الاسم : شادي مجلي سكر
الحقيبة التدريبية : تقنيات إدارة الوقت
مبادر
الاسم : شادي مجلي سكر
الحقيبة التدريبية : تقنيات إدارة الوقت
بارك الله فيك أخى شادى ملف أكثر من ممتاز وشامل
نتمنى المزيد.
جزاك الله خيرا علي هذه المساهمه القيمه
مستشار
شكرا اخي الكريم على الموضوع
بارك الله فيك
نسأل الله ان ينفعنا بما نتعلم
مبادر
شكرا على المجهود الرائع ونتمنى المزيد من برامج التدريب في تطوير الموارد البشرية وتاهيل مدراء الاقسام
مشكور استاذ شادي
بارك الله فيك
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مبارك عليكم شهر الخير والطاعات ,كثيرة هى مواقع التدريب ولكن عندكم وجدت الاختلاف حيث يعامل المتدرب وكانه صانع الحدث , حقيقة بوركت جهودكم وفى ميزان حسناتكم
تحت التمرين
جزاكم الله خير عن هذا العمل الرائع
ألف شكر وخالص تحياتى على مجهوداتكم الرائعة
السلام عليكم ورحمة الله
جزاكم الله خيرا وجعله فى مبزان حسناتك
أقدمية
ما أحوجنا لهذا العنصر إدارة الوقت
حياك الله وبياك
شكرا جزيلا و بارك الله فيك.
أقدمية
كم كل التحية والتقدير على هذا المجهود العظيم وجزاكم الله خير
تحت التمرين
بارك الله فيك وجعلك اللهم زخراً للمسلمين .
ألف شكر وجزاكم الله خيراص على مجهوداتكم المقدرة
جزاك الله خيرا وبارك بجهودك
جزاكم الله خير الجزاء وجعل ذلك في ميزان حسناتكم وكل عام وانتم بخير
مبادر
أشكرك جزيل الشكر على الإفادة وكل عام وأنت بخير
شكرا جزيلا على مجهودكم المميز
جزاكم الله خيرا كثيرا وبارك فيكم
تسلم اخي شادي وجزاك الله خير
شكرا جزيــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــــ ـــــــلا
thanks you so much guys
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جزاكم الله خير الجزاء على جهودكم الطيبة
كتاب إدارة الوقت إن الوقت هو الحياة ، قال الصادق الأمين "نعمتان مغبون فيهما كثير من الناس ، الصحة والفراغ" رواه البخاري ، ومن ضيع وقته فقد ضيع حياته ، وإنه لمن العجب كل العجب ان نجد أناسا يستهينون... (مشاركات: 60)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اسمحوا لي إخوتي أن أهديكم هذه الورقة البسيطة عن إدارة الوقت، فكلنا يعلم المثل الذي يقول " الوقت كالسيف إن لم تقطعه قطعك" وحديث رسولنا الكريم صلى الله عليه وسلم عندما... (مشاركات: 5)
السلام عليكم .. بعد التحية .. أقدم لكم كتاب : فن إدارة الوقت . لِ كاتبه : عبد الله آل سيف . من خلال هذا الكتاب ستدرك أن النجاح سهل ويسير و ما يحتاج إلا لوقت منظم لكي يثمر .. (مشاركات: 2)
مـركز القـادة المتميزون للتدريب الأمنـي والإداري بالتعاون مع جامعة القاهرة ... (مشاركات: 0)
قبل أن نبدأ أنوه إلى أن مادة هذا الملف تم تجميعها وترتيبها من المراجع المكتوبة أسفله، واجتهدت أن أختصر بقدر الإمكان في هذه المادة وكتابة الخلاصة المفيدة، حتى نعطي للقارئ فكرة مبدئية عن ماهية إدارة... (مشاركات: 5)
كورس تدريبي متخصص يؤهلك للعمل على برنامج زيرو المحاسبى Xero بالذكاء الصناعي في كافة الجوانب المحاسبية مثل استخدام التقارير للرقابة وتقييم الأداء المالي للشركة والتعامل مع الفواتير وتسجيل البنوك وتحديثها باستخدام الذكاء الاصطناعي والتعامل مع أوامر الشراء والبيع والفواتير والمخزون والخدمات والحسابات الختامية والقوائم المالية.
برنامج تدريبي يتناول تقييم الاداء المالى للمؤسسات الرياضية ويشرح الاهداف المالية والاقتصادية للمؤسسات الرياضية وكيفية قراءة فى معايير الاداء المالى للمؤسسات الرياضية وقراءة فى مؤشرات الاداء المالى للمؤسسات الرياضية والقيمة الاقتصادية المضافة للمؤسسات الرياضية وتطبيقات عملية فى ميزانيات وتقارير والقوائم المالية لكبرى المؤسسات الرياضية
ورشة تدريبية يتم فيها شرح الصياغة القانونية الصحيحة لعقود التعهيد واركان عقد التعهيد الصحيح وكيفية تجنب البنود الغير قانونية التي تبطل العقد وكيفية تحديد الخدمات محل الاتفاق وكيفية تجنب المخاطر المرتبطة بالتعهيد وصياغة بنود المسائلة والتعويض والأحكام المالية وضمان حماية المعلومات الحساسة وسرية البيانات وآلية حل النزاعات
ستتعلم في هذه الدبلومة التدريبية وضع خطة عمل لتحليل الأعمال ومعرفة كيفية تنفيذها ونمذجة عملية الأعمال والتخطيط والرصد التي تتطلب تحليل دقيق، وجمع المتطلبات وإستراتيجية العملية التجارية ومتطلبات نماذج دورة الحياة لتوفير خط أساس للتحسين وادارة التحسين على العمليات من خلال الكشف عن حالات الشذوذ والتكرار وأوجه القصور وفهم الأساس لدراسة واختبار تصميم العملية ، وقياس نتائج العملية، وتعريف التصميم والتحسينات الاستراتيجية.
دورة تدريبية متقدمة تساعدك على فهم الإرشادات العملية لتحديد العمليات الخاصة بالحوكمة المؤسسية الفعالة لجودة الرعاية الصحية وتسليط الضوء على مجموعة العلاقات والمسؤوليات بين التنفيذيين والقوى العاملة وأصحاب المصلحة وجميع المعنيين.
رد مع اقتباس