الاخوة الكرام
التخطيط من أهم موضوعات الادارة
وأحد وظائف الادارة الخمسة
والتخطيط الجيد هو معيار كفاءة العاملين بمجال الادارة
لذا انصحكم جميعاً بمطالعة هذه الدورة
فنعكم الله بها
الاخوة الكرام
التخطيط من أهم موضوعات الادارة
وأحد وظائف الادارة الخمسة
والتخطيط الجيد هو معيار كفاءة العاملين بمجال الادارة
لذا انصحكم جميعاً بمطالعة هذه الدورة
فنعكم الله بها
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
الله يجزيك كل خير على العرض الرائع
سلمت يمناك اخي العزيز وبارك الله فيك
تقديم رائع بارك الله في هذه الجهود
بارك الله لكم وفيكم وبكم
شكرا ً جزيلا ً
ممكن اشوف العرض
اذا ارغب
جزاك الله خير
تقديم رائع بارك الله في هذه الجهود
جزين خيرا وبورك فيك وجعل الله ذلك فى ميزان حسناتك والى الامام دائما
اذا مات ابن ادم انقطع عمله الا من ثلاث علم ينتفع به وولد صالح يدعو له وصدقة جارية او كما قال صلى الله عليه وسلم
شكرا على الموضوع المميز ،،،، وجزاك الله خيرا
جزاك الله خيراً ونفع بعلمك اخي الكريم
فقد اجدت وافدت
مشكورين كثيرررررررررررررررررر
بارك الله فيكم وجعله في موازين حسناتكم
جزاك الله خير
شكرا ً جزيلا ً يا أخي
جزاكم الله ىخيرا على ما تقدمون من علم نافع وادعو الله تعالى ان يكتب ذلك في ميزان حسناتكم وتحياتي لكم ولكل اعضاء هذا المنتدي الرائع والمميز بل القمة في التميز ............................
احسنتم في ميزان حسناتكم على الجهد الرائع
جزاكم الله خيرا ونفع الله بكم المسلمين يااااااااااااااااااارب
ألف شكر وخالص تحياتى على مجهوداتكم الرائعة
مشكورة هذه الجهود الجبارة وإلى الأمام
تحياتي
بارك الله في جهودك
موضوع رائع
نتمني المزيد
شكر الله لكم جميعا ادارة واعضاء فاعلين
موضوع جميل جدا اشكرك اخي العزيز علي هذا الموضوع الجميل
مشكوووووووووووورين كثيرررررررررررررر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته نامل تحميل الملف المرفق لانة عرض تقديمي رائع (مشاركات: 52)
يتناول العرض التقديمي المرفق تجربة اليابان في الادارة ويتعرض لمعلومات تاريخيى حول اليابان والحرب العالمية وانعزال المحتمع الياباني ومراحل الاقتصاد الياباني والنظريات التي قامت على اساسها الادارة... (مشاركات: 22)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته تجدون في المرفق عرض تقديمي بعنوان مقتطفات جميلة أتمنى لكم الفائدة (مشاركات: 8)
الهندرة أحد المفاهيم الادارية التي تعني هندسة العمليات الادارية ولمزيد من المعلومات قم بتنزيل المرفق التالي الذي يتناول : مفهوم الهندرة نظرية الهندرة رراد الهندرة عناصر الهندرة محاور... (مشاركات: 16)
العرض التقديمي المرفق يقدم لك كافة المعلومات التي تحتاجها للتعرف على البورصة مثل : ما هي البورصة وما علاقتها بالاقتصاد وما هي مؤشرات سوق المال وكيف يتم جذب الاشخاص للتعامل في البورصة ....الخ ... (مشاركات: 2)
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج متخصص لتأهيل المدير التنفيذي في المؤسسات الرياضية يتناول شرح الجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية لوظيفة المدير التنفيذى ثم الادارة الاستراتيجية والتحليل البيئى بالمؤسسات الرياضية وكذلك ادارة الجودة الشاملة بالمؤسسات الرياضية وأيضا سيتم دراسة حوكمة الاعمال الادارية والمالية بالمؤسسات الرياضية وغيرها من المحاور التي تفيد العاملين في الادارة العليا بالمؤسسات الرياضية ويختتم البرنامج بتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال المدير التنفيذى بالمؤسسات الرياضية.
مكافحة الفساد هدف رئيسي تسعى إليه الشركات والمؤسسات أيا كان نشاطها في الوقت الحالي وذلك يعود في الأساس إلى رغبة هذه المؤسسات في القضاء على هذه الظاهرة ومحاصرة عوامل انتشارها، وبسبب ان التشريعات العالمية لمكافحة الفساد دخلت حيز التطبيق وبقوة وفي عالم مفتوح لن يكون في امكان مؤسسة ما تأجيل او التغافل عن حوكمة اجراءاتها ووضع برامج قوية لمكافحة الفساد.
برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.
تغطي دورة تدريب المدربين TOT كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.