النتائج 1 إلى 25 من 39

الموضوع: موسوعة نماذج الموارد البشرية والادارية وشئون العاملين

مشاهدة المواضيع

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
استشارى ومدير موارد بشرية ومدرب
المشاركات
818

موسوعة نماذج الموارد البشرية والادارية وشئون العاملين

موسوعة نماذج الموارد البشرية والادارية وشئون العاملين

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أقدم لكم موسوعة نماذج الموارد البشرية والادارية وشئون العاملين وهى تشتمل على عدد كبير من النماذج التي تخدم إدارة الموارد البشرية والادارية وشئون العاملين وهى متجددة باستمرار ، ويمكن لأى متخصص استخدامها والاعتماد عليها فى اداء عمله بصورة متميزة لأنها تغطى معظم النماذج التي تحتاج اليها الادارة.
وتشمل الموسوعة النماذج التالية :-
1-قانون العمل لسنة 2003
2- نموذج مقابلة شخصية
3- نموذج كشف طبي
4- نموذج قرار تعيين
5- نموذج عمل فى غير أوقات العمل الرسمية
6- طلب سلفـة
7- نموذج طلب مستخرج من الملف الوظيفي
8- نموذج زيادة تعديل راتب
9- نموذج تقييم مناخ التدريب
10- نموذج تقييم التزام الإدارة العليا بدعم الموارد البشرية
11- نموذج اذن انصراف
12- نموذج إجراء إداري
13- مسوغات التعيين المطلوبة
14- عقد الأداء
15- طلب أجازه
16- شــهــادة خـــبــرة
17- سجـل حركـة السائقين
18- نموذج سجل الحضور الشهري لموظف
19- نموذج حافظة استلام عهدة
20- نموذج تكليف بعمل إضـافـي
21- نموذج تقييم برنامج تنمية المهارات الإشرافية
22- نموذج تقييم برنامج التنمية الخارجي
23- نموذج تقييم المواد التدريبية
24- نموذج تقييم المدرب
25- إقرار استلام سيارة
26- استمارة تقييم فترة الاختبار
27- استمارة تعيين
28- استمارة الاحتياجات التدريبية
29- نموذج استقصاء تقييم الدورة التدريبية
30- نموذج استقصاء تقييم الأداء الحالي لوظيفة تنمية الموارد البشرية
31- نموذج استقصاء تحسين الواجبات الوظيفية
32- نموذج استطلاع قياس الرضا الوظيفي
33- نموذج إذن خروج أصول

وبإذن الله يستفيد منها الجميع

تحميل الموسوعة فى المرفقات
الملفات المرفقة
نوع الملف: rar
إسم الملف: موسوعة نماذج الموارد البشرية والادارية وشئون العامل.rar - حجم الملف: 280 بايت - مرات التحميل: 17188

إقرأ أيضا...
معجم مصطلحات الموارد البشرية وشئون العاملين عربي انجليزي

هذا معجمٌ يحتاجه الأساتذة والطلاب والباحثون والمدراء والعاملون في مجال الإدارة بصفة عامة والعاملون في مجال إدارة الموارد البشري وشؤون العاملين بصفةٍ خاصة. فهو يحتوي على حوالي ألفي مصطلح، غطت كل... (مشاركات: 280)


موسوعة إدارة الموارد البشرية الجزء3

بسم الله الرحمن الرحيم موسوعة إدارة الموارد البشرية للمؤلف المتميز الدكتور محمد عبد الغني حسن هلال الناشر مركز تطوير الأداء والتنمية للنشر والتوزيع الجزء الثالث تخطيط وتقييم المسار والأداء... (مشاركات: 1)


موسوعة إدارة الموارد البشرية الجزء2

بسم الله الرحمن الرحيم موسوعة إدارة الموارد البشرية للمؤلف المتميز الدكتور محمد عبد الغني حسن هلال الناشر مركز تطوير الأداء والتنمية للنشر والتوزيع الجزء الثاني الإطار القانوني والتنظيمي... (مشاركات: 0)


موسوعة إدارة الموارد البشرية

بسم الله الرحمن الرحيم موسوعة إدارة الموارد البشرية للمؤلف المتميز الدكتور محمد عبد الغني حسن هلال الناشر مركز تطوير الأداء... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم ادارة الجودة الشاملة في الجامعات ومؤسسات التعليم العالي

أول برنامج تدريبي معني بتدريب المشاركين على تطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة في الجامعات ومؤسسات التعليم العالي وانعكاس ذلك على جودة العمليات الإدارية والتعليمية بها. ويستعرض المحاضر خلال الدراسة تجارب ودراسات حالة للدول التي سبقت في تطبيق مفاهيم الجودة الشاملة على الجامعات ومؤسسات التعليم العالي


كورس الاعداد لامتحان الجزء الثاني من CMA - Part 2

كورس تدريبي يهدف الى إعدادك وتأهيلك لاجتياز الجزء الثاني من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بالجزء الثاني لهذه الشهادة بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوع الادارة المالية الاستراتيجية


دورة المحاسبة الالكترونية باستخدام برنامج زيرو المحاسبى Xero

كورس تدريبي متخصص يؤهلك للعمل على برنامج زيرو المحاسبى Xero بالذكاء الصناعي في كافة الجوانب المحاسبية مثل استخدام التقارير للرقابة وتقييم الأداء المالي للشركة والتعامل مع الفواتير وتسجيل البنوك وتحديثها باستخدام الذكاء الاصطناعي والتعامل مع أوامر الشراء والبيع والفواتير والمخزون والخدمات والحسابات الختامية والقوائم المالية.


دبلومة PMI-RMP - التأهيل لشهادة أخصائي ادارة المخاطر في ادارة المشاريع

دورة تدريبية متخصصة في ادارة المخاطر تؤهلك لاجتياز امتحان شهادة PMI-RMP والتي تعد اهم الشهادات المعترف بها عالميا في مجال ادارة المشاريع، ويهدف هذا البرنامج الى شرح المفاهيم الاساسية لإدارة المخاطر، وكذلك تعليم المشاركين استخدام ادوات وتقنيات مختلفة لتحليل المخاطر، والقاء الضوء على تقنيات التقييم الكمي والنوعي للمخاطر، مع عرض لأهم تطبيقات ادارة المخاطر في المشاريع الحقيقية، وكذلك تعريف المشاركين على استراتيجيات التخفيف والتحكم في المخاطر.


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


أحدث الملفات والنماذج