نموذج طلب توظيف باللغه العربيه و الانجليزيه فى نفس الوقت اتمني ان يفيد الجميع
نموذج طلب توظيف
نموذج طلب توظيف باللغه العربيه و الانجليزيه فى نفس الوقت اتمني ان يفيد الجميع
جديد
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة Afaf mustafa
صلااة النبي احسسسسسسسسسسن كلولولوووووووووش
مبدع
نموذج ممتاز وجهد مشكوووووووووووووووووووووو ووور
مبادر
نموذج جيد ، كما ويمكن اضافة مساحة بعدد سطرين أو ثلاثة يكتب بها الموظف عن طموحه وغايته لتحقيق هدفه من خلال عمله
جديد
شكرا على النموذج الرائع
تحياتي لك
شكرا أخي على هذا النمودج الرائع ودمت في خدمة الشباب
نشيط
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووووووووووووووووووووو ووووور
جديد
مشكورة اختي عفاف ابدعتي والى الامام
نشيط
مشكورة اختي الكريمة على الموضوع ومجهود تشكرين عليه
جديد
شكرااااااااااااااااا لك
تحيااااااااااااااااااااتي ،،
شكرا جزيلا أخت عفاف واللع يعطيك العافية
فعّال
الف شكـــــــــــــــــــــــ ـــــــــــــــــــــــر , جزيت خيرا
جزاك الله خير ...
مجهود طيب
يعطيك العافية ..وربنا يوفقك ..
جديد
نموذج مميز شكرآ.......................................... ...
شكراااااااااااااااااااااا اااااااااااا
محمكمكمك(يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)222221
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته مرفق (مشاركات: 41)
في المرفقات نموذج اكثر من رائع .. نستخدمه عندنا في الشركة التي اعمل بها النموذج في صيغة ملف وورد ويمكنكم عمل اي تعديلات عليه ليتناسب مع اعمالكم اتمنى ان ينال النموذج اعجابكم (مشاركات: 10)
في المرفقات نموذج طلب توظيف job application form احترافي جدا ولكن باللغة الانجليزية عامة الملف على هيئة وورد لسهولة التحرير والترجمة والتغيير (مشاركات: 3)
الساده اعضاء المنتدى الكرام مرفق لكم نموذج طلب توظيف (مشاركات: 17)
النموذج المرفق نموذج طلب توظيف (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
هذا البرنامج التدريبي موجه الى جميع العاملين في المجال الرياضي باختلاف المستويات الإدارية، كالعاملين في الاتحاجات الرياضية واللجان الأوليميبية الوطنية وغيرها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى اسس ومعايير تقييم الاداء بالاتحادات الرياضية وبالتالي يتم تدريب المشاركين على كيفية استخدام تقييم الأداء كأساس لوضع التخطيط السليم للمستقبل في ضوء خطة الاتحاد الرياضية المطلوب تنفيذها.
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات طبيعة وأهمية الموازنات التخطيطية ومراحل اعداداها واعداد موازنة الايرادات والنشاط والجوانب التطبيقية في اعدادها واعداد موازنة النقدية والموازنة الاستثمارية والجانب الرقابي للموازنات التخطيطية وتحليل الانحرافات.
برنامج يتناول مبادئ جودة الرعاية الطبية وأبعاد جودة الرعاية الصحية ومقاومة التغيير والجودة وأهداف الاعتماد وبنود تقييم الاعتماد التي تتضمن القيادة (LD) وتقديم الرعاية (PC) وخدمات المختبر (LB) وخدمات الأشعة (RD) وخدمات الأسنان (DN) وإدارة الأدوية (MM) وإدارة المعلومات (MOI) ومكافحة العدوى (IPC) وامان وسلامة المرافق (FMS) وإجراءات اليوم الواحد (DPU) وخدمات الأمراض الجلدية والتخدير (DA)
رد مع اقتباس