صفحة 1 من 4 123 ... الأخيرةالأخيرة
النتائج 1 إلى 25 من 93

الموضوع: دليل سياسات الموارد البشرية

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
4

دليل سياسات الموارد البشرية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

هذا هو دليل سياسات الموارد البشرية الذي قمت بإعداده حديثاً، أردت أن أضيفه إلى مكتبة بحوث هذا المنتدى الطيب، وأعتبره مشاركة متواضعة مني لمسيرة هذا المنتدى الذي أتشرف بكوني عضواً فيه.
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: Standard HR Policy Manual.doc - حجم الملف: 117.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 11870

#2
الصورة الرمزية amrhozayen
amrhozayen غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووور

#3
الصورة الرمزية amrhozayen
amrhozayen غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووووووووووووووور

#4
الصورة الرمزية amrhozayen
amrhozayen غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووور

#5
الصورة الرمزية amrhozayen
amrhozayen غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووور

#6
الصورة الرمزية amrhozayen
amrhozayen غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووور

#7
الصورة الرمزية concord997
concord997 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

اشكركم على هذا العمل المفيد

#8
الصورة الرمزية mkh_84
mkh_84 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سلطنة عمان
مجال العمل
المشاركات
6

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

حاجة جنان بصراحة ... تسلم أستاذنا

#9
الصورة الرمزية kamba
kamba غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
284

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

thanks very much
if you need any aasistance
im here

#10
الصورة الرمزية Noura76
Noura76 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
6

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

شكراً جزيلاً لهذا الجهد الطيب.....

#11
الصورة الرمزية noha mohamed
noha mohamed غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
المشاركات
7

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوررررررررررررر, بارك الله فيك

#12
الصورة الرمزية dr.ahmed ezz
dr.ahmed ezz غير متواجد حالياً مميز
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
59

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

اشكرك فعلا من كل قلبي جزاكم الله خيرا

#13
الصورة الرمزية ayedalanazi
ayedalanazi غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
17

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

جزاك الله خير الجزاء وأحسن لك المثوبة

#14
الصورة الرمزية barehaa
barehaa غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
12

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

جهد تشكر عليه

وفقك الله

#15
الصورة الرمزية riysaeed
riysaeed غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووووووووووووووور

#16
الصورة الرمزية vbking
vbking غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تحسين الجودة
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووور جدا

#17
الصورة الرمزية vbking
vbking غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تحسين الجودة
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووور جدا جدا

#18
الصورة الرمزية vbking
vbking غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تحسين الجودة
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووور جدا، جهد رائع

#19
الصورة الرمزية vbking
vbking غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تحسين الجودة
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

Thaaaaaaaaaaaank you for your effort

#20
الصورة الرمزية vbking
vbking غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تحسين الجودة
المشاركات
10

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

بــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــارك الله فيك

#21
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
147

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكور بس يا ريت لو انه باللغة العربية

#22
الصورة الرمزية ghost_2005
ghost_2005 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
6

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكككككككككككككككككور وباااااااااااااااااااارك الله فيك

#23
نبذه عن الكاتب
 
البلد
اليمن
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
8

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووور جدا، جهد رائع

#24
الصورة الرمزية mona mohammad
mona mohammad غير متواجد حالياً جديد
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

مشكوووووووووووور على الملف .. جدا مفيد

#25
الصورة الرمزية mousaku2007
mousaku2007 غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
مدير إدارة الموارد البشرية
المشاركات
44

رد: دليل سياسات الموارد البشرية

أرجوا أن كان هناك نسخة باللغة العربية أن تزودنا بها
ومشكورررررررررررررررررررر رررر

صفحة 1 من 4 123 ... الأخيرةالأخيرة
إقرأ أيضا...
دليل سياسات واجراءات ادارة الموارد البشرية

الاخوة الزملاء اليكم دليل سياسات واجراءات العمل بأدارة الموارد البشرية. ارجو ان يعود عليكم بالقائده. وقد روعي عند وضع دليل السياسات والاجراءات الاتي: 1. الجودة والخدمه والسرعة والرقابه على... (مشاركات: 281)


مقدمة دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية

حتى تكون لكل شركة سياسة تنظيمية يتم العمل من خلالها فانة من الافضل ان يكون لها دليل سياسات واجراءات الموارد البشرية حيث انة يعد الاطار الشرعى والتنظيمى الذى يتم التعامل معة والذى يحدد الاجراءات... (مشاركات: 15)


مفهوم سياسات تسيير الموارد البشرية

تختص سياسات تسيير الموارد البشرية بدراسة قواعد العمل ، التي تسترشد بها الإدارة في معاملاتها مع الأفراد . فان الهدف الرئيسي لسياسة إدارة الموارد البشرية هو العمل على تكوين قوة عمل مستقرة و فعالة و... (مشاركات: 4)


سياسات ادارية : سياسة مستويات السلطة في الموارد البشرية

الفصل الثاني والعشرون - مستويات السلطة في الموارد البشرية مستويات السلطة في الموارد البشرية HR Levels of Authority الفصل الثاني والعشرون (مشاركات: 7)


دليل مواقع الموارد البشرية

(مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج تأسيس وإدارة الاكاديميات الرياضية المحترفة

برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال ( BSC ) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة


كورس اعداد الابحاث التسويقية

برنامج تدريبي يهتم بتعريف الابحاث التسويقية والخطوات الستة المنفصلة لعمليات أبحاث السوق وتصميم الاستبيان وقواعد مهمة لإجراء مقابلة بحثية وأنواع أبحاث / طرق التسويق وأدوات جمع البيانات ولوحة القيادة والتقرير والاستنتاجات والتوصيات ومثال عملي على المشروع والاتجاه الجديد في أبحاث التسويق والمشروع العملي الفردي والجماعي ومناقشة المشاريع وتقديم النتائج


جلسات إرشاد وتأهيل للآباء على كيفية التعامل مع المراهقين

جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها


دبلوم التخطيط لتنفيذ برنامج حوكمة الشركات

برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة


دبلومة الاستدامة والطاقة المتجددة في المنشآت الرياضية

برنامج تدريبي فريد ومتخصص جدا يتناول تكنولوجيات ومصادر الطاقة المتجددة فى المجال الرياضى والطاقة الشمسية والاضاءة ( الطبيعية – الكهربائية) وترشيد استهلاك الطاقة والتصميات الخضراء المستدامة ومعايير الاستدامة لتحسين التاثيرات البيئية والادارة البيئية الخضراء والالتزام البيئى المستدام وعلاقته بكفاءة المنشات الرياضية والاهتمام العالمى بقضايا الاستدامة فى إدارة المنشات الرياضية .


أحدث الملفات والنماذج