السلام عليكم
هدية منا لأحبائنا أعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
حمل مجانا الكراسة التدريبية و عرض الباور بونت لدورتي حول فن الحوار وقوة الاتصال
فقط عند التحميل قل:
اللهم أغفر لرياض بن صوشة و لوالديه و زده من علمك
السلام عليكم
هدية منا لأحبائنا أعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
حمل مجانا الكراسة التدريبية و عرض الباور بونت لدورتي حول فن الحوار وقوة الاتصال
فقط عند التحميل قل:
اللهم أغفر لرياض بن صوشة و لوالديه و زده من علمك
التعديل الأخير تم بواسطة رياض ; 3/10/2008 الساعة 11:12
اللهم أغفر لرياض بن صوشة و لوالديه و زده من علمك
مشاركة مميزة ومفيدة بارك الله فيك
بارك الله لك علي هذا المجهود
وغفر الله لك ولوالديك وللمسلمين اجمعين امين
وزادك علما
جزاك الله خيرا ً ورزقك الخير و غفر لوالديك و زادك الله علما ..
وفقت
الله يوفقك ويبارك فيك
مجهود تشكر عليه
جزاك الله الف خير ورحم والديك
مشكور جدا يا اخى ........................................
شكرا جزيلا وبارك الله فيك .
جهد مبارك وموفق
شكر الله لك ووفقك في الدارين
ربي يبارك فيك و في اعمالك
شكرااااا و بالتوفيق
شكرا لك أخي الكريم على الموضوع
غفر الله لك ولوالديك .
وجعل عملك هذا في ميزان حسناتك.
شكرا لك استاذ وبارك الله فيك
الله يسعدك ووووووووووووويوفقك
شككككككككككككككككرررررررر ررررررررررررررررا
جزاكم الله خيرا ......................
شكرا جزيرا لهذه المعلومات الرائعة وبارك الله فيك
اللهم أغفر لرياض بن صوشة و لوالديه و زده من علمك
اللهم أغفر لرياض بن صوشة و لوالديه و زده من علمك
روووح الله يفتح بوجهك ابواب الخير يا رب ^_^
اللهم اغفر لرياض بن صوشه ولوالديه وللمسلمين جميعا احياء واموات
وزدنا ربنا من علمك امين
شاكرين على هذا المجهود العظيم
اشكرك جزيل الشكر كنت ابحث عن هذة الدورة القيمة قي ميزان حسناتك ويعطيك العافية
السلام عليكم شكرا جزيلا لكم
مزيدا من التألق
اشكرك / أخي الفاضل على الملف الرائع. وعلى المجهود الممتاز
بارك الله فيك .
رجلاً كان خائفاً على زوجته بأنها لا تسمع جيداً وقد تفقد سمعها يوماً ما.
فقرر بأن يعرضها على طبيب أخصائي للأذن..
لما يعانيه من صعوبة القدرة على الاتصال معها.
وقبل ذلك فكر بأن يستشير ويأخذ رأي طبيب الأسرة قبل عرضها على أخصائي.
قابل دكتور الأسرة وشرح له المشكلة،
فأخبره الدكتور بأن هناك طريقة تقليدية لفحص درجة السمع عند الزوجة
وهي بأن يقف الزوج على بعد 40 قدماً من الزوجة ويتحدث معها بنبرة صوت طبيعية..
اذا استجابت لك والا أقترب 30 قدماً،
اذا استجابت لك والا أقترب 20 قدماً،
اذا استجابت لك والا أقترب 10 أقدام وهكذا حتى تسمعك.
وفي المساء دخل البيت ووجد الزوجة منهمكة في اعداد طعام العشاء في المطبخ،
فقال الآن فرصة سأعمل على تطبيق وصية الدكتور.
فذهب الى صالة الطعام وهي تبتعد تقريباً 40 قدماً،
ثم أخذ يتحدث بنبرة عادية وسألها :"ياحبيبتي..ماذا أعددت لنا من الطعام".. ولم تجبه..!!
ثم أقترب 30 قدماً من المطبخ وكرر نفس السؤال:"ياحبيبتي..ماذا أعددت لنا من الطعام".. ولم تجبه..!!
ثم أقترب 20 قدماً من المطبخ وكرر نفس السؤال:"ياحبيبتي..ماذا أعددت لنا من الطعام".. ولم تجبه..!!
ثم أقترب 10 اقدام من المطبخ وكرر نفس السؤال:"ياحبيبتي..ماذا أعددت لنا من الطعام".. ولم تجبه..!!
ثم دخل المطبخ ووقف خلفها وكرر نفس السؤال:"ياحبيبتي..ماذا أعددت لنا من الطعام".
قالت له ......."ياحبيبي للمرة الخامسة أُجيبك... دجاج بالفرن".
المراد من القصة /
لماذا نفترض دوماً وجود المشكلة في الغير
ولا نفترضها في أنفسنا !
لماذا نتوقع دوماً العيب من الغير
ولا نتوقعه فينا
اخي رياض
المبدعون رائعون يحبهم ا لله وينير طريقهم لانهم يعطون اكثر مما ياخذون
بارك الله فيك
جزاك الله خير موضوع رائع
وباذن الله ممكن ارد لما اشوف الملف
لأول مرة على الانترنت و حصريا على المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية ملخص دورة " الذاكرة الخارقة ". المدرب: رياض بن صوشة - مرشح لدكتوراه الدولة في إدارة الأعمال حول رأس المال الفكــــــري. -... (مشاركات: 25)
السلام عليكم هدية منا لأحبائنا أعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية حمل مجانا الكراسة التدريبية لدورتي حول إدارة الوقت فقط عند التحميل قل: اللهم أغفر لرياض بن صوشة و لوالديه و زده من... (مشاركات: 49)
السلام عليكم هدية منا لكل أعضاء المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية حمل كتاب من تأليفنا بعنوان: النفوس العالية بصيغة (pdf) فقط ننوه أنه ليس للاستعمال التجاري بل للاستفادة الشخصية فقط عند تحميلك... (مشاركات: 32)
السلام عليكم هدية منا لكل أعضاء المنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية حمل كتاب من تأليفنا بعنوان: الوقت و النجاح بصيغة (pdf) فقط ننوه أنه ليس للاستعمال التجاري بل للاستفادة الشخصية فقط عند تحميلك... (مشاركات: 31)
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية، حيث سيتم شرح الدور الاستراتيجي للموارد البشرية ومستقبل الموارد البشرية، وآليات التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية، وكيفية استقطاب المواهب وادارتها والحفاظ عليها، وتسليط الضوء على تقييم الأداء واحتراف اعداد هيكل الرواتب والاجور.
أول دورة تدريبية متخصصة تستهدف شرح أنظمة المشتريات الحديثة بالمستشفيات وأسس تحديد أنظمة الشراء الملائمة للمستشفيات والمبادئ العامة لادارة عقود المشتريات.
أنت امام احد اهم البرامج التدريبية المتقدمة لشرح محتوى شهادة CIPM® يؤهلك للالمام بأساسيات سلاسل التوريد واكتساب مهارات التفاوض الاحترافي والتعرف على الأنظمة الدولية للمشتريات ويحسن قدراتك على اتخاذ القرار بناء على التكلفة والفائدة ويمكنك من وضع استراتيجيات تقليل المخاطر والتوافق مع اللوائح والسياسات الدولية وتحسين قدرتك على بناء شبكة الموردين وادارتهم بكفاءة.
برنامج تدريبي يعلمك اعداد الموازنات للمستشفيات و يساعدك في تطبيق تقنيات التنبؤ لإدارة حالة عدم التأكد في الموازنات وتقييم قرارات الموازنة الرأسمالية باستخدام عدة طرق واختيار الاجراء الأنسب و الاستفادة من أدوات ووظائف "Microsoft Excel" في عملية الموازنة وتقييم عملية وضع الموازنات في المؤسسات وتوصية التحسينات.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما (الحزام الاصفر) CSSYB - كما يسلط الضور على موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما ولين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)