[FONT="]في إطار حملة "إبني نفسك .. تبني مصر" من المنصورة للعلوم والتكنولوجيا ، تم الإعلان عن بدء الإعداد لتنفيذ برنامج الخريج المتميز [/FONT]Excellent Graduate Program EGP ، حيث يُلبي البرنامج رغبتك تماماً في كل ما تحتاجه للحصول على وظيفة أحلامك بدءاً من تنمية مهارات اللغة لديك لتتحدث الإنجليزية في بيئة العمل بطلاقة ، مروراً بتعلم قيادة الحاسب بتطبيقات 2010 ، وصولاً للاعتماد في مجال متخصص من اختيارك من بين أكثر من ستة مجالات متميزة ....
فيديو دعائي :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]" target="_blank">https://<a href="https://www.youtube....fQaWiOREF8</a>
محتويات البرنامج :
مستويين لغة في بيئة العمل.
7 مستويات حاسب آلي باستخدام تطبيقات 2011
(Windows – Word – PowerPoint – Excel – Access – Net – IT)
برنامج متخصص في أحد المجالات التالية :
خدمة العملاء.
العلاقات العامة.
التسويق الإلكتروني.
إدارة الموارد البشرية.
المحاسبة الحديثة.
الجودة.
البورصة والبنوك.
المميزات :
الشهادات معتمدة من المنصورة للعلوم والتكنولوجيا.
الشهادات مصدق عليها من الجمعية العربية للتنمية الإدارية.
الشهادات قابلة للتوثيق من الخارجية المصرية.
إشراف كامل من أساتذة كبرى الجامعات المصرية.
محاضرين معتمدين دولياً في كل مجال.
اختبارات تحديد المستوى مجانية بالكامل.
معامل مجهزة بأحدث وسائل التدريب المسموعة والمرئية.
قاعات الدراسة مكيفة والخدمة التدريبية 3 نجوم.
تقسيط المصروفات حتى 25 ج فقط قيمة القسط الواحد.
بادر بحجز مكانك الآن من خلال هذا اللينك
https://mst.com.eg/mstcc/egp.html
أو اتصل على
3811 234 050 2+ 6002 690 011 2+
أو قم بزيارتنا على العنوان التالي:
35 ش مكة من ش جيهان ، حي الجامعة ، المنصورة ، مصر.
السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته
تحية طيبة
من أهم ما يميز الموارد البشرية في المنظمة هو اختلافها عن بعضها من ناحية الاستعدادات و القدرات و المهارات، و كل عنصر يحتاج الى التحفيز لتفجير هذه... (مشاركات: 7)
أولاً :- يقوم كل مدير بترشيح الموظف المتميز من كل فئة (أولى، ثانية، ثالثة) من موظفي المديرية في الفترات التالية :-
* الثلث الأول من ( 1/1 _ 30/4)
* الثلث الثاني من ( 1/5 _ 31/8)
* الثلث الثالث من... (مشاركات: 2)
أول برنامج متكامل للخريجين باستخدام تطبيقات 2010
برنامج الخريج المتميز Excellent Graduate Program EGP
في إطار تبني المنصورة للعلوم والتكنولوجيا لحملة "ابني نفسك ... تبني بلدك" تم العمل... (مشاركات: 1)
السادة الأعضاء
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أرجو من الأعضاء فتح النقاش حول التأهيل الذي يجب على الخريجين أن يسلوكوه لكي يستطيعوا الحصول على فرص وظيفية مناسبة
وهل الجامعات الخاصة قبل العامة... (مشاركات: 1)
السلام عليكم جميعا
لدي طلب صغير
قد صادف عندي في منظمتي مشاركتنا لمعرض الخريج والوظيفة
الرجاء لمن لديه الخبرة وشارك من قبل
اخباري بما يحصل عادة (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي متخصص في شرح منهج الشهادة الدولية لمحترف ادارة سلاسل الامداد CSCP يتناول تصميم سلاسل الامداد وتخطيطها وتنفيذها و إدارة المخزون وتخطيطه ومراقبته ويهتم بتطبيق أفضل الممارسات في هذا المجال
برنامج يتناول موضوعات الجوانب القانونية واللوائح الحاكمة للعمل فى المنشات الرياضية والمبادىء العامة ومراحل التخطيط والتصميم للمنشات الرياضية والمواصفات الفنية فى تصميم المنشات الرياضية وأسس ومعايير تصميم المنشات الرياضية المختلفة ( الملاعب المفتوحة – الصالات المغطاة ) وعمليات التشغيل الداخلية ورفع الكفاءة التشغيلية للمنشات الرياضية وإدارة المخاطر التشغيلية فى المنشات الرياضية والاجراءات الوقائية التشغيلية للحد من الازمات وعمليات الاخلاء فى المنشات الرياضية وأسس عمليات الصيانة الدورية والوقائية للمنشات الرياضية
برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.
هل تبحث عن وظيفة "وكيل شحن دولي"، هذا البرنامج التدريبي المتقدم يؤهلك تماما لهذه الوظيفة حيث يجعلك ملما بالقواعد والمفاهيم المرتبطة بالتجارة الدولية، ودور وكيل الشحن الدولي، والمنظمات الدولية المرتبطة بالشحن الدولي، وستتعلم ايضا كيفية تأسيس وبناء هيكل تنظيمي لشركات الشحن الدولية، ومتطلبات العضوية في منظمة FIATA والخطوات التنفيذية لذلك.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
رد مع اقتباس