النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: من أجل تنمية بشرية في لبنان

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

من أجل تنمية بشرية في لبنان

ملف بحثي بعنوان
من أجل تنمية بشرية في لبنان
بقلم
دكتور أنيس أبي فرح
مقدمة:
تعتمد المجتمعات على مواردها للنهوض والتقدم. ولأن الموارد البشرية هي الأهم إذ أن أي مجتمع هو بشر قبل أن يكون أي شيء آخر وهم الذين يفكرون ويبدعون ويصنعون ويستهلكون و يفكرون وغيره فإنه مقبول عالميا" أن الاستثمارات في الموارد البشرية هي أهم الاستثمارات على الإطلاق. وكي لا تأتي هذه الاستثمارات خبط عشواء كان لا بد من اكتشاف الحقائق والقوانين التي تجعل من الاستثمارات في الموارد البشرية مشاريع ذات مردود عال تعود بالنفع الأكبر على المجتمع اقتصاديا" واجتماعيا" وسياسيا" وإنسانيا".
تكتشف هذه القوانين والمعارف بالبحث العلمي والمعرفة المحصلة ذات قيمة غالية فلا يجوز هدرها والدوران حولها أو التشبث بما يناقضها من الأعراف والموروثات. لذلك وجب تطبيقها بربط البحث العلمي في كافة المواضيع بمؤسسات المجتمع كافة للاستفادة القصوى من المعرفة الجديدة. ولجعلها تدر أضعاف الاستثمارات الموظفة لاكتشافها فتتفاعل النتائج وتتصاعد الأرباح وتنعم المجتمعات بخبراتها.

الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: من اجل تنمية بشرية في لبنان.doc - حجم الملف: 232.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 93
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

#2
الصورة الرمزية tarikmomen
tarikmomen غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
8

رد: من أجل تنمية بشرية في لبنان

شكراااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ااااااااااااااااااااااااا ا

#3
الصورة الرمزية candlelight!
candlelight! غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
سياحة
المشاركات
18

رد: من أجل تنمية بشرية في لبنان

مشكور...............لك جزيل الشكر>>>>>>>>>

إقرأ أيضا...
من أجل أن تكون عضواً فاعلاً في المنتدى

المشاهدة و التصفح و الإطلاع اشياء رائعة... هي بالفعل رائعة كونها تنمي القدرات الذاتية للفرد، وهذا وحده لايكفي !!! إذ على الفرد الذي يسعى لإن يكون أكثر إيجابيه وأن يشارك أو حتى يقيم الموضوعات التي... (مشاركات: 4)


من أجل استراتيجية تنموية للكفاءات البشرية في مؤسسات

السلام عليكم من أجل استراتيجية تنموية للكفاءات البشرية في مؤسسات (مشاركات: 3)


من أجل فلسطين .. وليس من أجل 99,999 (صوت Vote)

شركة جوجل تقوم بالتصويت لتسمية فلسطين او اسرائيل والمطلوب التصويت لفلسطين . palestine.com/PS/EN -https://www.israel-vs (مشاركات: 7)


نظرية عربية في الإدارة من أجل تنمية مستدامة

نظرية عربية في الإدارة من أجل تنمية مستدامة د. عبد العزيز مصطفى أبو نبعة جامعة الزيتونة الأردنية (مشاركات: 0)


دورة تنمية المهارات الادارية و الاشرافية والقيادية وتعقد في 17ابريل تركيا الاردن لبنان وفي14مارس دبي تونس لبنان

Almajed Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد www.almjd-hr.comالبشرية السادة / المحترمين الموضوع: دورة تنميه المهارات الاداريه والاشرافيه والقياديه تحية طيبة... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج تسوية المنازعات الرياضية والتحكيم الرياضي

برنامج تدريبي يشرح تسوية المنازعات الرياضية عن طريق الأندية والاتحادات الرياضية ويشرح منظومة التحكيم الرياضي على المستوى العالمي والمحلي وقواعد وإجراءات مركز التحكيم الرياضي الوطني ودور محكمة الرياضي الدولية CAS في تسوية النزاعات و آليات تسوية المنازعات أمام المحكمة الرياضية الدولية.


كورس المهارات المتكاملة فى التحليل المالى

احدث برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتزويد المشاركين بأساسيات التحليل المالي للقوائم المالية، بالاضافة الى تعريفهم بكيفية استخدام نتائج التحليل في تقييم الاداء المالي للشركات، والقاء الضوء على التطبيقات الالكترونية المستخدمة في عمليات التحليل المالي


دبلوم الموازنات المتقدمة وتقنيات التنبؤ المالى

برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.


دبلوم لين ستة سيجما الحزام الأصفر - CSSYB

برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما (الحزام الاصفر) CSSYB - كما يسلط الضور على موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما ولين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)


دورة ادارة مخاطر الاستثمار وهيكل التمويل

برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات


أحدث الملفات والنماذج