مشاهدة نتائج الإستطلاع: ما رأيك في برامجنا التدريبية

المصوتون
2. أنت لم تصوت في هذا الإستطلاع
  • ممتاز

    0 0%
  • جيد

    1 50.00%
  • مقبول

    0 0%
  • غير مقبول

    1 50.00%
إستطلاع متعدد الإختيارات.
النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: الجودة للإستشارات الإدارية

#1
الصورة الرمزية qualitymc
qualitymc غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
إستشارات إدارية
المشاركات
12

الجودة للإستشارات الإدارية

تقدم مؤسسة الجودة للإستشارات الإدارية مجموعة مختارة من البرامج الإدارية ,والمتخصصة التي تلبي الإحتياجات التدريبية لمختلف القطاعات على مستوى الوطن العربي.
الهدف
الوصول بالموارد البشرية إلى أعلى مستويات الجودة ليكونو قادرين على مواجهة الأزمات والأرتقاء بالموسسات لتكون دائماً في الصدار حيث أن الموارد البشرية هى عصب المؤسسات الناجحة.
الرؤية
أن يكون لنا بصمة في تحقيق الجودة والتوازن بين إحتياجات سوق العمل والموارد البشرية.
نظرة عامة
سعينا إلى الجودة في تنفيذ البرامج التدريبية ومراعاه الأتي :-

[IMG]file:///C:/DOCUME~1/Info/LOCALS~1/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image001.png[/IMG] تزويد المشاركين بالمعلومات والمحتويات المستجدة ،التي تسهم في زيادة نموهم المعرفي .
تزويد المشاركين باستراتيجيات ومهارات تدريبية تساعدهم على التخطيط والإبداع .
تزويد المشاركين بالاتجاهات والقيمالإيجابية التي تساعد على زيادة رغبتهم في العمل ،وتغيير سلوكهم المهني نحو الأفضل، مما يسهم في تحقيق الأهداف التربوية المنشودة ،ووصولهم إلى درجة حب العملوالانتماء المؤسسي.
[IMG]file:///C:/DOCUME~1/Info/LOCALS~1/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image001.png[/IMG] الحرص على إعداد مادة علمية متكاملة يمكن الرجوع إليها بعد إنتهاء البرنامج.
[IMG]file:///C:/DOCUME~1/Info/LOCALS~1/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image001.png[/IMG] الحرص على إختيار المدربين ذو الكفاءة العالية لدعم عملية التدريب


[IMG]file:///C:/DOCUME~1/Info/LOCALS~1/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image001.png[/IMG] أسلوب تدريبي متميز يعتمدعلى التمارين والتطبيقات العملية بحد أدنى 40 % من إجمالي ساعات تنفيذ البرامج التدريبية وذلك لمحاكاة ومواكبة التطور الحقيقي.

[IMG]file:///C:/DOCUME~1/Info/LOCALS~1/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image001.png[/IMG] تصميم كل البرامج التدريبية مع وضع أهدف لأكثر إنتاجية عن طريق توفير مادة علمية تنمى المهارات ذات الصلة التي يمكن تطبيقها لمواكبة عجلة التقدم.
[IMG]file:///C:/DOCUME~1/Info/LOCALS~1/Temp/msohtmlclip1/01/clip_image001.png[/IMG] نقوم بعمل تقيمات قبل وبعد تنفيذ البرنامج لقياس العائد من التدريب ونقوم بتقديم تقرير يوضح مدى إستفادة المشارك من البرنامج وما هى إحتياجته التدريبية المستقبلية.

فقد تم تخصيص قسم للإستشارات الإدارية لتلبية احتياجات التطوير المهني للأشخاص لتنمية المهارات الشخصية لنجاح الفرد وبالتالي نجاح المنظمة.


الصور المرفقة الجودة للإستشارات الإدارية-logo.png 

إقرأ أيضا...
الجودة الإدارية

الجودة الإدارية ماذا تعني هذهالكلمة؟ ولماذا أصبحت أشهر كلمة في هذه الأيام؟ وما سرُّ شهرتها؟ الجودة كماهي في قاموس أكسفورد تعني (الدرجة العالية من النوعية أو القيمة). وعرفتها مؤسسةأو. دي.آي.... (مشاركات: 5)


الجودة الشاملة من منظور إسلامي - عرض تقديمي عن الجودة في العملية التعليمية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أرفق لكم هذا العرض التقديمي عن إدارة الجودة الشاملة من منظور اسلامي بالإضافة إلى عرض لمفهوم الجودة الشاملة في المؤسسات التربوية والتعليمية أتمنى لكم الخير... (مشاركات: 4)


التدريب والتطوير ضمن الجودة الإدارية

السلام عليكم أنا أعمل في مؤسسة أكاديمية في فلسطين-غزة، وأبحث عن خبراء لديهم خبرة في تجارب فرق التميز بالجودة الإدارية وخصوصاً فرق التدريب والتطوير. فإذا في إمكانية تزويدي بمعلومات اتصال لهؤلاء... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة الذكاء الاصطناعي - AI

ستتعلم في دورة الذكاء الاصطناعي فهم ماهية الذكاء الاصطناعي وفلسفته، ويقصد بفلسفة الذكاء الاصطناعي دراسة الأسس الفلسفية للذكاء الاصطناعي وتناول قضايا مثل؛ أخلاقيات الذكاء الاصطناعي، وامتلاك الآلات للذكاء وتأثير ذلك على حياتنا كبشر، كما ستتعلم أنواع خوارزميات الذكاء الاصطناعي فلكل نوع خصائصه وتطبيقاته الخاصة، ومن المهم أن نكون على دراية بأنواع خوارزميات الذكاء الاصطناعي حتى نتمكن من اختيار الخوارزمية المناسبة لحل المشكلة التي نواجهها، بالإضافة إلى شرح تخصص تعلم الآلة وهو فرع من الذكاء الاصطناعي يسمح للآلات بتعلم دون أن يتم برمجتها بشكل صريح، وغيرها من المواضيع والتخصصات داخل الذكاء الاصطناعي AI.


دبلومة أساسيات تحليل النماذج المالية وتقييم الشركات

أقوى دبلوم تدريبي يتناول شرح النماذج المالية كأداة للتنبؤ المستقبلي بالاداء المالي للشركات ويتم فيه شرح الطرق المستخدمة في تقييم الشركات بالاضافة الى شرح موضوعات اساسية مطلوبة للشهادة الدولية محلل النماذج المالية والتقييم.


برنامج الاستدامة البيئية في المستشفيات والمنشآت الصحية

برنامج تدريبي متخصص يتناول مفاهيم الاستدامة البيئية لمباني المستشفيات واستراتيجيات تحقيق الاستدامة فيها وتقييم معايير الاستدامة في تصميم المستشفيات ويشرح معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وما هو الموقع المستدام وكفاءة استخدام الطاقة وكفاءة المياة و المواد والموارد وجودة البيئة الداخلية وخلق بيئة استشفائية.


دبلومة موارد بشرية - HRM

هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.


تقييم الاداء بالاندية والاتحادات الرياضية

هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.


أحدث الملفات والنماذج