الموضوع: دورات اوراكل Hr مجانية
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
السلام عليكم
أعمل مدير للموارد البشرية والإدارية
ويطلب منى بناء إستراتيجية للموارد البشرية والإدارية لمدة عشر سنوات قادمة
رؤية إستيراتيجية
فهل من مساعد لى فى هذا المجال
جزاكم الله خيرا
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
يعطيكم العافية ’’’’’’’’’’’’’’’’ ’’’’’’’’’’’’’’’’ ’’’’’’’’’’’’’’’’ ’’’’’’’’’’’’’’’’ ’’’’’’
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
مشكوووووووووووووووور على هذا الجهد الرائع
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
والله لو اعرف كنت بعنللك المعلومة دة
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
عمل جبار ، جزاك الله الخير
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
أخي أبو سيف الله يسلم ايديك على الدورة الرائعة
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
مشكور وجزاك الله كل خير ويسر لك الخير أينما كنت
تقبل مروري
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
هل من الممكن يكون هناك تقييم لبعض البرامج المتخصصة وبيان مزايا وعيوب كلا منها وما الافضل منها في مختلف الحالات
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
مشكور وجزاك الله كل خير ننتظر منك المزيد
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
الف شكر على هذا العطاء و المجهود .............
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
جزاك الله خيراً ونفع بك وبعلمك
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
مشكوووووووووووووووووووووو ووورين
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
ثانكس مرررررررررررررررررررررررر رة
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
يسلمووووووووووووووووووووو ووووووووووووو
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
يعطيكم العافية علي المجهود الرائع
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
جزاك الله كل خيرا وجاري التحميل والتجربه
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
الف شكر لك عزيزي الفاضل لهذا الموضوع الرائع والجميل ونتطلع لجديدك
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
thanksssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss ssssssssssss
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
مشكوووووووووووووووووووووو ووور أخي
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
جزاكم الله خير على هذا الجهد الكبير....
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
مشكوووووووور
عمل جدير ونافع بارك الله لك
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
جزاك الله خيرا ، وشكرا لك
رد: دورات اوراكل Hr مجانية
الله يعطيك العااااااااااااااافية
مجموعة من المواقع التي تقدم الدورات المجانية والشهادات المعترف بها في مجال الكمبيوتر:
الموقع الأول:
https://www.ittutor.com/images/aid/default.asp?aid
يقدم هذا الموقع العديد من الدورات... (مشاركات: 15)
اكبر تجمع لمقدمى الدورات التريبية
من منا لا يرغب فى تطوير ما لدية من علوم ومايترتب عن ذلك من تطور فى الفكر والاداء وبالتالى تطور فى الحياة الشخصية والعملية .ولكن هناك الكثير ممن تحول عقبة عدم... (مشاركات: 4)
بسم الله الرحمن الرحيم
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2309.imgcache
تقدم أكاديمية صدى الذات للتدريب والاستشارات
مجموعة من الدورات التدريبية (مشاركات: 5)
بسم الله الرحمن الرحيم
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2593.imgcache
تقدم أكاديمية صدى الذات للتدريب والاستشارات
مجموعة من الدورات التدريبية
خلال الأسبوع 15-21 مايو 2010م (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص لشرح منهج ®P3O يشرح للمتدربين مقدمة عن مكاتب المحافظ والبرامج والمشاريع ومميزات الحصول على شهادة P3O والنماذج وتكييفها وفق متطلبات العمل وكيفية تنفيذ P3O وكيفية تشغيل P3O
برنامج تدريبي موجه لغير الماليين لمساعدتهم على فهم الادارة المالية وتطبيقها في شركاتهم واعمالهم يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين القدرة على فهم البيانات المالية والتحليل المالي وادارة رأس المال العامل وتحضير الميزانية التشغيلية وقرارات الميزانية الرأسمالية واتخاذ القرارات المالية
برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.
دورة تأهيل المرشدين السياحيين هي برنامج تدريبي مكثف يؤهلك للعمل كمرشد سياحي مستقل تتعرف من خلاله على طبيعة عمل المرشد السياحي مهارات التواصل مع المجموعات وادارتهم وكيف تقدم جولة سياحية احترافية تتضمن المعلومات الثقافية عن الوجهة السياحية وأهم معالمها وطبيعتها المحلية واماكن التسوق والترفيه والمطاعم المحلية وغيرها.
دبلوم تدريبي يهدف إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة بنوك الدم، وتعريف المشارك بأهمية إدارة بنوك الدم وسياستها، وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم بنوك الدم في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كما يتيح للمشارك إكتساب المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة بنوك الدم وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية .