الموضوع: لا تفوت الفرصة امسية مجانية في التحديد الأهداف
لا تفوت الفرصة امسية مجانية في التحديد الأهداف
يسر مركز اكاديمية نحو العلا للتدريب والتطوير
ان يطرح لكم امسية مجانية تثقيفية بعنوان
التثقيف الغذائي
مع المدرب الرائع
محمد النبهاني
وذلك على القاعه الصوتية لاكاديمية نحو العلا على الرابط... (مشاركات: 0)
وصفه الكوفيون باسم الخط القياسي . فهو رسم وإجادة، وسماه المحدثون أسماء تتناسب مع طرقه وأساليبه ، هو فن وعلم يستحق الريادة .
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/6867.imgcache
يجعل قلمك يسير بلا... (مشاركات: 0)
بعنوان
★العصف الذهني ★
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/6836.imgcache
للمدربة القديرة مريم الغامدي
مساء يوم الأثنين الموافق14/5/1432هـ الموافق 18/4/2011م
في تمام الساعة 8.45 بتوقيت... (مشاركات: 0)
للدكتور الشيخ محمد الشنقيطي
الداعية المعروف ومفسر الرؤى
بعنوان
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/6753.imgcache
كان خلقه القرآن
وذلك مساء يوم الأربعاء الموافق 9/5/1432هـ الموافق 13/4/2011م ... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح نطاق سريان الضريبة على الراتب وما في حكمه وسعرها و تحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة والإعفاءات والمبالغ المستبعدة عند تحديد وعاء الضريبة وإلتزامات أصحاب الأعمال وإلتزامات العامل ونماذج وتطبيقات عملية.
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
برنامج يتناول موضوعات الاستدامة وأهميتها ومنظور سلسلة القيمة واستراتيجية الاستدامة والتخطيط لها وإشراك أصحاب المصلحة ونظم إدارة الاستدامة المتكاملة وأطر عمل تقارير الاستدامة وإدارة دورة حياة المنتج ومناهج إدارة الاستدامة وإدارة الاستدامة الاجتماعية
أول دورة تدريبية متخصصة تستهدف شرح أنظمة المشتريات الحديثة بالمستشفيات وأسس تحديد أنظمة الشراء الملائمة للمستشفيات والمبادئ العامة لادارة عقود المشتريات.
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.