النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية

#1
الصورة الرمزية الاتحاد العربى
الاتحاد العربى غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية

الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية

الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية




مقدمة:
تتسارع الطفرة العلمية نحو إحداث متغيرات سريعة ومتلاحقة على أرض خصبة من التقدم التقني تصب في كافة الإتجاهات و على مستوى جميع القطاعات الأمر الذي دفع أصحاب القرار إلى إتخاذ خطوات عملية داعمة لمواكبة واقع تلك الطفرة وذلك التقدم و من أهم تلك الخطوات محاولة تنمية المواردالبشرية حيث تعتبر تنمية الموارد البشرية من الحلول العلمية لمواجهة التحدي المفروض من قبل تلك الثورة التقنية . وهذا ما سعى ويسعى إليه الاتحاد العربي لتنمية المواردالبشرية بعقده أنشطة مختلفة (تدريب – استشارات – تطوير إداري – إعادة هيكلة) تهم كل صناع القرار و الراغبين في التطوير إضافة إلى الإرتقاء بالأداء و تنمية سير العملية الإدارية وليعمل كحلقة وصل متناغمة بين جميع المعنيين أفراداً كانوا أم منشآت وجهات. ويمثل الدور المؤسسي المتخصص للاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية سمة بارزة لإحتياج سوق العمل الإقتصادي ومن ثم توفير و تنفيد البرامج و الأنشطة التدريبية لسد معطيات ذلك الإحتياج في ظل الإرتباط الوثيق مع كافة المؤسسات ذات العلاقة وبالتالي تحقيق جميع الأهداف و الطموحات بتوفيق المولى عز وجل؛ ثم بشمولية و إتقان وتميز تلك البرامج و الأنشطة التي يسعى الاتحاد إلى تنفيذها و تقديمها .

الرسالة:
- المساهمة في تطوير وتنمية المؤسسات الحكومية ومؤسسات القطاعالخاص- تحسين جودة الأداء بالتدريب والتطوير المستمرين إيجاد أفضل الأساليبالإدارية لذلك- تقديم استشارات إدارية وفنية ومهنية للقطاع العام والخاص- تطويرأداء القيادات العليا- دعم القدرات التنافسية لمنظمات القطاع الخاص- "تمهين" الإدارة في المجالات المختلفة- الإسهام في التحول للحكومةالإلكترونية

الرؤيا:
ضمن المرتكزات الأساسية و المبادئ التي تستند إليهاسياسة الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية فإننا نسعى دوماً إلى رفع كفاءةالمنشآت الصناعية وحل المشكلات الفنية للوصول إلى أعلى معدلات للآداء من خلال تقديمالإستشارات و الدراسات الميدانية المتعلقة بمسح الاحتياجات التدريبية استناداً إلىالهيكل التنظيمي للمنشأة والوصف الوظيفي للعاملين فيها وليتم تحديد مدى حاجةالعاملين للتدريب أو للتأهيل ميدانياً أو إعادة التدريب و التأهيل

العمليةالتدريبية:
سعياً لسد الاحتياجات التدريبية لقطاع الأعمال والقطاع العام والهيئاتوالوزارات، قام الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية بتصميم وتطوير البرامجتدريبية لتلبية متطلبات تطوير وتنمية الأداء، من خلال التعرف على أهم المشكلات التيتواجهها القطاعات،
ووضع الحلول المناسبة لها من خلال تلك البرامج التيمنها:- القيادة والإدارة والتطوير الذاتي- الموارد البشرية والتدريب وشئونالموظفين- مجموعة برامج المحاسبة والإدارة المالية والمصرفية- تخطيط وتنميةالقوى العاملة- إدارة المواد والمشتريات والمخازن- إدارة المشاريع- الجودةالشاملة- إدارة المشاريع والعقود- الصحة، السلامة والبيئة- التسويقوالمبيعات

الإستشارات:
يقدم الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشريةاستشارات إدارية وفق
مفهوم إداري معاصر، ويشمل ذلك على سبيل المثال لاالحصر:- تأهيل منشآت الأعمال للحصول على شهادات الأيزو- إعداد سلم رواتبوالتصنيف الوظيفي وتطوير نظام الحوافز- إعداد وتطوير الهياكل التنظيمية- إعدادالوصف والتوصيف الوظيفي- إعداد دليل الصلاحيات- إعداد لائحتي تنظيم العملوالمكافآت والجزاءات- إعداد لوائح العمل الداخلية وإجراءات وخرائط سيرالعمل- تطبيق برنامج متابعة تنفيذ خطط العمل- تطوير برنامج تقييم الأداءالوظيفي
----------------------------------------
لمزيد من المعلومات: الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية

هاتف: 0020235866963 / 0020235860262 / 0020235860290
فاكس: 0020235830285 / 0020235866953 / 0020235849316
البريد الالكتروني: uhrda@uhrda.org
الموقع الإلكتروني: [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]


الصور المرفقة الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية-contactus.jpg الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية-contactus_icon.jpg الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية-email_iconsmall.png 

#2
الصورة الرمزية الاتحاد العربى
الاتحاد العربى غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية

وتشرفنا مشاركتكم على موقع التواصل الاجتماعى face book الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

إقرأ أيضا...
دورات وفعاليات الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية - القاهرة - سبتمبر 2011م

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،، يهديكم الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية أطيب تحياته وأصدق أمنياته بدوام التوفيق . يسرنا أن نحيط سعادتكم علماً بفعاليات الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية... (مشاركات: 0)


خطة فعاليات الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية لعام 2011

خطة فعاليات الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية لعام 2011وحدة البرامج التدريبية وورش العمل م اسم النشاط نوع النشاط المكان التاريخ الرسوم بالدولار (مشاركات: 0)


الاتحاد العربى لتنمية الموارد البشرية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،،، يتشرف الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية أن يحيط سعادتكم علما أنه: باعتماد المجلس الأمريكي لاعتماد الشهادات المهنية ACAC عزم على عقد الملتقى العربي:... (مشاركات: 1)


دورات الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية

الإتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية يُقدم بإعتماد المجلس الأمريكي لاعتماد الشهادات المهنية American Council for Accredited Certification دبلـــــوم إعداد وتأهيل القادة والمديرين عشرة... (مشاركات: 0)


الاتحاد العربى بتنمية الموارد البشرية

الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية باعتماد المجلس الأمريكي لاعتماد الشهادات المهنية American Council for Accredited Certification ملتقــــــــــــى الإدارة العامة الجديدة وتداعيات الحكومة... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

إعداد المحلل الأمني في مركز العمليات الأمنية - Certified SOC Analyst

هذا البرنامج يزودك بالمهارات والخبرات اللازمة للعمل كمحلل أمني في مركز العمليات الأمنية يتناول البرنامج اكتشاف التهديدات السيبرانية وتحليل السجلات الأمنية وفحص الثغرات الأمنية ومراقبة الشبكات وتحليل الشبكة باستخدام برنامج ويرشارك وتشفير البيانات وامن الشبكات.


ورشة عمل : بناء العلامة التجارية للشركة Branding

ورشة تدريبية تشرح ماهي العلامة التجارية وأهيمتها ومراحل بناءها وخطة بناءها ولماذا تفشل الشركات في بناء العلامة التجارية المميزة لها وكيفية تحديد التموضع Positioning الصحيح للعلامة التجارية، ويتم تنفيذ هذه الورشة التدريبية المكثفة في جلسة واحدة 5 ساعات تغطي كافة المحاور التدريبية.


دبلوم مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب

اصبحت جرائم غسل الأموال من الجرائم التي تسعى كافة الدول الى الحد منها ومكافحتها ولذلك وضعت الدول والمنظمات الدولية عددا من القوانين التي تحد من هذه الجريمة واصبحت هذه القوانين ملزمة للبنوك والشركات بشكل كبير. لذلك تسعى الشركات الى ضمان التزامها وتطبيقها لقوانين مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات دولية كبيرة جراء عدم التزامها او جهلها بهذه القوانين والقواعد. ومن هنا ظهرت الحاجة الى وجود برنامج تدريبي متخصص يؤهل المشاركين لفهم طبيعة جريمة غسل الأموال وتمويل الإرهاب واركانها المادية والمعنوية وما هي الاجراءات الواجب اتباعها حتى لا تقع الشركات تحت طائلة هذه القوانين الصارمة


دورة المدير المناوب المحترف في الفنادق والمنتجعات

برنامج تدريبي يؤهلك للنجاح في وظيفة Duty Manager أو المدير المناوب في الفندق او المنتجع السياحي ويمكنك من تطوير مهاراتك وقدراتك ويقدم لك المعرفة اللازمة للتعامل مع المشكلات والمواقف المعقدة التي قد يواجهها مديرو المناوبة.


كورس إجراءات وقواعد الاستيراد الناجح

اذا كنت تعمل في مجال الاستيراد، او مقبل على فتح مشروع استيراد سلع ومنتجات، فأنت الآن امام اهم برنامج تدريبي في هذا المجال، يؤهلك هذا البرنامج للتعرف على المراحل المختلفة لعملية الاستيراد في مختلف حلقاتها من الحصول على مصادر التوريد والتعاقد بشروط صحيحة، وكذلك تنفيذ القواعد والاجراءات الجمركية حتى نهاية المراحل بالاستلام الصحيح للبضائع المشتراه.


أحدث الملفات والنماذج