يهدف البرنامج تطوير وتنمية مهارات المشاركين في إعداد وكتابة التقارير بمختلف أنواعها وتمكينهم من استخدام الأساليب العلمية في إعداد التقارير من النواحي الموضوعية والشكلية وفي نهاية البرنامج سيتمكن المشاركون من:
· التعرف على أهمية التقارير كوسيلة للاتصال ولأتحاذ القرارات الإدارية.
· معرفة الطرق المثلي لغرض نتائج وتوصيات التقارير.
· بناء التقرير بشكل متكامل من حيث عناصره، أسلوب الكتابة والخصائص.
· الاستخدام السليم لقواعد ومهارات العرض والتقديم في عرض بيانات التقرير.
· تجنب الأخطاء الشائعة في كتابة التقرير. المحتويات
· مفهوم التقارير وأنواعها وأهميتها.
· مراحل إعداد وكتابة التقرير.
· أساليب كتابة التقارير الموضوعية واللغوية والشكلية كوسيلة اتصالية.
· جمع وتصنيف البيانات وطرق عرضها.
· أخطاء شائعة عند كتابة التقارير.
· عرض نتائج وتوصيات التقارير.
· دور الحاسب الآلي في إخراج التقارير.
· جودة التقرير.
· عرض حالات تطبيقية وتمارين حول كتابة التقارير.
مركز اخصائى التدريب Specialist Training Center زوروا موقعنا على الانترنت [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] الإدارة العامة : المملكة العربيةالسعودية - الرياض طريق صلاح الدين هاتف 014722266 - فاكس 014563696 • مقر التدريب الرجالي : الرياض - شارع الوشم • مقر التدريب النسائي : الرياض – شارع الأمير سلطان (الثلاثين) للتواصل مع المدير العام [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
للتواصل مع مدير التسويق [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] المدونة الإلكترونية : tadrebicenter.blogspot.com
Almajed Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية
www.almjd-hr.com
: الموقع الالكتروني مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية almjd-hr.com
: البريد الالكتروني مركز المجد... (مشاركات: 3)
مهارات إعداد وكتابة التقارير هي إحدى مهارات الاتصال الإداري
تعريف الاتصال:
• نقل وتبادل المعلومات التي على أساسها يتوحد الفكر، وتتفق المفاهيم، وتتخذ القرارات.
• تبادل الحقائق أو الأفكار أو الآراء... (مشاركات: 2)
تحية طيبة و كل عام وانتم جميعا بخير بمناسبة قرب قدوم شهر رمضان المبارك
ينظم المركز الدولي للتدريب و الاستشارات
في 26 من ستمبر القادم و حتى 30 ستمبر 2009
و في 3 / 10 و إلى 7 / 10 2009
دورة... (مشاركات: 1)
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
دورة تدريبية متخصصة موجهه للمتخصصين والعاملين فى منازعات التجارة الدولية حيث تهدف تلك الدورة التدريبية المتميزة الى شرح المفاهيم الأساسية والقواعد الداخلية والخارجية التى تحكم التحكيم التجارى الدولى وطرق وشروط اللجوء الى التحكيم والاجراءات الواجب اتباعها فى حالة عدم التنفيذ الارادى لقررات التحكيم
يتناول هذا البرنامج التدريبي المتخصص مكونات قائمة الدخل وقائمة المركز المالي وقائمة التدفقات النقدية وأهداف التحليل المالي وتقنياته المختلفة ويستعرض نماذج الفشل المالي والتطبيق على القيام بالتحليل المالي باستخدام الاكسيل