مبادر
السلام عليكم
شباب وظائف شاغرة في أحد الجمعيات الخيرية في الرياض ورواتبها حلوة وممكن الزيادة
1- مدير موارد بشرية ومالية
2- مسؤول علاقات عامة ودعاية وإعلان
3- أخصائي برامج وتشغيل إجتماعية وثقافية للوقاية من التدخين والمخدرات والتثقيف في هذا المجال والتدريب والتطوير
4- أخصائي تسويق وتنمية موارد
المطلوب
1- شهادة بكالوريس
2- خبرة ممتازة في المجال
راسلوني على الخاص أو على البريد ويوضع بدل الشرطة الأولى آت وبدل الشرطة الثانية دوت
abuferas60 - gmail - com
مع إرسال السيرة الذاتية
عاجل جدا مطلوب اطباء للعمل في السعودية الرياض لاحد المستوصفات العريقة بمدينة الرياض يرغب التعاقد من داخل او من خارج المملكة ومن اي جنسية للتخصصات التالية طبيب عام طبيب باطنية طبيب او طبيبة... (مشاركات: 1)
مطلوب للعمل لدى شركة كبرى في الرياض اداري شئون موظفين حسب الشروط الآتية :- - خبرة لاتقل عن سنتان في مجال شئون الموظفين او الشئون الادارية - الالمام باجراءات شون الموظفين و الموارد البشرية... (مشاركات: 6)
الأولوية للشباب السعودي بشرط السكن قريبا من شارع الزبير بن العوام بالسلام أما الأجانب المقيمين بالرياض يشترط أن يكون لديه إقامة سارية المفعول ونقل الكفالة وبالإمكان تأجير المحل للمفاهمة :... (مشاركات: 4)
. . . . . . . . (مشاركات: 6)
السلام عليكم شباب وظائف شاغرة في أحد الجمعيات الخيرية في الرياض ورواتبها حلوة وممكن الزيادة 1- مدير موارد بشرية ومالية 2- مسؤول علاقات عامة ودعاية وإعلان 3- أخصائي برامج وتشغيل إجتماعية وثقافية... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح عمل الحملات الاعلانية على السوشيال ميديا وصناعة المحتوى وادارة حسابات السوشيال ميديا و إنشاء المجموعات وإدارتها إنشاء وإدارة الـ events آلية عمل branding و الحماية من الـ brand attack
برنامج تدريبي يتناول تعريف ومفهوم الصحافة الالكترونية والمهارات المهنية للصحفى الإلكتروني والكتابة الفعالة لصفحات الموقع الإلكتروني واعداد المحتوى والافكار و الشكل الهيكلى والتفاصيل وتحرير الخبر الالكتروني والتواصل والتعامل مع المصادر والصحفيين ومبادئ التعامل الصحفى مع السوشيال ميديا "مواقع التواصل الإجتماعى" وبرامج الإنترنت وتطبيقات الموبايل المستخدمة لتحسين جودة المنتج الصحفى وتعديل الصور الصحفية وطريقة تحريرها
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.
دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard
رد مع اقتباس