الموضوع: مطلوب عمال و عاملات حياكة سنجر اوفر اورليه بشركة ملابس كبرى مرتبات تبدأ من 800 الى 1200
مطلوب عمال و عاملات حياكة سنجر اوفر اورليه بشركة ملابس كبرى مرتبات تبدأ من 800 الى 1200
رد: مطلوب عمال و عاملات حياكة سنجر اوفر اورليه بشركة ملابس كبرى مرتبات تبدأ من 800 الى 1200
رد: مطلوب عمال و عاملات حياكة سنجر اوفر اورليه بشركة ملابس كبرى مرتبات تبدأ من 800 الى 1200
مطلــــــــوب للتعــيين فـــــــورا
نظــرا لافتتــاح خطــــوط إنـــتاج جـــــديدة
تطـلـــــب شــــركة دالـــيدرس للمــلابس الجاهـــــزة
(مصنع القميص الرجالى)
عمال سنجر فى جميع مراحل القميص
عمال عراوى وزراير
عمال 2 ابرة كوع واوفــــرلوك
عمال جودة
عمال مكوى + تطبيق
مؤهلات وبدون
# ويشترط الخبــــرة
# مرتب وحوافز مجزية
# تأمينات إجتماعية
# تأمينات صحية
العنوان : - 36 شارع قيس بن سعد – ارض السادات – مصر القديمة بجوار محطة مترو الملك الصالح .
المقابله يوميا :ـ من الساعة 10 صباحا حتى الساعة 4 مساءا
تليفون : - 23633699 ـــــ 23645828
رد: مطلوب عمال و عاملات حياكة سنجر اوفر اورليه بشركة ملابس كبرى مرتبات تبدأ من 800 الى 1200
مصنع ملابس يطلب شباب وبنات مؤهلات وبدون للعمل لديه
الوظائف
سنجر
اورليه
اوفر
ساعات العمل : من 9 : 6
المرتبات من (1200 ـــــ 1800)
مميزات :- ساعه راحه على فترتين _ وجبة غداء _ حوافز إنتاج
للاستعلام :- 01100424848 - 01005637793
مطلوب عاملات و عمال ذو خبرة فى مجال الملابس و الحياكة بمرتبات تبدأ من 600 ج اساسى بخلاف بدلات المواصلات والسكن مع التأمين على العاملين و عمل عقود عمل واجازات سنوية بخلاف الاجازات الرسميه و مزايا اخرى... (مشاركات: 2)
مندوب مبيعات اطارات سيارات او قطع غيار سياراتان يكون حاصل على مؤهل عاليان يكون لديه رخصة قيادةان يكون المتقدم مصري الجنسية ومقيم بمصر
ترسل السيرة الذاتية على ايميل
Hire@elite-eg.com (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة كبرى
مدير تقنية معلومات لدية خبرة في إدارة التطبيقات التجارية والمحاسبة المالية (Oracle/SAP) كذلك التجارة الالكترونية
مدير تسويق للمجموعة خبرة لأتقل عن 5 سنوات
مساعد مدير الموارد... (مشاركات: 8)
مطلوب لشركة كبرى
مشرف إدارة الموارد البشرية بكل من المناطق التالية ( الوسطى – الغربية – الشمالية – الجنوبية )
مسئول توظيف محلى
مسئول توظيف خارجي
مسئول رواتب ومزايا
مسئول علاقات... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي متخصص في التخطيط لتنفيذ برنامج الحوكمة في المؤسسات الحكومية ويتناول المراحل الثلاث (مرحلة الاعداد –مرحلة التنفيذ – مرحلة التمكين) يعتمد على الورش التدريبية والتطبيقات العملية في كل مرحلة من مراحل التدريب
كورس اونلاين متكامل يدربك على كيفية استخدام المواقع الاجتماعية كالفيسبوك وتويتر ولينكدإن واليوتيوب في التسويق واجراء البحوث التسويقية وتحليل المنافسين.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين