بعد دراسة الاحتياجات التدريبية للموظفين بالشركة نحتاج الى نموذج يحصر هذه الاحتياجات في صورة خطة عامة
وهذا النموذج المرفق يبكننا من وضع هذه الخطة في صفحة واحدة
نفعكم الله به
بعد دراسة الاحتياجات التدريبية للموظفين بالشركة نحتاج الى نموذج يحصر هذه الاحتياجات في صورة خطة عامة
وهذا النموذج المرفق يبكننا من وضع هذه الخطة في صفحة واحدة
نفعكم الله به
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
مشكوووووووووووور
والله أستفدنا كثير
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
بارك الله في جهودكم .. ولكم خالص الشكر ..
اشكر لك جهودك، ولو أن لي ملاحظة وهي:
كيف لي ان اعرف احتياجات الموظف للتدريب بما يتناسب مع متطلبات العمل x كفاؤة الموظف x جودة العمل
هل هناك نموذج يحاكي تساؤلي؟ بحيث يمكن تطبيقه على جميع ادارات واقسام الشركة
هذا ولكم مني جزيل الشكر والامتنان على حظوركم الفائق النظير بالمنتدى
تمنايتي لكم بالحياة الهنيئة والسعادة بحلول عيد الفطر السعيد
جزاك الله خيرا استاذنا الفاضل.........................
جزاك الله خيرا وببالتوفيق للجميع
مشكوووووووووووووووور اخي العزيز
ولك منا كل التقدير
شكرا لك اخى الاستاذ / محمد وأكثر الله من أمثالك
شكرا لجهدك ومواضيعك المفيدة لنا
جزاك الله خيرا علي كل ما تقدمه من مجهود ومساهمه في هذا المنتدي
جزاكم الله خيرا استاذ محمد
جزاكم الله خير .... بصراحة خدمتم الموادر البشرية ونعم الخدمة والتقدم والتطوير.....
جزاك الله خير نموذج اكثر من رائع نشكرك علي جهدك.
جزاك ربي كل خير .. فقد استفدت من النموذج لكونه إختصر لي الكثير
جزاك الله الف خير
مشكور استاذ / محمد اسماعيل . الله يبارك فيك وزاد الله من امثالك
جزاك الله كل خير استاذنا .
لي طلب لو تقدر تساعدني فيه استاذ
وهو اني محتاجة لخطة ت\ريب وتطوير للموظفين في مجال السياحة وعملت نفس الجدول اللي حضرتك عاملوا بس اللي باقيلي هةو مقدمة خاصة اقدمها مع الجدول بشان التطوير التدريب وموب عارفة ايش اعمل فيريت لو تقدر تساعديني والله يجعله بميزان حسناتك.
جزيل الشكر والاحترام والتقدير
اشكر لك جهودك، ولو أن لي ملاحظة وهي:
كيف لي ان اعرف احتياجات الموظف للتدريب بما يتناسب مع متطلبات العمل x كفاؤة الموظف x جودة العمل
هل هناك نموذج يحاكي تساؤلي؟ بحيث يمكن تطبيقه على جميع ادارات واقسام الشركة
هذا ولكم مني جزيل الشكر والامتنان على حظوركم الفائق النظير بالمنتدى
تمنايتي لكم بالحياة الهنيئة والسعادة بحلول عيد الفطر السعيد
الاخوة الكرام اعضاء المنتدى تتطلب بعض الاعمال تفويض أحد المندوبين لانهاء بعض المعاملات الخارجية لذلك لا بد من اعداد تفويض باسم المندوب يحدد الصلاحيات الممنوحة له من قبل ادارة الشركة ومرفق لكم نموذج... (مشاركات: 30)
في المرفقات نموذج خطة التدريب السنوية لكل شركة (مشاركات: 38)
في المرفقات نموذج التقدم لوظيفة شاغرة من داخل الشركة (مشاركات: 1)
ضمن فعاليات مركز تارجت للتدريب والاستشارات يسرنا إبلاغكم عن طرح برنامج التدريب الاشرافي لرفع مستوى الأداء"Coaching بتاريخ 24-28/10/2010 يسعدنا مشاركتكم. Tel:067479166 Fax:067479244 Mob:050... (مشاركات: 0)
في المرفقات نموذج قائمة المرشحين للتعيين من خارج الشركة (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي لتأهيل المشاركين على إدارة المؤسسات الرياضية المختلفة بأسلوب احترافي وعلمي حديث، حيث يتم دراسة اساليب ادارة المؤسسات الرياضية التي تواكب التطورات المستحدثة في المجال الاداري على كافة المجالات، بما يشمل احدث تكنولوجيا التجهيزات للأبنية الرياضية، وتطبيقات الذكاء الصناعي في المنشآت الرياضية.
يتناول الكورس الاستراتيجيات الحديثة في إعداد القوائم المالية وكيفية قراءة هذة القوائم من خلال التحليل والتقييم وكذلك إعداد وعرض القوائم المالية طبقا للمعايير الدولية IFRS وكيفية قراءة وتحليل وتقييم النتائج المالية التي تحويها ارقام هذه القوائم.
اذا كنت مؤهلا للعمل في وظيفة "مدير الأغذية" في اي مطعم او فندق، فأنت في حاجة ماسة للحصول على هذه الشهادة التدريبية الهامة في هذا المجال، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي الى شرح المفاهيم والموضوعات المرتبطة بعملية ادارة الاغذية ومنها طرق تخطيط وطلب واعداد وتجهيز الاغذية وطرق حساب الكميات الاقتصادية والالتزام بمعايير جودة الغذاء وتخطيط القوى العاملة في المطبخ وغير ذلك من الموضوعات التدريبية المهمة لشاغلي هذه الوظيفة.
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات طبيعة وأهمية الموازنات التخطيطية ومراحل اعداداها واعداد موازنة الايرادات والنشاط والجوانب التطبيقية في اعدادها واعداد موازنة النقدية والموازنة الاستثمارية والجانب الرقابي للموازنات التخطيطية وتحليل الانحرافات.
جلسات توجيه وإرشاد تهدف الى إكساب المشاركين الطرق والاساليب الصحيحة في التعامل مع المراهق وتفهم احتياجاته، وتحويل طاقاته الى طاقة ابداعية مثمرة، ويتناول المشكلات التي يعانيها الابناء والبنات في سن المراهقة وكيف يتعامل الاباء والمربون معها