تحت التمرين
مطلوب للعمل ( للسعوديين فقط - من اهل المدينة )
أخصائي شئون موظفين
أخصائي شئون إدارية
معقب
أخصائس تسويق
سكرتارية
شروط عامة :
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات لجميع الوظائف
- الشخصية الحيوية والرغبة في العمل الجاد والتفاعل مع فريق العمل
يتم ملء النوذج المرفق مع صورة حديثة وإعادة ارسالهم الي البريد الالكتروني على الياهو " amanwar98 "
السلام عليكم اخواني مطلوب موظف استقبال سعودي براتب شهري 5000 الاف ريال تأمين صحي vip دوام فترة واحد الشهادة / ثانوي اللغة الانجليزية يجب ان تكون جيدة ارجو ارسال السيرة الذاتية على... (مشاركات: 1)
السلام عليكم مثل ماذكرت بالعنوان مطلوب فني حاسب يكون محترف في صيانه الهارد وير والسوفت وير ويكون لديه خبره في هذا المجال أتمنى إرسال الـ cv على هذا الإيميل at1410@hotmail.com أو الإتصال على... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مطلوب موظفين بشهادة جامعية في قسم IT الاولويه للسعوديين تقديري (مشاركات: 11)
مهندس مدني خبرة 5 سنوات يجيد البرامج الهندسية باتقان وعمل المخططات الهندسية مهندس معماري خبرة 5 سنوات يجيد الاوتكاد ــ برنامج استديو ماكس ــ جميع البرامج المتعلقة بالرسومات الهندسية ... (مشاركات: 0)
شركة وطنية كبرى ، مقرها الرياض تعمل في مجال المقاولات بحاجة إلى ، موظفين إداريين في مدينة الرياض ، والخرج الشروط المؤهلات : الشهادة المتوسطة أو ثانوية عامة ـ الجنسية إلمام بالحاسب الآلي وسرعة... (مشاركات: 0)
برنامج لتأهيل المتدربين على تثبيت وتخصيص برنامج الاودو الاصدار السابع عشر Odoo V 17 يزود المتدربين بالمهارات اللازمة لتثبيت واعداد البرنامج للعمل لضمان الاستفادة القصوى من البرنامج في تحسين اداء الشركة.
ستتعلم في كورس Media Buyer كيفية انشاء الحملات الاعلانية على كافة منصات التواصل الاجتماعي، وكيفية كتابة محتوى اعلاني مميز يجذب العملاء، وطرق استهداف العميل المناسب للبيزنس الخاص بك، وبأقل ميزانية ممكنة.
دورة تدريبية تهدف الى تأهيل المشاركين على استخدام ادوات التحليل والقياس النفسي في عملية التوظيف بهدف رفع كفاءة عملية التوظيف وتحسين مخرجاتها
دبلوم تدريبي في ادارة الفنادق ودور الضيافة لتأهيل المشاركين الى الالمام بماهية الادارة الفندقية وانواع وتصنيفات الفنادق ومعايير الخدمة الفندقية والمستويات الادارية في الفنادق
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
رد مع اقتباس