مثال: الحضور الساعة 9 صباحاً والأنصراف فى الخامسة مساءً وبعض الموظفين ترحل فى السابعة او السادسة فأريد حساب فرق السعات لعمل إيضافى لهم
وبعض الموظفين يأتى متأخر فاريد حساب التأخير وعمل الخصم
ياريت يكون فى شيت اكسل
وجزاكم الله خيرااا
مثال: الحضور الساعة 9 صباحاً والأنصراف فى الخامسة مساءً وبعض الموظفين ترحل فى السابعة او السادسة فأريد حساب فرق السعات لعمل إيضافى لهم
وبعض الموظفين يأتى متأخر فاريد حساب التأخير وعمل الخصم
ياريت يكون فى شيت اكسل
وجزاكم الله خيرااا
مبادر
انا اعرف لك شركة تصمملك برنامج بلغة برمجية ويكون علية شعار شركتك او مؤسستك وترسل اسماء الموظفين كلهم ورواتبهم
دة مثلا راتبة 2000 ودة راتب 4000 وهكذا
ومحدد لهم 8 باليوم وتحط فقط قدام كل موظف عدد الساعات اللى اشتغلها يطلعلك اليومية بتاعتة
لو احمد مثلا راتبة 2000 بمعدل 8 ساعات يوميا
جة فيوم اشتغل 7 ساعات تطلعلك يوميتة بكذا ويتم خصم الساعة الخصم من الراتب الاجمالى
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
أخي العزيز ..
تحية طيبه وبعد...
ردا على سؤالك فأنا مهندس ولقد قمت مؤخرا
بعمل برنامج لحساب عدد ساعات اليوميه للموظفين
وساعات التأخر وساعات الاضافي
وكم تساوي الساعة الاضافيه الواحده
وحساب ايام الاجازات المأجورة او غير ذالك
والكثر من الميزات الاخرى
ومع العلم أنا هذا البرنامج لقد قمت في برمجتها
بوساطه Accass ويمكنني أيذا ربط هذا البرنامج مع جهاز بصمه وذالك لسهولة العمل ومع العلم ان كبرا الشركات في سوريا اقتنت هذا البرنامج الذي صنعته ولقد حقق نتائج مرضية جدا..
مع العلم اني قمت سابقا في عمل نظاما لشركة كبرا ايضا بوسطة Accass
هل يمكن يا اخى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] ان ترسله لى او تضعه لانى احتاجه فعلا
السلام عليكم نفس السؤل هل يمكن ارساله او وضعه واكون شاكر لك
السلام عليكم
شكراً على البرنامج
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته السادة اعضاء المنتدى الكرام وصلنا الطلب التالي من العضوة آهة وصمت السلام عليكم ورحمة الله وبركاتهاولاً :اشكر لك اهتمامك وجهدك بتحويل العمل الى الكتروني بتسهيل... (مشاركات: 77)
أرجو التكرم بعمل برنامج لحساب ساعات العمل وخصم الغياب والتأخير والخروج مبكر قبل أنتهاء الدوام الرسمي للشركة . علماً بأن الدوام هو : ( 8.30 ص )إلى ( 13.30 بعد الظهر ) ثم يبدأ الفترة الثانية (15.00... (مشاركات: 22)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة وبعد،،،،،،، اخواني ماهي الطريقة المثلى لظبط دوام الموظفين ، مثلا في الشركة التي اعمل بها هناك 70% من الموظفين لا ينظبطون في دوامهم وكثيرين في غيابهم بمعنى مثلا... (مشاركات: 5)
اخواني الكرام- ارفق بالطىء ملفين الأول عبارة عن ملف وورد الذي قمت ببرمجته الى نظام الأكسس - والملف الأخر هو ملف الأكسس الذي حاولت قدر المستطاع ان يعمل ويحل مكان الملف الوورد والذي يحتوي على بيانات... (مشاركات: 14)
اذا كنت احد العاملين في مجال السلامة والصحة المهنية، وتعاني من فهم واستيعاب مصطلحات اللغة الانجليزية في هذا المجال، فإننا نقدم لك هذا البرنامج التدريبي لتعلم التحدث باللغة الانجليزية في مجال السلامة والصحة المهنية، ويهدف هذا البرنامج التدريبي لتنمية مهارة الاستماع الى المتحدث الاصلي للغة ومهارة النطق الصحيح كالمتحدث الاصلي للغة والالمام بمصطلحات السلامة والصحة المهنية واحتراف كتابة التقارير باللغة الانجليزية
برنامج تدريبي متخصص في حوكة الشركات يغطي الموضوعات الهامة في هذا المجال مثل مهمة حوكمة الشركة وما هي حوكمة الشركات والنظرية العامة لحوكمة الشركات ومبادئ حوكمة الشركات وفوائد تطبيق حوكمة الشركات وكيف يمكن تأسيس مجلس الإدارة واختيار أعضائه، ومصفوفة صلاحيات الحوكمة طبقا لقانون الشركات وكود الحوكمة وتقييم مجلس الإدارة والخيارات الاستراتيجية لملاك الشركة، ثم ينتقل البرنامج الى مشروع تطبيق الحوكمة وخريطة الطريق لتطبيق ممارسات الحوكمة وكيفية قياس أداء المشروع وادارة المخاطر وتعريف المخاطر ومفاتيح النجاح لإدارة المخاطر وعملية إدارة المخاطر وكيفية قياس المخاطر ومصفوفة ترتيب أولويات المخاطر وسجل المخاطر ومؤشرات الأداء الرئيسية لوظيفة إدارة المخاطر واخيرا مطابقة موقع الشركة الإلكتروني لمتطلبات الحوكمة
كورس تدريبي فريد يتم فيه الشرح المتعمق لتنظيم وتخطيط احتفالية الزواج من البداية حتى النهاية وتنسيق وتصميم ديكور قاعة الافراح بما يتناسب مع اذواق العملاء المختلفة ويحقق الاستغلال الانسب للقاعة ومكوناتها
دورة تدريبية مكثفة تهدف لتأهيل المشاركين على اعداد السياسات والاجراءات الخاصة بإدارة الموارد البشرية بالشركة. ليصبح لديهم القدرة على اعداد وتحديث السياسات والاجراءات بصورة احترافية وتساعد الشركة على تحقيق اهدافها.وإكسابهم الخبرة العملية التي تؤهلهم لتحليل العمليات والانشطة داخل ادارة الموارد البشرية وتخطيط العمل بكفاءة.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
رد مع اقتباس