الموضوع: CMA شهادة المحاسب الإداري
CMA شهادة المحاسب الإداري
تصميم شهادة المحاسب الإداري المعتمد CMA ،لإضفاء صفة الاعتماد المهني على العاملين في مجالات المحاسبة الإدارية و الإدارة المالية حول العالم .
هذه الشهادة موجهة لـ :
المتخصصين والعاملين في المجال المراجعة والتدقيق المالي والإداريالعاملين في المجال المحاسبي الراغبين في الحصول على شهادة مهنية احترافية تمكنهم من تولي مناصب قيادية في المجال المحاسبي المالي والإداريالمدراء الماليون الراغبون في الحصول على تأهيل مهني يوثق خبراتهم العملية واكتساب خبرات تضمن لهم أداء مهامهم بأسلوب ومنهج علمي متطورالعاملون والمتخصصون في قطاع البنوك والاستثمار والمؤسسات المالية
إن الحصول على شهادة CMA من قبل العاملين
في المجالات المالية و المحاسبية يحقق لهم العديد من المزايا :
- اعتلاء مناصب إدارية عليا في المؤسسات والشركات الكبرى.
- الثقة العالية بقدراتهم والاعتماد عليهم كمرجع موثوق به مالياً في المؤسسة .
- تنمية الخبرات العلمية والعملية في مجالات (الإدارة والمحاسبة المالية ومحاسبة التكاليف - والاقتصاد والتمويل،...)
- الاعتماد المهني لخبراتهم العملية والانطلاق نحو الريادة.
- الدخل السنوي العالي وارتفاع مستوى الرواتب بالمقارنة مع الغير الحاملين للـ CMA
متطلبات التقدم للـ CMA:
شهادة جامعية اختصاصية: من كلية الاقتصاد شهادة جامعية : غير اختصاصية (كورس تحضيري)شهادة معهد (سنتين) في المجالات الإدارية والمالية( كورس تحضيري )
تنويه :
جميع المتقدمين يجب أن تتوفر لديهم 3 سنوات من الخبرة العملية ( أو ما يعادلها )
إن معظم قوانين المراكز والمعاهد العالمية تطلب الخبرة في أي قسم من الأقسام المالية والمحاسبية والإدارية للحصول على شهاداتها الاحترافية(CMA) وذلك لضمان الحصول على الشهادة واستفادته من المعلومات الاحترافية في حياته العملية، وإن معادلة الخبرة يتالتعويض عنها من خلال شهادات احترافية أخرى في مجال الإدارة أو المالية أو بإتباع برنامج مكثف خاص بهذا الموضوع بالتعاون مع إدارة البرامج الدولية في اسكايد.
رد: CMA شهادة المحاسب الإداري
شكرا على الافادة
ولكن هل هناك معلومات عن مراكز متخصصة بهذه الشهادة او التكلفة المادية لهذه الشهادة
شهدت حقبة التسعينات تغيراً جوهرياً في مفهوم وظائف الدولة والقطاعات التي يجب أن تظل في إطار الإدارة العامة وتلك التي يجب أن تخرج من هذا الإطار. وظهرت العلاقات المتعددة الأطراف والتي تتفاعل في إطار من... (مشاركات: 3)
يسر المصدر السعودي للتدريب والاستشارات
أن يقدم برنامج
"منظومة الخدمات المساندة"
هدف البرنامج: (مشاركات: 1)
لقد تم تصميم شهادة المحاسب القانوني المعتمد CPA ،لإضفاء صفة الاعتماد المهني على العاملين في مجالات المحاسبة العامة والتدقيق المالي و الإدارة المالية حول العالم.
تمثل شهادة المحاسب القانوني المعتمد... (مشاركات: 0)
الاصلاح في الدول النائمة والنامية
عبد الرحمن تيشوري
شهادة عليا بالادارة
أن مفهوم الإصلاح الإداري في الدول النامية قد أرتبط إلى حد كبير بمشكلات التنمية لأن الأجهزة الإدارية متخلفة وغير قادرة على... (مشاركات: 0)
: ملامح واتجاهات تجربة الإصلاح الإداري في الصين واليابان
عبد الرحمن تيشوري
شهادة عليا بالادارة
أن برنامج الإصلاح الإداري في الصين قد ركز على جملة من الموضوعات الرئيسية كما أشار إلى ذلك ومن أهمها :... (مشاركات: 4)
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى
برنامج تدريبي مكثف لتأهيل المتدربين لاجتياز IELTS يساعدك في الاستعداد لدخول الامتحان من خلال شرح هيكل الامتحان وانواع الاسئلة وتحسين مهارات التحدث والاستماع والقراءة السريعة وكتابة الفقرات والابحاث وفقاً لمعايير IELTS
دورة تدريبية متخصصة في ادارة المخاطر تؤهلك لاجتياز امتحان شهادة PMI-RMP والتي تعد اهم الشهادات المعترف بها عالميا في مجال ادارة المشاريع، ويهدف هذا البرنامج الى شرح المفاهيم الاساسية لإدارة المخاطر، وكذلك تعليم المشاركين استخدام ادوات وتقنيات مختلفة لتحليل المخاطر، والقاء الضوء على تقنيات التقييم الكمي والنوعي للمخاطر، مع عرض لأهم تطبيقات ادارة المخاطر في المشاريع الحقيقية، وكذلك تعريف المشاركين على استراتيجيات التخفيف والتحكم في المخاطر.
برنامج تدريبي يشرح مفهوم الاستدامة في الرعاية الصحية وكيفية تطبيق استراتيجيات استدامة مبتكرة في المستشفيات. ويتناول أفضل الممارسات في مجال استدامة المستشفيات ويسلط الضوء على دور التكنولوجيا والابتكار كأدوات فعالة لتحقيق التنمية المستدامة في المجال الطبي
برنامج تدريبي يمكنك من تأسيس وتطوير ادارة الحوكمة في شركتك يتضمن شرح للسياسات والاجراءات الداخلية لادارة الحوكمة واستخدام الادوات الرقمية لتعزيز الحوكمة وتطبيق مؤشرات الاداء لقياس فاعلية الحوكمة وحلول عملية لمشكلات تطبيق الحوكمة.