تحت إشراف المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
.
يقدم مركز صناعة العبقرية للتدريب
.
" مهارات إدارية "
.
" أساسيات الإدارة وصناعة المدراء "
.
مع المستشار /
.
** أحمد عبده **
.
الريـــاض
4 - 7 / 11 / 1432 هـ
2 - 5 / 10 / 2011 م
.
** من المحاور **
* لماذا وكيف تطورت النظريات الإدارية عبر التاريخ ؟
* ما هي وظائف الإدارة الرئيسية ، وكيفية استخدامها في العمل ؟
* التخطيط : أنواعه ومفاهيمه وطرق وضعه على أرض الواقع ؟
* الغموض والوضوح الإداري أسبابه وأنواعه ، فوائده ومضاره ، وأنواع الرقابة .
* التفويض والمهام الإدارية ، وما يمكن تفويضه ، وما لا يمكن المساس به .
* فقدان الوقت والمحافظة عليه ، مسببات وحلول .
* الموارد البشرية وكيفية التحفيز وأنواعه وأنواع الاحتياجات الإنسانية .
.
** عن المدرب المستشار / أحمد عبده **
* أكثر من 30 عام من الخبرة الإدارية والفنية في القطاعين العام والخاص .
* مستشار إدارة استراتيجية محترف من بيت الخبرة بجامعة الملك عبدالعزيز .
* مستشار إدارة استراتيجية محترف من شركة ترفلقر البريطانية .
* مستشار إداري وتجاري معتمد من عدة جهات دولية .
* مهندس جودة معتمد من الجمعية الأمريكية للجودة .
* مقيم معتمد لجائزة الملك عبدالعزيز للجودة .
* مقيم معتمد لنموذج التميز الأوروبي .
* شارك في برنامج التحويل وإعادة الهيكلة لشركة الاتصالات السعودية .
* عضو في العديد من الجمعيات العلمية والمهنية محلياً وعالمياً .
للتفاصيل الكاملة حول البرنامج ( في حال عدم ظهور الصور بالأسفل ) : [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
الموضوع
|| ( قانون الجذب والتخاطر ) ||
********************************************************************************************
.
تحت إشراف المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني
.... (مشاركات: 0)
هناك خلاف قديم بين علماء النفس فيما إذا كان النبوغ والعبقرية موهبة في الإنسان أو أنها أمر يمكن اكتسابه، وهو الخلاف الذي لم يتأت لأحد بعد أن يجد الجواب الشافي له.
لكن عموما ما يراه معظم الباحثين... (مشاركات: 1)
ورشة تدريبية مكثفة تهدف الى تدريب المشارك فيها ومن خلال جلسة واحدة فقط أن يتعلم اصول ومبادئ الاستثمار في البورصة، والتعرف على اهم الخطوات الواجب مراعاتها قبل الاقدام على هذه المخاطرة، وكيف تقوم بتنويع مجال استثمارك حتى تتفادى اي خسائر قد تحدث.
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
كلما كنت قادرا على تحليل المواقف والاشخاص ودراسة المشكلات واكتشاف أسبابها وعلاقاتها كلما كنت قادراً على النجاح في عملك وفي هذه الدورة التدريبية سنؤهلك لاكتساب مهارات الإبداع والتفكير النقدي وحل المشكلات وسيتم تدريبك على استخدام عدد من الأدوات التي تعزز هذه المهارات لديك
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.