السلام عليكم
ارغب فى الاستفسار عن امرين
الاول ما هى الاقسام المختلفة للموارد البشرية ؟
الثانىماهى كافة البيانات الممكنة و اللازمة للموظف لعمل قاعدة بيانات فى اي شركة ؟
ارجوا ان تكون المعلومات بالغتين العربية والانجليزية
السلام عليكم
ارغب فى الاستفسار عن امرين
الاول ما هى الاقسام المختلفة للموارد البشرية ؟
الثانىماهى كافة البيانات الممكنة و اللازمة للموظف لعمل قاعدة بيانات فى اي شركة ؟
ارجوا ان تكون المعلومات بالغتين العربية والانجليزية
السلام عليكم أخى الكريم ..
هناك موضوع لزميل ويوجد به هيكل لقسم الموارد البشرية ولينك الموضوع على الصفحة التالية :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ووفقك الله لكل خير .
ياجماعه انا عاوز منكم ملف كامل عن الموارد البشرية من كل شى لانى سنحت لى فرصة للعمل بذلك التخصص واانا لا اعلم اى شى
اسمع كثيرا عن مصطلح القائد الاجتماعى هل هناك من لديه معرفة عن هذا المصطلح (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته. حبيت أطرح عليكم موضوع ويخص صديق لي لوجود خلاف بينه وبين عمله حول استحقاقه زيادة في الراتب. وبحكم أن هذا الموقع يخص الموارد البشرية، صديقي لديه المؤهلات... (مشاركات: 0)
الاخوة الاعزاء ........السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة تحية طيبة وبعد... استفساري ................................................................. كيف يمكن ان اضمن بعدالله لمنشائة تجارية التالي... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله أنا حاصل على دبلوم إدارة أعمال وتقديري أمتياز ( لمدة سنتين) وأرغب في استكمال الدراسة للحصول على البكالوريوس. أفيدوني بما لديكم، جامعات داخلية خارجية. ولكم الشكر (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ما المدة التي يحق للعامل تغيبها بلا راتب في نظام العاملين الجديد؟ (مشاركات: 0)
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريبك على استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين العملية الإنتاجية مثل التخطيط والجدولة الذكية، ومراقبة وتحليل العمليات، والصيانة التنبؤية، والتحسين المستمر والتكيف، والروبوتات والأتمتة الذكية.
برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.
صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.
دورة ريادة الاعمال هي برنامج تدريبي متقدم يهدف الى تعريف المشاركين بأساسيات ريادة الاعمال، حيث يتم شرح مفاهيم ريادة الاعمال واساسياتها وملامح ومميزات ريادة الاعمال، وما هي مدارس ريادة الاعمال وخصائصها ومستجداتها، ثم ينتقل البرنامج لتطوير سمات المشاركين ومهاراتهم الشخصية لتأهيلهم كي يصبحوا من رواد الاعمال، واخيرا يتم شرح وافي لآليات التخطيط والتنفيذ والاسلوب العلمي الامثل والمجرب لتحويل الافكار الى مشروعات ناجحة، ببساطة هذا البرنامج التدريبي يخلق من المشاركين فيه رواد اعمال ناجحين قادرين على تحويل الافكار الى مشروعات ناجحة.