موارد بشريه| شرح موارد بشريه| تخطيط الموارد البشريه| تنميه و تدريب الموارد البشريه| علم التوصيف الوظيفى
اخى الادارى الناجح....... عزيزى الخريج نتفق جميعا ان الموارد البشريه من ضمن اهم عوامل نجاح الشركات ونتفق ايضا ان الكوادر البشريه هى اساس استمراريه نجاح الشركات بل وضمان حسن توظيف و استغلال مواردها الاخرى سواء الماليه او الاداريه او اى موارد اخرى للشركه.
كما نتفق ايضا ان ظروف و متطلبات سوق العمل اختلفت ايضا سواء بطبيعه ومؤهلات شاغلى الوظائف بالشركات.
وكذلك الظروف الاقتصاديه العالميه تغيرت ايضا حيث اصبح هناك اسلوب و استراتجيه لكيفيه اختيار و اختبار و تعين الموظفين بل و كيفيه توصيف احتياجات الشركه من الموارد البشريه و كيفيه صياغه معاير تقيم الموظفين بل و الوظائف المؤداه من قبل هؤلاء الموظفين. حيث اصبحت الكوادر البشريه وما تتطلبه من تكاليف اختيار و اختبار وتعين و قيام بمهام وظيفيه امرا لابد من قياس جدواه و انتاجيته ومدى مساهمته فى خدمه اهداف الشركه الاستراتجيه.
ومما تقدم يسعدنا نحن خبراء اكاديميه ماسترز للنظم الاداريه والمحاسبيه
ان نقدم اليك خطوات منهجيه متكامله مدعمه بالتطبيق العملى و مثقله بخبرات سنوات مارسنا بها التخطيط الاستراتيجى للعديد من الشركات
اسطوانه الاداره الاستراتيجيه للموارد البشريه
و تحتوى على :- * مفهوم الاداره الاستراتجيه للموارد البشريه و متغيرات الظروف الاقتصاديه الحاليه. * خطوات اعاده هيكله و تخطيط احتياجات الشركه من الموارد البشريه. * شرح تفصيلى لاحدث اسلوب علمى لاعاده وضع النظم الاداريه و البشريه للشركات (اسلوب الاداره بالاداء). * شرح وافى لكيفيه اختبار و تعين الموظفين. * شرح وافى لكيفيه وضع معاير الرقابه و تقيم الاداء. * شرح وافى لكيفيه تحسين و تطوير اداء النظم الاداريه و البشريه بالشركه. * شرح وافى لكيفيه تحديد احتياجات الشركه لتدريب و تطوير اداء الكوادر البشريه.
والعديدمن النقاط التى تغطى كيفيه التخطيط الاستراتيجى للموارد البشريه و كيفيه تطوير النظم الاداريه بالشركات
كما يمكنك عزيزى الخريج استخراج شهاده خبره
من خبراء اكاديميه ماسترز للنظم الاداريه و المحاسبيه
معتمده من المحاسب القانونى
د/عبد الغنى فؤاد حسين
لتدعيم مركزك الوظيفى اضافه الى خبراتك العمليه من محاور
الاسطوانات التعليميه
لمشاهده سمينار الاسطوانات
هنا
(لينك اليو تيوب)
سعر المجموعه كامله فقط 75 ج.م للدارسين داخل جمهوريه مصر العربيه
https://www.lakii.com/vb/smile/12-36.gif
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اشلونكم و شخباركم .........https://www.lakii.com/vb/smile/15_45.gif (مشاركات: 0)
أيًا كان مجال عملك أو دراستك فأنت تحتاج لتعلم مهارات التفاوض والاقناع في حياتك بشكل عام، وبشكل خاص إذا كنت تعمل في مجال المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال تتواصل فيه مع العملاء بشكل مباشر، فأنت بحاجة لاكتساب مهارات التفاوض والاقناع، لكسب ثقة العملاء وتحقيق أهداف عملك بسهولة. في هذا الكورس ستتعلم مهارات التفاوض الفعال، وكيفية التصرف في المواقف التي تحتاج تفاوض، كما ستتعلم أيضًا طرق وأساليب الاقناع، من خلال الشرح النظري والعملي لاكتساب هذه المهارات والتدرب عليها.
دورة تدريبية مكثفة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
برنامج تدريبي فريد ومتخصص يشرح أهمية التنبؤ في الاعمال التجارية وتطبيقاته في مختلف الصناعات ويشرح مراجل التنبؤ وتقنياته ويشرح تحليل المنافسين وأدوات ونماذج تحليل السوق و إجراء تحليل SWOT (تحليل نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات) للسوق مع التطبيق والحالات العملية
دبلوم التغذية العلاجية هو برنامج تدريبي يشرح مفاهيم التغذية العلاجية والتحاليل الخاصة بتقييم الحالة الغذائية وكيفية وضع خطة غذائية ونظام البدائل الغذائية وتخطيط النظام الغذائي والتعامل الغذائي مع مشكلات السمنة والنحافة ويشرح ادوية التخسيس المنتشرة واثارها الجانبية وأجهزة التخسيس واستخدام الاعشاب وخطط تغذية الرياضيين وتغذية الحالات الخاصة مثل مرضى السكر ومقاومة الانسولين ومرضى الضغط المرتفع والحوامل والمرضعات والمراهقين والبالغين والمسنين.
رد مع اقتباس