الاسم:-محمد صلاح عوض عمارة . المهنة :- مسئول شئون قانونية و مدير موارد بشرية - وكيل براءات اختراع وعلامات تجارية – عضو هيئة تحكيم معتمد - عضو اتحاد المحامين العرب . درجة القيد بنقابة المحامين :- أستناف عالى ومجلسى الدولة . العنوان :-32 شارع الراشدي - أرض الجمعية – إمبابة – جيزة . التليفون :- 0105866424 - 0118286722 – 35418847 تاريخ الميلاد :- 19 \ 8 \ 1980 الحالة الاجتماعية :- متزوج ويعول . الموقف من التجنيد :-معافى نهائي . المؤهل الدراسي :-ليسانس حقوق جامعة القاهرة عام 2002 .
الشهادات :- 1) دورة فى مجال التامينات الاجتماعية من معهد التامينات الاجتماعية . 2) دورة فى مجال السلامة والصحة المهنية من معهد السلامة والصحة المهنية . 3) دراسات في الملكية الفكرية وحقوق المؤلف . 4) المعهد القومي للمحاماء . 5) دورة وزارة التجارة والتموين في أعمال السجل التجاري وتسجيل العلامات التجارية وبراءات الاختراع . 6) دورة في التحكيم التجاري ومحكم دولي معتمد . 7) أجادة التعامل مع برامج الكمبيوتر Microsoft Office . الخبرات :- 1 ) مجموعة النبيلة " فندق النبيلة – ملك أبو سمبل – ملك النيل – النبيلة ترفيل " من 12\2008 حتى الآن بوظيفة مسئول شئون قانونية ومدير موارد بشرية . بشارع جامعة الدول العربية – المهندسين – الجيزة . 2 ) شركة ال رشدان التجارية من 12\2006 حتى 12\2009 بوظيفة مسئول شئون قانونية ومدير شئون عاملين وقت دوام كامل - بارتايم بشارع الاثرى بن نافع – روكسى – مصر الجديدة – القاهرة . 3 ) شركة تروبيكانا لإدارة المشروعات من 2\2006 حتى 12\2006 بوظيفة مسئول شئون عاملين . بشارع الميرغني – مصر الجديدة – القاهرة . 4 ) شركة كونكورد لإدارة الفنادق والمنشات السياحية من 1\2004حتى 2\2006 بوظيفة مسئول شئون قانونية وشئون عاملين . بشارع الأهرام – مصر الجديدة – القاهرة . 5 ) مركز خبراء تحصيل الديونEgypt Attorney من 9\2002 حتى 1\2004 بوظيفة مسئول تحصيل الديون وشئون قانونية . بميدان الجيزة – الجيزة . 6 ) مكاتب محاماة أثناء الدراسة وأثناء عملي في بعض الشركات .
ملاحظات :- - على دراية جيدة بأعمال المحاماة " رفع القضايا – حضور الجلسات – كتابة المذكرات – كتابة عريضة الدعاوى – كتابة العقود – جميع الأعمال الإدارية بالمحاكم والشهر العقاري والجهات الحكومية المختلفة الخ ". - القيام بالتحقيق في المخالفات التي تنشاء داخل المنشاة . - علي دراية بتطبيقات قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 وكذا قانون التأمينات الاجتماعية رقم 79 لسنة 1975 وأجراءات التامين الصحي وذلك داخل المنشاة وكذا مع جميع الجهات الخارجية . - علي دراية بكيفية حساب المرتبات والأجازات بأنواعها والجزاءات وكتابة اللوائح الداخلية للشركة والتعامل مع جميع سجلات شئون العاملين الخ . - على دراية بطرق توفير العمالة للمنشاة ووضع برامج تدريبية للعمال . - على دراية بطرق تقليل دوران العمالة للمنشاة . - على دراية بأعمال التسجيل التجاري والعلامات التجارية وبراءات الاختراع وحقوق المؤلف والملكية الفكرية . - أدخال البيانات على الكمبيوتر والكتابة بسرعة والتعامل مع برامج الكمبيوتر المختلفة " Microsoft Office – المتمم – بيتش ترى – بيزنس 2 بيزنس " وكذا التعامل مع الانترنت بسهولة .
الاسم:-محمد صلاح عوض عمارة . المهنة :- مسئول شئون قانونية و مدير موارد بشرية - وكيل براءات اختراع وعلامات تجارية – عضو هيئة تحكيم معتمد - عضو اتحاد المحامين العرب . درجة القيد بنقابة المحامين :- أستناف عالى ومجلسى الدولة . العنوان :-32 شارع الراشدي - أرض الجمعية – إمبابة – جيزة . التليفون :- 0105866424 - 0118286722 – 35418847 تاريخ الميلاد :- 19 \ 8 \ 1980 الحالة الاجتماعية :- متزوج ويعول . الموقف من التجنيد :-معافى نهائي . المؤهل الدراسي :-ليسانس حقوق جامعة القاهرة عام 2002 .
الشهادات :- 1) دورة فى مجال التامينات الاجتماعية من معهد التامينات الاجتماعية . 2) دورة فى مجال السلامة والصحة المهنية من معهد السلامة والصحة المهنية . 3) دراسات في الملكية الفكرية وحقوق المؤلف . 4) المعهد القومي للمحاماء . 5) دورة وزارة التجارة والتموين في أعمال السجل التجاري وتسجيل العلامات التجارية وبراءات الاختراع . 6) دورة في التحكيم التجاري ومحكم دولي معتمد . 7) أجادة التعامل مع برامج الكمبيوتر Microsoft Office . الخبرات :- 1 ) مجموعة النبيلة " فندق النبيلة – ملك أبو سمبل – ملك النيل – النبيلة ترفيل " من 12\2008 حتى الآن بوظيفة مسئول شئون قانونية ومدير موارد بشرية . بشارع جامعة الدول العربية – المهندسين – الجيزة . 2 ) شركة ال رشدان التجارية من 12\2006 حتى 12\2009 بوظيفة مسئول شئون قانونية ومدير شئون عاملين وقت دوام كامل - بارتايم بشارع الاثرى بن نافع – روكسى – مصر الجديدة – القاهرة . 3 ) شركة تروبيكانا لإدارة المشروعات من 2\2006 حتى 12\2006 بوظيفة مسئول شئون عاملين . بشارع الميرغني – مصر الجديدة – القاهرة . 4 ) شركة كونكورد لإدارة الفنادق والمنشات السياحية من 1\2004حتى 2\2006 بوظيفة مسئول شئون قانونية وشئون عاملين . بشارع الأهرام – مصر الجديدة – القاهرة . 5 ) مركز خبراء تحصيل الديونEgypt Attorney من 9\2002 حتى 1\2004 بوظيفة مسئول تحصيل الديون وشئون قانونية . بميدان الجيزة – الجيزة . 6 ) مكاتب محاماة أثناء الدراسة وأثناء عملي في بعض الشركات .
ملاحظات :- - على دراية جيدة بأعمال المحاماة " رفع القضايا – حضور الجلسات – كتابة المذكرات – كتابة عريضة الدعاوى – كتابة العقود – جميع الأعمال الإدارية بالمحاكم والشهر العقاري والجهات الحكومية المختلفة الخ ". - القيام بالتحقيق في المخالفات التي تنشاء داخل المنشاة . - علي دراية بتطبيقات قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 وكذا قانون التأمينات الاجتماعية رقم 79 لسنة 1975 وأجراءات التامين الصحي وذلك داخل المنشاة وكذا مع جميع الجهات الخارجية . - علي دراية بكيفية حساب المرتبات والأجازات بأنواعها والجزاءات وكتابة اللوائح الداخلية للشركة والتعامل مع جميع سجلات شئون العاملين الخ . - على دراية بطرق توفير العمالة للمنشاة ووضع برامج تدريبية للعمال . - على دراية بطرق تقليل دوران العمالة للمنشاة . - على دراية بأعمال التسجيل التجاري والعلامات التجارية وبراءات الاختراع وحقوق المؤلف والملكية الفكرية . - أدخال البيانات على الكمبيوتر والكتابة بسرعة والتعامل مع برامج الكمبيوتر المختلفة " Microsoft Office – المتمم – بيتش ترى – بيزنس 2 بيزنس " وكذا التعامل مع الانترنت بسهولة .
Mr. Abdulrhman e. Ramadan KSA ¿ Makkah ¿ (+966) 57100130 ¿[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
Training Coordinator
® Certified as an HR Specialist Certified in accordance with HRDF training programs associated with the Ministry of Labor specifications. ® Certified as a Translator Certified by Umm Al Qura University. HR Skills
® Saudi Labor Law ® Coordination ® Interviews & Testing ® Text Translation (ARB-ENG) ® Instant interpretation ® Staff Recruitment ® Employee Relations ® Benefits Administration ® HR Programs ® HR Policies & Procedures ® Orientation & On-Boarding ® Training & Development ® Performance Management ® Contract Formation ® Text Translation
Professional Experience
i.I currently hold the position of Training Coordinator with the Training & Saudization Programs Section of the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). ii.I held the position of Training & Follow-Up Officer with the Training & Saudization Programs Section of the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). iii.I held the position of Cooperative Training Coordinator with the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). iv.I held the position of HR Officer with the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). v.I held the position of Official Translator with the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division). vi.I held the position of Executive Secretary with the Human Resources Department (Saudi Bin Ladin Group – Public Buildings & Airports Division).
Abilities & Personal Knowledge:
· The ability to Prepare and Evaluate Training Programs. · Good knowledge of the (Labor Law) in Saudi Arabia. · The ability to lead a Work Teem. · The ability to Evaluate Job Performance Appraisals. · The ability to establish a relationships and upkeep them. · The ability to prepare Reports and Studies in the line of work. · Good knowledge of Procedures and Work Execution.
Skills:
· Languages: o Arabic Mother Tongue o English Expert · Computer: o Exile Good Command o Word Good Command o PowerPoint Good Command o Visio Good Command
Conferences & Symposiums:
· Attended a seminar on work ethics prepared by the chamber of Commerce. · Attended the Career Open Day in King Fahd University for Petroleum & Minerals. · Attended the Career Day in Um Al-Quran University. Education & Certifications
Umm Al Qura University – college of Social Sciences - KSA, Makkah
Bachelor's Degree in English Language & a minor degree in Education, 2005
Training Courses
· Attended a course entitled (Administrative Investigative Skills) by 15 contact hours, · Attended a course entitled (Management and Leadership Skills – SSK307) by 5 contact hours, · Attended a course entitled (Performance Measurement & Management) by 20 contact hours, · Attended a course entitled (Human Resources Specialist Rehabilitation) by 100 contact hours, · Attended a course entitled (Theoretical & Practical Training for Safety Supervisors) by 20 contact hours. Off Note
Hobbies:
· Reading, Swimming, Fishing, Horseback riding, Traveling and spending time with my family. Personal information:
Nationality: Saudi Date of Birth: 18-03-1979 H Place of Birth: Colorado, United States of America Marital Status: Married Dependants: 2 (Wife & Daughter)
Objectives: To increase my knowledge and gain more experiences in the field of Management, HR Service, Development HR, and to find challenge in an industry where i can nurture my study, skills & abilities to achieve an excellent professional growth
A. Personal Information
Name: Hanaa Diab Mohammad Ali
Date of Birth: 16th October 1981
Nationality: Sudanese
Marital Status: Single
Religion: Muslim
Telephone: 0912330995 – 0123309995
E-mail: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ], [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
B. Education
Primary: Aletihad school – Khartoum 2
Secondary: Almogran school – Khartoum
University: Sudan University of Sciences & Technology
C. Qualifications
2003 Diploma in Psychology from Sudan University of Sciences & Technology. (Copies of Diplomas Enclosed)
2000 Diploma in Printing & Design – Internet (Copies of Diplomas Enclosed)
2009 Training program in ART Company in: (Copies of Diplomas Enclosed) · Introduction to Public Relations. · Introduction to Marketing & Sales. · Customers Services Excellence. · Contact Centers Techniques.
D. Experiences:- Secretarial And Administrative Duties for all of the following
Feb.2002-Aug.2003: Rafraf Trading Company (Construction Business)
Jan.2006-May.2006 Training in Ministry of Finance and National Economy (Computer Department)
Sep.2005-June.2007 Stars Navigation Enterprises (Survey and Field Equipment Importers-Distributors)
Dec.2007- Feb.2010 Khartoum for Distribution & Digital Broadcast Co. Ltd. (ART): · Secretarial and Administrative in General Manager Office · Customer Service Department · Data Entry Department · Contact Centre Department · Director of The Company's Web Site
Feb.2010-Apr.2010 Training in Dal Motors(Administration Department)
Apr.2010-Up to Now Admin Manager in Kormit Auto Service Center (Authorized Dealer For Dal Motors)
E. Computer Skills:
Printing & Design, (All Programs) Internet (Copies of Diplomas Enclosed)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مطلوب لشركة سعودية بمدينة جدة
مساعد موارد بشرية
الشروط
مؤهل علمي مناسب
خبرة سنتين على الأقل في نفس المجال
إجادة اللغة الانجليزية و الحاسب الآلي (مشاركات: 17)
ورشة تدريبية مكثفة تتناول مهارات التعامل مع شكاوى العملاء وبناء العلاقة الايجابية مع العميل واساليب التعامل مع الشكوى ورصدها وطرح الاسئلة والاستماع ونزع فتيل الغضب لدى العميل وحل الشكوى.
جلسة تدريبية اونلاين، تهدف الى تأهيل المشاركين فيها على فهم قوائم التحقق والتي تعتبر من اهم عناصر مراجعة نظام ادارة الجودة، نظرا لما تمثله هذه القوائم من اهمية كبيرة باعتبارها المرشد الاساسي للمراجع خلال رحلة التحقق من تطابق المؤسسة مع نظام الجودة.
صمم هذا البرنامج لتأهيل المتدربين المشاركين على فهم دور الامتثال التجاري في تسهيل العمليات اللوجستية وزيادة كفاءة سلاسل الامداد ويتم من خلاله التعرف على المفاهيم الأساسية للامتثال التجاري واللوجستيات وسلاسل الامداد ثم ينتقل الى شرح عناصر الامتثال التجاري والقواعد الجمركية والكود الجمركي المنسق والتقييم الجمركي والعقود التجارية وعلاقتها بالتقييم الجمركي وعلاقة الامتثال التجاري وتكاليف عمليات التصدير والاستيراد وأثر الامتثال على تنافسية سلاسل الامداد وتسهيل العمليات اللوجستية
ستقوم هذه الدورة التدريبية باستعراض و مراجعة و تحليل فهرسة المواد و المواصفات و تخطيط التخزين بعمق مع المعرفة الجيدة بالمعايير الدولية مثل API و ASTM و ANSI و BS و EC و JIS و DIN و SOLAS و DOT و IMDG. وسيزود المتدربون بأحدث عمليات وإجراءات نظام إدارة المواد. سيكون المشاركون أيضًا قادرين على مراجعة و معالجة تعميم مواد الملكية الخاصة من أجل خفض تكاليف المخزون والتخزين وتقديم الدعم التقني والتجاري بشأن مواصفات المواد ومراجع الكتالوج. وسيكون المندوبون مجهزين بشكل أفضل من حيث تقديم مقترحات مجدية وفعالة لتعزيز نظام إدارة المواد. وسيعرف المشاركون كيفية التحكم في إستعراض الكتالوج ومراقبته والإشراف عليه والإسهام بفعالية في تنظيف البيانات (إدارة تكوين البيانات) في نظم إدارة المواد.
برنامج تدريبي يتناول التغذية لمرضى السرطان وتعريف السرطان وكيف تتكون الخلايا السرطانية وأسبابه والاختلافات بين الخلايا الطبيعية والسرطانية ومراحل تطور السرطان والتمثيل الغذائي والمتطلبات الغذائية لمرضى السرطان والأنظمة الغذائية المضادة للسرطان والتغذية أثناء العلاج الاشعاعي أو الكيميائي ودور التغذية في الرعاية الداعمة ورعاية نهاية العمر لمرضى السرطان والفرق بين التغذية المعوية والتغذية الاكلينيكية