1. دورة توثيق الوثائق والملفات والارشفة والمراسلات التجارية بالطرق الحديثة في كافة الدول العربية و بتواريخ م
مركز سنيريالتدريبوتاهيلالكوادر البشرية
السادة المحترمين
الموضوع : انعقاددورة
يسرمركز سنيريا لتدريب وتأهيلالكوادر البشرية دعوتكم لحضوردورة تدريبية التي تعقد,ولمدة (7)تحت عنوان :
دورة توثيقالوثائقوالملفات والارشفة والمراسلات التجارية بالطرق الحديثة
تفاصيل الدورة : المعنيين: اولا" جميع العاملين في قسم السكرتارياوالارشيف . ثانيا" لكل موظف فيالاقسام الادارية الوسطى ولديهحس التطوير والتقدم .
الاهداف المرجوالاستفادةمنها : اولا" النهوضوالتطوير في اقسام اعداد وتوثيق الملفات. ثانيا" معرفة ضرورة تدريب قسم السكرتريا والمراسلات لما لها من اهمية في تيسير عمل المؤسسة . ثالثا" التعرف على الطرق الحديثة والعصريةلهذه الدائرة . رابعا" الاليات والاسس الموجب اتباعها لايجاد الجو الجيد لتكافل الجهود لتطوير دارة ادارة المكاتبوالسكرتاريا. خامسا" معرفة المعوقات التي تؤثر على عدم نجاح السكرتاريا وكيفية دعمها .
المحتويات الرئيسية : اولا" مفاهيمواهمية دائرةحفظ الوثائقوالتقارير . ثانيا" طرق واساليبالمعاصرة في حفظ وتوثيق الملفات . ثالثا" انواعالمراسلات التجارية والتقارير . رابعا" النظام المراسلي الحديث . خامسا" خدمةالايزو وتطبيقهافيالمراسلات. سادسا" . الارشفة ووسائلها سابعا" التعامل الالتروني والمحوسبالحديث . ثامنا " تطبيقات s5 في اعمال المكاتب . تاسعا" اعداد التقارير والاساليب المعاصرة في الاساليب الالكترونية . عاشرا" تطبيقات عملية . للاشتراك :
فعلى الراغبين بالتسجيلالاتصال على العناوين التاليةلايفادكم بالبرامج التي ترغبون بالانتساب لها :
مركز سنيريالتدريبوتاهيلالكوادر البشرية
السادة المحترمين
الموضوع : انعقاددورة
يسرمركز سنيريا لتدريب وتأهيلالكوادر البشرية دعوتكم لحضوردورة تدريبية التي تعقد,ولمدة (7)تحت عنوان :
دورة... (مشاركات: 0)
مركز سنيريالتدريبوتاهيلالكوادر البشرية
السادة المحترمين
الموضوع : انعقاددورة
يسرمركز سنيريا لتدريب وتأهيلالكوادر البشرية دعوتكم لحضوردورة تدريبية التي تعقد,ولمدة (7)تحت عنوان :
دورة... (مشاركات: 0)
مركز سنيريالتدريبوتاهيلالكوادر البشرية
السادة المحترمين
الموضوع : انعقاددورة
يسرمركز سنيريا لتدريب وتأهيلالكوادر البشرية دعوتكم لحضوردورة تدريبية التي تعقد,ولمدة (7)تحت عنوان :
دورة... (مشاركات: 0)
مركز سنيريا لتدريب وتاهيل الكوادر البشرية
السادة / المحترمين
الموضوع : انعقاد دورة
يسر مركزسنيريا لتدريب وتأهيل الكوادر البشريةدعوتكم لحضور دورة تدريبية التي تعقد في العاصمة الماليزية كوالمبور... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يتناول سمات مقدم البرامج التلفزيونية ومهارات مقدم البرامج التلفزيونية مثل مهارة الالقاء ومهارات اللغة العربية ويشرح طبيعة دور مقدم نشرات الاخبار وقراءة التعليقات السياسية والتحليلات
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
بحصولك على هذا البرنامج التدريبي ستصبح مؤهلا بشكل احترافي في مجال التغذية وتطبيقاتها للرياضيين، حيث ستقوم بدراسة مفاهيم التغذية وعلاقتها بانتاج الطاقة في الجسم وانواع الاغذية والمكملات الغذائية وكيفية وضع خطة تغذية للرياضيين في الالعاب الجماعية والفردية والعاب القوى والفئات الخاصة، كما ستدرس في هذا البرنامج التدريبي التطبيقات الغذائية في مجال ادارة الوزن سواء لعمليات التنحيف او زيادة الوزن.
كورس تدريبي متميز يهدف لمساعدة الافراد الراغبين في انشاء مشروعات التجارة الالكترونية والبيع من خلال الانترنت أو ما يسمى المتاجر الالكترونية، حيث يقدم للمتدربين الخبرات العملية والتطبيقية الهامة التي يحتاجونها للنجاح في هذا المشروع
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.