1.برنامج التأهيل لشهاده مدير معتمد ( برنامج عالمي والأول من نوعه بالمملكه العربيه السعوديه )
التاريخ : 12 / 5 / 1432 الموافق : 16 / 4 / 2011
المدرب : م. سامر يونس
المدينه : جده
الدورة : للرجال والنساء
المده : 5 أيام
الفترة : 5 – 10 مساء
اللغه : عربي وانجليزي
الشهاده : معتمده من المؤسسه العامه للتدريب التقني والمهني + شهاده اجتياز دوليه صادره من معهد ICPM وهو مركز المدراء المهنيين المعتمدين دوليا والتابع لجامعه جيمس ماديسون بأمريكا
2.نظام العمل السعودي + نظام التأمينات الاجتماعيه
التاريخ : 12 / 5 / 1432 الموافق : 16 / 4 / 2011
المدرب : المستشار القانوني
أ*. عبد الله الشهري
المدينه : الرياض
الدورة : للرجال والنساء
المده : 4 أيام
الفترة : 5 – 10 مساء
اللغه : عربي
الشهاده : شهادتان مستقله بمسمى كل دورة ومعتمده من المؤسسه العامه للتدريب التقني والمهني
جدول الدورات التدريبية - فبراير 2011
نظام العمل السعودي – نظام التأمينات الاجتماعية
دورتين في آن واحد
تاريخ الانعقاد : 2 / 3 / 1432هــ الموافق : 5 / 2 / 2010
الدورة / للرجال والنساء... (مشاركات: 1)
جدول الدورات التدريبية - محرم / يناير2011
نظام العمل السعودي – نظام التأمينات الاجتماعية
دورتين في آن واحد
المدرب : المستشار القانوني أ. عبد الله الشهري
تاريخ الانعقاد : 19 / 1 / 1432هــ... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى تأهيل المشاركين على أهم القواعد والأساسيات التي يجب أن يتمتع ويتعامل بها كل فرد له علاقة مباشرة مع المريض حتى نضمن سلامة وآمان المرضى
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.
برنامج تدريبي يشرح مؤشرات الاداء الخاصة بالرعاية الصحية بالمستشفيات من خلال شرح ماهية المؤشرات وأنواعها واساليب جمع البيانات ويتم التطبيق اثناء التدريب على 37 نوع من المؤشرات.