الموضوع: #75# .:: مقولـــة للأوقـــات العصيبـــة ::. 1-3
#75# .:: مقولـــة للأوقـــات العصيبـــة ::. 1-3
رد: #75# .:: مقولـــة للأوقـــات العصيبـــة ::. 1-3
جزاك الله خيرا على هذه الفوائد
رد: #75# .:: مقولـــة للأوقـــات العصيبـــة ::. 1-3
سبحان الله سبحان الله العظيم
جزاك الله كل خير
رد: #75# .:: مقولـــة للأوقـــات العصيبـــة ::. 1-3
بارك الله فيك سيدي الكريم
رد: #75# .:: مقولـــة للأوقـــات العصيبـــة ::. 1-3
جزاك الله خيرا علي هذه المقولات الرائعه
رد: #75# .:: مقولـــة للأوقـــات العصيبـــة ::. 1-3
السلام عليكم و رحمة الله وبركاته
جزاك الله خيرا على هذه المساهمة النوعية ونفعنا الله بها جميعا ان شاء الله، فهذه العبارات حق لهتا أن تكتب بماء الذهب وتعلق في كل اتجـاه لتكون نبراسا يقتدي به الناس في حياتهم.
والى لقاء آخــر إن شاء الله.
هذا البرنامج التدريبي يشرح برنامج Odoo وهو واحد من اشهر نظم تخطيط الموارد للشركات او ما يعرف ب ERP يحتوى هذا الكورس على مجموعة تطبيقات المحاسبة فى اودو والتى تضم تطبيقات المحاسبة والمبيعات والمشتريات والمخزون
برنامج تدريبي يتناول تصميم وادارة برامج الترفيه والرياضات الشاطئية وقواعد واسس ادارة الرحلات وبرامج المعسكرات وطرق تسويق برامج الترفيه ورياضات الشاطئ واسس دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع الترفيهية واعداد مقترح استراتيجي لتطوير صناعة برامج الترفيه ورياضات الشاطئ
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بطرق واستراتيجيات التدريس والتي تستخدم في التدريس للمجموعات الصغيرة والكبيرة، كما يقدم البرنامج تعريف بعملية التدريس (العملية التعليمية) ومفاهيمها واهدافها واطراف العملية التعليمية ومبادئ الممارسات التدريسية السبعة
دورة تدريبية في التخطيط الاستراتيجي المتقدم الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية