طلب عااااااااااااااااااجل
بسم الله الرحمن الرحيم
حياكم الله جميعاً
الموضوع باخنصار وبدون مقدمات .. أنني بصدد اعداد بحث عن واقع تنمية وتطوير الموارد البشرية في أحد الوزارات الحكومية بفلسطين
وأريد التجهيز للشق النظري والذي يغطي التدريب
فالبحث يركز على تدريب الموارد البشرية كأساس لتنمية وتطوير الموارد البشرية
انتظر مساندتكم بالخصوص
دمتم بعز ..
الاخ / العزيز
يتوفر في هذا الموقع المميز، الكثير من المقالات و المواضيع حول التدريب. أيضا هناك نموذج بحث علمي يساعد في التعرف على الهيكلية المطلوبة لإعداد البحث. و المطلوب مايلي:
1- تجميع كافة البيانات و المعلومات عن الوضع الحالي للتدريب للوزارة المعنية.
2- تحليل هذه البيانات و المعلومات و التعرف على المعوقات و المشاكل.
3- تحديد دور التدريب و التطوير في حل المشاكل و تنمية الموارد البشرية للوزارة.
4- وضع اللوائح و النظم الخاصة بالتدريب و التطوير للوزارة بما يحقق أهداف الوزارة و أستمرارية تطوير الموارد البشرية
5- خلاصة البحث تكون في توصيات او مقترحات لدعم تدريب الموارد البشرية
وهذه مشاركة بسيطة جدا مني لفلسطين الحبيبة وشعبها الباسل
و السلام عليكم
مبدع
اعتقد انه يتوجب عليك جمع العناصر ( تحديد عناصر البحث )
ومن ثم البدا بكل عنصر على حدى وعلى مراحل
الله يرضى عنكم يااا رب ويبارك بكم
شاكرة لكم المساندة
اريد منكم المساعدة العاجلة فالوقت يداهمني لتسليم البحث ومشكلة انقطاع التيار الكهربائي تحول دون استخدامي للكمبيوتر ..
فرجاء لو تكرمتم ساندوني بتغطية الجانب النظري من تعريفات للتدريب
أقصد المدخل النظري للبحث
الشق العملي من استبانة وتحليل أقوم به الآن والحمد لله
رد: طلب عااااااااااااااااااجل
مرفق ملف حول التدريب قد يساعد و أمل ان يساعد و هو مؤخود من موقع أخر برجاء الدعاء لصاحبه
و السلام عليكم
اساتذتي الافاضل ارجو نماذج من الاتي طلب اجازه انجليزي طلب سلفه انجليزي شهادة راتب انجليزي الذي يطلبها البنك من الموظف في حالة طلب قرض من البنك جزاكم الله خير (مشاركات: 12)
ممكن تساعدوني في كتابة نموذج طلب تجديد عقد من شركة, ( مستشفي تريد تجديد العقد مع شركة السنبلة للأغذية ). جزاكم الله خير مقدماً (مشاركات: 5)
تمر الإدارة الإستراتيجية بتحول ديناميكي. فلقد ثبت أن معظم الخطط الإستراتيجية تفشل في تحقيق أهدافها الإستراتيجية بسبب التغيرات المضطربة الموجودة في السوق العالمية اليوم. و نظرًا لأن معظم حالات الفشل في العملية الاستراتيجية تحدث في مرحلة التنفيذ، فمن المهم أن يتعلم المديرون على جميع المستويات كيفية تحقيق أهدافهم الاستراتيجية من خلال موظفيهم.
دورة تدريبية اونلاين صممت خصيصا لمساعدة المحاضرين والمدربين، تهدف الى جعلهم مؤهلين تماما لتصميم وإعداد الحقائب التدريبية المتكاملة للبرامج التدريبية التي تقدمها او التي يشرفون على تقديمها
دبلومة CKTD هي أول دورة تدريبية من نوعها تم تصميمها خصيصا لفئة الطلاب والأطفال تستهدف شرح مفهوم أمن المعلومات والامن السيبراني وكيفية حماية الاطفال والطلاب من البرامج الخبيثة والاختراق ومواجهة المخاطر وتمكينهم من حماية اجهزتهم (الكمبيوتر والموبايل) بهدف حماية هذه الفئة من الوقوع ضحايا للجرائم الالكترونية مثل جرائم الابتزاز الالكتروني والتنمر الالكتروني وغيرها.
يتناول البرنامج معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المستشفيات في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية. ويركز على المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة السلامة البيئية بالمستشفى أو إحد أقسامها وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية.
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
رد مع اقتباس