السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الأخوة الافاضل
أسعد الله اقاتكم بكل خير ارجو مساعدتي
تحظير
نموذج كتابة خطاب بطلب سيارة او عهده
أبي ارفع خطاب مثلا لمديري بصرف عهده لي او ولموظف طريقة كتابة الخطاب من تنسيق وغيره
ارجو المساعده
نشيط
مهم جدا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الأخوة الافاضل
أسعد الله اقاتكم بكل خير ارجو مساعدتي
تحظير
نموذج كتابة خطاب بطلب سيارة او عهده
أبي ارفع خطاب مثلا لمديري بصرف عهده لي او ولموظف طريقة كتابة الخطاب من تنسيق وغيره
ارجو المساعده
لكل الراغبين في نموذج طلب عهدة مؤقتة او مستديمة
النموذج في المرفقات
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.
"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"
نشيط
وفقك الله يا مهندس أحمد
تقبل تحياتي
نشيط
طيب نموذج طلب سيارة
ارجو ان لا اكون قد ثقلت عليكم
وفقكم الله
مبادر
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
مبادر
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية
مبادر
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية جميله جدا ومفيدة
مبادر
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية جميله جدا ومفيدة جدا جدا
بارك الله فيك
مبادر
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية جميله جدا ومفيدة جدا جدا
بارك الله فيك
ونفع بك
نشيط
مرحبا مثلث برمود منور الموضوع
اولا اشكر المهندس واشكر القائمين على المنتدى أسأل الله العزيز الكريم ان يوفقني ويوفقكم بما يحب ويرضاه
وان يسهل دربي ودربكم وكل مسلم
اعتذر على التأخير بالرد
تقبلوا تحياتي
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووور جدا، جهد رائع
مبادر
شكرا جزيلا علي المواضيع الشيقة
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
بارك الله جهودكم .. ونفع بكم ..
شكرا جزيلا اخي الكريم...........
كيف تصمم النظام الانتاجى فى المشروع ؟ الملف فى الاسفل افتح الملف وادعيلى مع تحياتى ماهر رمانة (مشاركات: 4)
السلام عليكم ورحمة الله الموضوع بيتكلم عن شغل لاى حد لمن يرغب باختصار اسمه التسويق المباشر او نظام متعدد المنتجات دا نظام جديد بتطبقه الشركات فى مصر بيحولك من مستهلك لمستثمر طيب يعنى ايه تسويق... (مشاركات: 2)
(مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخي مدير منتد ادارة الموارد لا اعرف كيف اشكر لكم هذا الابداع :eek:وفقكم الله تعالى لما فيه خير:) بصراحه انا طابة تربية في الادارة واريد استبانه في ادارة الموارد... (مشاركات: 2)
أرجوا المساعدة أرجوكم محتاج مرجع انجليزى عن تخطيط المسار الوظيفى career path planning أرجوا المساعدة فى هذا البحث كل من عنده بحث او مرجع أو أى شىء ياريا يكلمنى على الايميل ده ... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي اونلاين يهدف الى دراسة أسس ومبادئ التسويق وتطبيقاتها في المجال العقاري، وكيفية اعداد الخطط والاستراتيجيات التسويقية وتحليل المنافسة للمنتجات العقارية
اذا كنت ترغب في العمل بمجال الاستشارات الادارية، فهذا البرنامج التدريبي المتميز يهدف الى تأهيلك احترافيا لدخول مجال الاستشارات الادارية والتعرف على طبيعة الاعمال الاستشارية في مجال ادارة الاعمال.
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
دبلوم تدريبي يشمل مدخل الى ادارة المشاريع الاحترافية ودورة حياة المشروع والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية للمشروع في المؤسسات الرياضية وادارة وقت المشروع وادارة معايير الجودة الشاملة في المشروع في المؤسسات الرياضية وادارة الموارد البشرية والاتصالات بالمشروع وادارة مخاطر المشروع وادارة المشتريات والتوريدات والتعاقدات بالمشروع والمهارات القيادية للمدير التنفيذي للمشروع وعمليات ادارة وتكامل المشروع وتطبيقات وممارسات عملية في ادارة المشاريع في المؤسسات الرياضية
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
رد مع اقتباس
