الموضوع: إقرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
إقرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
إقـــرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
أقر أنا / ............................................
بأننى قد اطلعت على لائحة النظام الداخلي للشركة وكذا لائحة الجزاءات وعلى علم تام بهما وأن ألتزم بمراعاتى كافة الأوامر والتعليمات التي تصدر من إدارة الشركة أوالمسئولين ، كما ألتزم بكافة الألتزامات وأن أنفذ بدقة أحكام لوائح الشركة وتعليماتها وأن أحافظ على حسن السير والسلوك والسمعة الطيبة والمحافظة على أموال وممتلكات الشركة..كما ألتزم بالمحافظة على كرامة الوظيفة وحسن المظهر وأن أظهر بمظهر لائق يتفق وطبيعة الوظيفة التي أشغلها ومكان العمل.
و هذا اقرار مني بما جاء فيه.
المقر بما فيه :
الاسم : .........................................
التوقيع : ........................................
التاريخ : / /
رد: إقرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
يسلمووووووووووووووووووووو و
رد: إقرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
شكراااااااااااا على المجهود الرائع
رد: إقرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
هل مثل هذة الاقرارات التى يقوم الموظفين بالامضاء عليها لا تخالف قانون العمل ولاتكون غير مضره بمصلحة الشركه عند التفتيش على ملفات الموظفين
رد: إقرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
النموذج رائع واشكر ك على تعاونك وجزاك الله خيراً
رد: إقرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
أحسنت أحسن الله إليك ورحم والديــك .
رد: إقرار وتعهد بالألتزام بالنظم واللوائح
خااااااااااااااالص الشكر والتقدير ،،،
في المرفقات
نموذج إقــرار الحالة الإجتماعية وعنوان السكن
وهو نموذج عادة يستخدم حينما يتم تعيين موظف جديد فإنه عليه ان يقر بعنوان اقامته وحالته الاجتماعية امام ادارة الموارد البشرية قبل الشروع... (مشاركات: 2)
نموذج إقرار تغيير للبيانــات الخاصـــة بـأي موظف أو عامل و المثبته في طلب التوظف
النموذج ملف وورد قابل للتعديل (مشاركات: 1)
في المرفقات
نموذج إقرار إستلام العمل
وهو نموذج عادة ما يستخدم مع الموظفين الجدد قبل استلام العمل، حيث انه يجب ان يوقع على اقرار استلام العمل لاثبات تاريخ بدء عمله في المؤسسة. (مشاركات: 2)
في المرفقات
نموذج إقرار استلام ملف موظف .. حيث ان كل موظف يتم تعيينه حديثا مطالب بتسليم مصوغات تعيينه كشهادة التخرج والموقف من التجنيد وصورة اثبات الشخصية وغيرها من المستندات، وعليها فإنه بعد... (مشاركات: 10)
برنامج تدريبي يعلمك اعداد الموازنات للمستشفيات و يساعدك في تطبيق تقنيات التنبؤ لإدارة حالة عدم التأكد في الموازنات وتقييم قرارات الموازنة الرأسمالية باستخدام عدة طرق واختيار الاجراء الأنسب و الاستفادة من أدوات ووظائف "Microsoft Excel" في عملية الموازنة وتقييم عملية وضع الموازنات في المؤسسات وتوصية التحسينات.
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المؤسسات الخاصة بتدريب ومنافسات الخيول يتناول الجوانب الادارية والاشرافية المؤهلة للعمل في هذه المؤسسات وكذلك موضوعات تتعلق بصحية الخيول وادارة تنظيم سباقات الخيول وتصميم برامج تعلم خيول السباق ومهارات التواصل مع مالكي الخيول ومدربيها واعداد وتنظيم السجلات والملفات الادراية لهذا النشاط
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل