس و ما هي الجدوى من الميتافيرس و العائد على الاستثمار في هذه التقنية
برنامج متخصص في المعايير الوطنية المصرية للمستشفيات يتناول نظم الجودة فى الرعاية الصحية وشرح معايير GAHAR التي تتضمن ثقافة الرعایة المتمركزة حول المریض والحصول على الرعایة واستمراریتھا وقواعد انتقالھا وتقدیم الرعایة المتكاملة والخدمات التشخیصیة والمساعدة /التكمیلیة والجراحة والتخدیر والتھدئة وإدارة وسلامة الدواء معايير سلامة البیئة والمنشآت ومكافحة ومنع انتشار العدوى والإدارة والحوكمة المؤسسیة
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard