مطلوب- نماذج سياسات و اجرات المستودعات و المشتريات بللغة الانجليزية او العربية
مبادر
مطلوب- نماذج سياسات و اجرات المستودعات و المشتريات بللغة الانجليزية او العربية
مبادر
مطلوب- نماذج سياسات و اجرات المستودعات و المشتريات بللغة الانجليزية او العربية
مبادر
مشكووووور يا غالي
لك خالص شكري وتقديري
تحت التمرين
مشكككوووووووووووووووووورر رررررررررررر
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووور
thanksssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssssss sssssssssssssssss
مكور جدا على نماذج و مشكوووووووووووووووورا مره الف
تحت التمرين
مشكوررررررررر يا أخي على الموضوع
انا اريد الملف، من فضلك لرفع الملف لتمكنى من تنزيله
تحت التمرين
لك خالص شكري وتقديري لك خالص شكري وتقديري
تحت التمرين
يرجى التكرم وارسال نماذج سياسات واجراءات المستودعات والمشتريات ولك جزيل الشكر (تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووور
نماذج للمشتريات و المخازن طبقا لل الايزو ISO
نماذج سياسات و اجرات المستودعات و المشتريات بللغة الانجليزية او العربيةيرجى التكرم وارسال نماذج سياسات واجراءات المستودعات والمشتريات ولك جزيل الشكر
تحت التمرين
شكراً جزيلا بارك الله فيك
مشكوريييييييييييييييييييي ييييييييييييييييييييييييي ييييييين يا سيد الناس
السلام عليكم ممكن الملف لاني بحاجه اليه ضروري و جزاكم الله ألف خير
مبادر
لك خالص شكري وتقديري لك خالص شكري وتقديري
انا اريد الملف، من فضلك لرفع الملف لتمكني من تنزيله
تحت التمرين
وين الملف ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
تحت التمرين
السادة الكرام
بعد التحية
اتوجه لكم بطلب نموذج عقد تضامن او تحالف بين مؤسستين تعملان في مجال المقاولات العامة ، حيث ان مؤسستي ترغب في التشارك مع مؤسسة اخرى في نفس مجال المقاولات للتقدم بطلبات الحصول على مشاريع مقاولات ، وللاسف لا اعرف ماهي الصيغة التي يجب كتابتها في مثل هذا الموقف حيث يجب التوقيع على عقد تحالف او تضامن بين مؤسستين.
ارجو المساعدة
ولكم جزيل الشكر
بعض النماذج المستعملة بقسم الموارد البشرية باللغة الانجليزية وهي:- نموذج اجراء تاذيبي-نموذج اجازة مرضية-نموذج طلب اجازة- سجل الحظور الخاص بالموظف مع فائق التقدير و الاحترام (مشاركات: 13)
Almajed Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني مركز المجد للجوده وتطوير الموارد البشريه hussein@almjd-hr.com : البريد... (مشاركات: 1)
مطلوب كل ما يتعلق بالموارد البشرية من رسائل ومخاطبات وفورمات ومذكرات باللغة الانجليزية شكرا (مشاركات: 2)
يا اليت تنحط نماذج ب اللغة الانجليزية لانه معظم الشركات يجب ان تقدم ب الانجليزية وحتى البرامج الي محطوطة ب العربي يا اليت تكون في برامج ب الانجليزي (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الإخوة الكرام أرفق لكم مجموعة من نماذج الوصف الوظيفي لوظائف إدارة المشتريات باللغتين العربية والإنجليزية بعض هذه النماذج قد تكون موجودة بالفعل على المنتدى... (مشاركات: 0)
ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مراقبة تكاليف الغذاء في المطاعم والمقاهي والخطوات العملية المتبعة في احتساب التكاليف اليومية والرقابة على الإنتاج واحتساب التكاليف حسب الصنف أو المشروب والتقرير الشهري لمحاسب التكاليف وتسعير المواد المنصرفة من المخازن وإجراءات التخزين والصرف والرقابة على المخازن وتقارير الإيرادات والمصروفات في المطاعم والمقاهي
دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة برياضات ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية
رد مع اقتباس