الموضوع: مهارات يجب ان يمتلكها المدرب
مهارات يجب ان يمتلكها المدرب
ينبغي على المدرب الناجح أن يمتلك المهارات التالية بدرجة جيدة .
مهارات إنسانية :
1. أن يكون مستمعاً جيداً .
2. أن يشجع المشاركة .
3. أن يتوقع الأسئلة .
4. أن يكون صبوراً .
5. أن يثق بالآخرين .
6. أن يكون حاضر البديهة .
7. أن يحرص على النقد البناء .
8. أن يكون مرناً .
مهارات تنظيمية :
1. أن يكون قادراً على التخطيط .
2. أن يعد المواد التعليمية اللازمة .
3. أن يمتلك مهارات إدارة الوقت .
4. أن يمتلك أساليب التعامل مع الأفراد والجماعات .
5. أن يكون قادراً على مواصلة إشغال المتدربين بنشاطات جديدة تحقق أهداف المشغل كلما فرغوا من نشاط معين 0 .
6. أن يكون منظماً .
معرفة المحتوى :
1. أن يكون قادراً على شرح المحتوى للمجموعة .
2. أن يكون قادراً على أن يجد معنى شخصياً للمحتوى .
3. أن يستوعب المادة التدريبية
4. أن يكون قادراً على إعطاء أمثلة محسوسة
مهارات المدرب الناجح
يتبع التدريب دخل نفق مظلم في اغلب ادارات الدولة
عبد الرحمن تيشوري
شهادة عليا بالادارة
4/5
- يجب أن ينفذ تدريب المدربين بشكل عام بطريقة مختلفة عن تدريس الصغار .
- ستكون... (مشاركات: 7)
يسر مركز محسن بهادر للتدريب ومؤسسة الخيال الاحمر لتسويق البرامج التدريبيه
يقدمان في تاريخ 19/8/1431هجري الموافق 31/7/2010م
... (مشاركات: 0)
خطوتك لاحتراف التدريب مع خبير التدريب العالمي ليني لاسكوسكي
لأول مرة في الشرق الأوسط
ميديكس انترناشيونال تقدم لكم خبير التدريب الدولي
الذي درب الآلاف في أكثر من 171 دولة
وأكثر من 750 مؤسسة عالمية... (مشاركات: 0)
هناك عدة اعتبارات ترتبط بأساليب تقييم القدرة والكفاءة التي يمتلكها القادة. ونحن نستخدم عبارة القدرة أو الكفاءة في إطار أثنين من المفاهيم: الأول هو أن يكون أحد القادة مؤهل وقادر على القيام بعمل ما،... (مشاركات: 1)
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي الفريد والمتميز على فهم ماهية مؤشرات الاداء المالي الرئيسية Financial KPI's واستخداماتها في الادارة المالية لشركتك أو مشروعك
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
برنامج يتناول موضوع الاقتصاد الاسلامي ومبادئه وفقه المعاملات وأحكام العقود والعمل المصرفي الاسلامي والخدمات المصرفية الاسلامية ويناقش موضوعات هامة متصلة بالصيرفة الاسلامية مثل الرقابة المالية والشرعية والمركزية وأخلاقيات العمل المصرفي الاسلامي ومكافحة غسل الأموال وكشف التزوير والتزييف المصرفي.
كورس TEFL موجه لمساعدة المدرسين الراغبين في تدريس اللغة الانجليزية للكبار او الصغار ويهدف الكورس لاكساب المشاركين فيه الخبرات اللازمة لتدريس اللغة الانجليزية كلغة ثانية مما يساعدهم في العمل بالمدارس او الجامعات او مراكز التدريب المعتمدة.
برنامج يتناول فهم طبيعة وأهمية سلاسل التوريد المبردة ومكونات سلاسل الإمداد المبردة ومناولة وتوزيع المواد والأصناف المختلفة في سلاسل الامداد المبردة والموارد والمعدات المستخدمة في سلسلة الإمداد المبردة والإتجاهات الحديثة في ادارة سلسلة التوريد الباردة