النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: دورة : بناء شخصية القائد المتزن من خلال السيرة النبوية

#1
الصورة الرمزية Amira ismaiel
Amira ismaiel غير متواجد حالياً مسئول إدارة المحتوى
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2,987

دورة : بناء شخصية القائد المتزن من خلال السيرة النبوية

يسعدنى أن أقدم لكم هذا الموضوع
وهو عبارة عن دوة بعنوان ( بناء شخصية القائد المتزن )

والدورة مكونة من خمسة دروس سأقدمها فى موضوع واحد
.. استفدت منها شخصياً فى حياتى العملية والخاصة أيضاً
أتمنى أن تستفيدوا منها مثلما استفدت

ومعاً على طريق التفوق والإبداع

من هو القائد المتزن؟
- ما هى الصفات التى تتصف بها هذة الشخصية؟
- كيف يمكن اكتساب هذة الصفات من قائد البشرية الأعظم (محمد صلى الله عليه وسلم)؟





أهداف الدورة:
  • التعرف على اهم الصفات التى تتسم بها شخصية القائد المتزن ألا وهى (الاستقامة والمشاورة)
  • والحكمة والشجاعة و التحفيز والحيطة والحذر))
  • معرفة كيفية بناء شخصية القائد المتزن من خلال منهج القائد الاعظم رسول الله صلى الله عليه وسلم.
  • التعرف على حقيقة امتلاك هذة الصفات او كيفية اكتسابها_ ان كانت مفقودة_ على نفس نهج وجودها فى شخصية معلم البشرية رسول الله صلى الله عليه وسلم.
دورة : بناء شخصية القائد المتزن من خلال السيرة النبوية





الدرس الأول في دورة : بناء شخصية القائد المتزن
فى نهاية هذا الدرس سيتمكن للمتدرب من معرفة:
- ما هى مواصفات الاستقامة وهل تقتصر على الانبياء والصحابة فقط؟
- هل تمتلك هذة الصفة؟ وكيف تكتسبها بسهولة ؟


الاستقامة:
ما هى مواصفات الاستقامة؟
تترك أثر فيمن حولك ولمن بعدك .. لا تكذب ولا تغش في ذاتك..إنسان صالح.أن تكون صاحب أخلاق ...الاستقامة.

هل هي صفة مقتصرة على الأنبياء والصحابة فقط؟
فليس ضروريا لكى تكون إنساناً مستقيماً أن تكون نبيا أو صحابيا أو عالما جليلا..كلا الأب والأم والابن والأخت والطالب والدكتور والمهندس والمدير والموظف يجب أن يكون إنساناً مستقيماً..أتدرون لم؟
لأن الله تعالى أمرنا بقوله (فَاسْتَقِمْ كَمَا أُمِرْتَ وَمَن تَابَ مَعَكَ وَلاَ تَطْغَوْاْ إِنَّهُ بِمَا تَعْمَلُونَ بَصِيرٌ) هود 112
والاستقامة ليست بالعبادات والطاعات فقط..الاستقامة تشمل استقامة العبادات واستقامة الأخلاق واستقامة المعاملة مع الغير واستقامة الذات..
لأننا مأمورون بالخلافة في الأرض فإنك لن تستطيع أن تحدث تغييرا فيمن حولك مالم تكن صاحب أخلاق وقدوة لغيرك..
قال تعالى (إِنَّ اللّهَ لاَ يُغَيِّرُ مَا بِقَوْمٍ حَتَّى يُغَيِّرُواْ مَا بِأَنْفُسِهِمْ) الرعد 11
فابدأ بنفسك قبل غيرك حتى يقتدي بك<
فهل تمتلكها؟
أنظر أيها الاب إلى تعاملك مع ابناءك أتنهاهم عن التدخين وأنت تدخن؟
انظر أيها المدير لتعاملك مع موظفيك..أتأمرهم بالصدق في المعاملة والإخلاص وأنت تتعامل بمبدأ الرشوة مع عملائك؟
أيها الشاب أتحاول أن تأخذ بيد صديق لك ليحافظ على صلواته وأنت لا تصلي الفجر؟
أيتها الأم هل تمنعي بناتك من الخروج والسهر في الليل وأنت تقومي بعكس ذلك؟كيف تكتسبها؟
عندما يراقب الواحد منا نفسه فى تصرفاته ويراعى الله فى كل اعمال فسوف يجد نفسه دائما على طريق الاستقامة لانه من اتقى الله اعزه وعافه منالخطأ ومن يستقم مع الله يستقم مع عباده............ فمع أن النبى صلى الله عليه وسلم كان متمتعا بخصائص البشرية كلها وبمختلف الميولات الفطرية إلى اللهو إلا أن الله عز وجل عصمه من جميع مظاهر الانحراف ومن كل مالا يتفق مع مقتضيات القيادة والدعوة التي هيأه الله لها..فقد عصمه الله عز وجل من لهو الجاهلية فنشأ لم يعبد وثنا ولم يأكل شيء ذبح لغير الله ولم يشرب خمرا ولم يعرف فحش القول.
ولكن القيادة ليست بالاستقامة والزهد و الإصلاح والتقوى فقط وإلا لكان أفضل من يستحق هذه المنزلة بعد النبى صلى الله عليه وسلم ....والخلفاء الراشدين رضي الله عنهم أحد الصحابة الذي مُنع من القيادة وبُشر بالجنة أتعلمون من هو؟
الصحابي(أبا ذر الغفاري) رضي الله عنه..كما ذكرنا أنه عندما جاء إلى رسول الله صلى الله عليه وسلم يوماً وقال له (ولني) فرد عليه النبى صلى الله عليه وسلم بمنتهى الحزم (يا أبا ذر إنك إمرؤ ضعيف لا تولين على اثنين ولا تحكمن في مال يتيم)..
فهنا مع أن أبي ذر الغفاري رضي الله عنه كان يمتلك صفة الاستقامة بجدارة ولكن النبى صلى الله عليه وسلم لم يوله..لم؟
لأن فاقد الشيء لا يعطيه..فطالما أنه ليس بمقدوره أن يتولى أمر اثنين فكيف له أن يتولى أمر جيش بأكمله؟
وهنا تتضح خبرة النبى الكريم صلى الله عليه وسلم بأصحابه وبقدرات كل واحد منهم..
ولننظر بالمقابل إلى خالد بن الوليد رضي الله عنه .. خالد رضي الله عنه عندما كان يصلي بالناس وهو قائد كان يقرأ صغار السور ويخطئ ويقول (شغلني الجهاد عن القرآن) نعم توجد فيه صفات التقوى والورع والدين والعلم والثقة، لكنه في جوانب العلم الشرعي لم يكن مبرزا كالآخرين..
فالمعاني الشرعية التي برز فيها أبا ذر لم يبرز فيها خالد والعكس صحيح فالقضية هي قضية البحث عن معاني معينة عند البحث عن القائد.

#2
الصورة الرمزية منتظرة
منتظرة غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
6

رد: دورة : بناء شخصية القائد المتزن من خلال السيرة النبوية

موضوع في غاية الاهمية ..

وفقك الله لكل خير

واسعدك الله دنيا وآخرة

إقرأ أيضا...
ملف كامل... بناء شخصية القائد المتزن من خلال السيرة النبوية

بسم الله الرحمن الرحيم السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أحبائي جميعاً .. يسعدنى أن أقدم لكم هذا الموضوع وهو عبارة عن دوة بعنوان ( بناء شخصية القائد المتزن ) والدورة مكونة من خمسة دروس... (مشاركات: 7)


بانوراما السيرة النبوية عرض رائع صوت وصورة للسيرة محمد صلي الله علية وسلم

بانوراما السيرة النبوية عرض رائع صوت وصورة للسيرة محمد صلي الله علية وسلم بانوراما السيرة النبوية والصحابة الكرام بشكل صوتي مرئي مفيد جدا لأطفال والكبار... (مشاركات: 0)


توجيه شخصية الطفل القائد

يراقب الآباء دائماً الجوانب الفذة في شخصية أطفالهم، فما إن يجدوا بعض الصفات التي تؤهل الطفل إلى أن يكون قائداً حتى يبدؤوا بتنميتها وتشجيعه على ذلك وعلى الآباء أن يدركوا من البداية ويعملوا على... (مشاركات: 0)


رسالة ماجستير الاستشراق في السيرة النبوية

رسالة ماجستير الاستشراق في السيرة النبوية ... 4shared.com - online file sharing and storage - download ????????? ?? ?????? ??????? - ????? ???????.rar نسألكم الدعاااء --------- -- (مشاركات: 0)


بناء وكتابة السيرة الذاتية

ان بناء السيرة الذاتية وكتابتها من اهم الموضوعات التي يجب الانتباه لها للراغبين في تقديم أنفسهم تتقديما جيدا لدى أصحاب الاعمال والملف المرفق الذي اعدته وزارة العمل السعودية يتناول بالشرح كيف... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس المراجعة الداخلية في ظل تطبيق قواعد حوكمة الشركات

كورس تدريبي يهدف الى تعريف المشارك في البرنامج التدريبي بمفهوم المراجعة بشكل عام، ومفهوم المراجعة الداخلية بشكل خاص، ودور المراجعة الداخلية في الشركات.


دبلوم المراقبة الداخلية وعلاقاتها بأنشطة المراجعة الداخلية والحوكمة

برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.


برنامج الذكاء الاصطناعي وتحليل المخاطر

برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة


دورة ادارة مخاطر الاستثمار وهيكل التمويل

برنامج يتناول الأساليب الحديثة المستخدمة في ادارة مخاطر الاستثمار وتقييم الاصول و دراسة وتقييم الهيكل التمويلي للمنشأة و الأساليب الحديثة المستخدمة لإعادة الهيكل التمويلي والاعتبارات المؤثرة على قرار هيكل التمويل و بدائل تعديل وإصلاح هيكل التمويل ويتضمن تدريبات وحالات وتمارين عملية التمويل الأمثل للشركات


كورس التأهيل لوظيفة الاستيوارد بالمطاعم والفنادق

كورس تدريبي مخصص للعاملين في قسم الاستيوارد بالمطاعم والفنادق او الراغبين في العمل بهذا المجال، ويعد قسم الاستيوارد من اهم الاقسام في مجال الضيافة الذي يشمل المطاعم والفنادق، ويؤهل البرنامج المشاركين فيه على فهم المهام والمسئوليات الخاصة بالعاملين في قسم الاستيوارد، وكيفية تصميم وتخطيط منطقة الاستيوارد، والتعرف على الادوات والمعدات والتجهيزات الخاصة بالمطبخ والخدمة، والتعرف على معايير واجراءات النظافة والتطهير الفعالة، كذلك التعرف على انواع وطرق التنظيف والتطهير ومعايير اختيار المواد الكيميائية ومكافحة الآفات والحشرات والتخلص من القمامة.


أحدث الملفات والنماذج