I am applying for Human Resources Director Position
Sent: Fri, April 15, 2011 12:18:24 AM Subject: Director Position
Sent: Thu, April 14, 2011 11:55:30 PM Subject: Director Position
Mohamed RashedIbrahim
Mobile # 050-3474740 Email: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ATTN. General Manager
Re: Human Resources Director Position
Dear Sir,
I am applying for Human Resources Director Position with your company because you will find my background and Experience would make a strong contribution.
My work history includes more than 20Years solid experience with HR responsibilities such as recruiting, training, compensation, benefits, employee development and performance management.in Human Resources.
I have strong interpersonal skills, enthusiastic, energetic, an effective negotiator and have strong organizational & management skills.
I speak English, Arabic fluently.
I believe that the skills I have acquired in the course of my professional and educational experiences will be valuable assets for your organization.
Attached is my detailed CV for your review, I would like to know more about your challenges, what you look for new members for your team and how I can contribute?
I can be reached at the above phone number to arrange for an interview.
Sincerely,
Mohamed Ibrahim Riyadh-KSA Mob# 050-3474740 [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Following hard on the transformation of
personnel management to human resources
management we are now being exposed to
another new concept: “human resources
strategy”. Already the literature and... (مشاركات: 2)
InterAmerican University
Division of External Degree Programs
M.B.A. HUMAN RESOURCES MANAGEMENT:
The human resource as a competitive advantage.
This program provides a strategic vision... (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي متخصص يتناول ماهية التحقيق الاداري ومبادئه وقواعد الاجراءات التأديبية وأصول اعداد محضر التحقيق الاداري وإعداد المذكرات القانونية وضمانات الموظف المحال للتحقيق و التصرف في التحقيق الإداري كل هذا وفق القانون المصري ويتضمن ورش عمل وتطبيقات عملية للتحقيق الاداري واعداد محاضره.
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
أقوى برنامج تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة وتنظيم المستشفيات والمنشآت الصحية، وتطبيق مبادئ الجودة الشاملة في المجال الصحي.
تهدف تلك الدورة التدريبية الى إكساب المشاركين المعارف والمهارات اللازمة لتمكينهم من التعامل مع فرص الاستثمار وإدارة منتجات وخدمات ومحافظ الاستثمار المختلفة