المؤتمر السنوي الثالث وورشة عمل عن " الصياغة التشريعية " بالدوحة 27 صفر 1433هـ
( الدوحة )
المؤتمر السنوي الثالث وورشة عمل
"الصياغة التشريعية"
استكمالا للمؤتمرين اللذين عُقدا في القاهرة 2009 ودبي 2010 تحت مظلة الاتحاد البرلماني العربي وعلى ضوء المستجدات التي يمر بها العالم العربي حاليا، تعقد المجموعة الدولية للتدريب ("صبره جروب") المؤتمر الدولي السنوي الثالث تحت عنوان :-
"دور الصياغة التشريعية في إصلاح المجتمعات العربية"
في مركز قطر الوطني للمؤتمرات في مدينة الدوحة في الفترة 21-23 يناير 2012. وسيتحدث في المؤتمر كوكبة من الخبراء الدوليين والعرب المتخصصون في الموضوعات التي سيبحثها. وسيعقب المؤتمر عقد ورشة عمل في الفترة 24-26 يناير 2012 عن "الأصول الفنية لصياغة مشروعات القوانين". وفيما يلي الموضوعات التي سيبحثها كل من المؤتمر وورشة العمل:
أولا- المؤتمر "دور الصياغة التشريعية في إصلاح المجتمعات العربية"
(21-23 يناير 2012) الدوحة
المحاور والموضوعات :-
1. دور الصياغة التشريعية في تنمية المجتمع
2. دور الصياغة التشريعية في إرساء الحقوق وتحقيق العدالة
3. تعزيز دور البرلمان في إعداد وصياغة مشروعات القوانين
4. أفضل الممارسات الديمقراطية لوضع قوانين غير تعسفية
5. مراعاة مبادئ تكافؤ الفرص والعلانية والشفافية والمساءلة في صياغة القوانين
6. دور الصياغة التشريعية في منع الفساد في الجهات الحكومية
7. تنظيم المؤسسات المعنية بتنفيذ القانون وصياغة الأحكام ذات الصلة
8. ضمان أداء الجهة المنوط بها تنفيذ القانون لواجباتها بشكل غير تعسفي
9. الإصلاحات المطلوب إدخالها على القوانين على ضوء التطورات في العالم العربي
10. المشكلات والتحديات التي تواجه وضع قوانين فعالة وقابلة للتنفيذ
ثانيا- ورشة العمل :- "الأصول الفنية لصياغة مشروعات القوانين"
(24-26 يناير 2012) الدوحة
المحاور والموضوعات :-
- تنظيم مشروع القانون
- عناصر التعبير التشريعي
- صياغة القاعدة القانونية وفق مبدأ الهرم
- أساليب تحسين صياغة النص التشريعي
- الاتجاهات الحديثة في صياغة مواد العقوبات
- التدابير التشريعية الحديثة لحل المنازعات الناشئة عن تطبيق أحكام القانون
- الأصول الفنية لصياغة التعريفات
- الأصول الفنية لصياغة الإحالات في النص التشريعي
ويمكن المشاركة في المؤتمر فقط، أو ورشة العمل فقط، أو كلا الحدثين معا. وللإستفسار أو التسجيل: - عنواننا الإلكتروني:[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] - جوال رقم:00966550364489
تتجه وزارة العمل السعودية إلى وقف خدمات التوظيف التي تقدمها مكاتب العمل والمؤسسات الحكومية التابعة لها، وإنشاء 18 مكتباً حكومياً خاصاً بالتوظيف تتوزع على المناطق السعودية يربط بينها برنامج "حافز"... (مشاركات: 0)
عادت إيران وهاجمت عبر المتحدث باسم وزارة الخارجية الإيرانية، محمد علي حسيني، ومعه وسائل الإعلام الإيرانية أيضا، موقع "غوغل ايرث" العارض عبر الأقمار الصناعية على الإنترنت فيديوهات وصور لمواقع جغرافية... (مشاركات: 1)
أبوظبي في 6 ابريل / وام / عقدت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية الاجتماع الثالث مع أعضاء شبكة التغيير والمكونة من وكلاء الوزارات المساعدين للخدمات المساندة ومديري وموظفي إدارات الموارد... (مشاركات: 0)
المؤتمر الدولي الاول حول
"حماية أمن المعلومات والخصوصية في قانون الإنترنت"
القاهرة – فندق شيراتون القاهرة
2 : 4 يونيو 2008
تعقد
الجمعية الدولية لمكافحة الاجرام السيبيري بفرنسا
والجمعية المصرية... (مشاركات: 3)
تحت شعار "معاً وقت الأزمة"
"كوني مطمئنة" حملة تطوعية تطلقها "الشقائق" لمتضررات سيول جدة
أطلقت جمعية الشقائق النسائية بجدة حملة "كوني مطمئنة" التطوعية الكبرى بمشاركة المتضررات من جراء سيول... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول البيانات المالية والتقارير المالية والحاجة للتحليل المالى لها و إجراءات تنفيذ التحليل المالى للقوائم المالية و التحليل المالى لأغراض تقويم الأداء المالى والتنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و التحليل المالى بالنسب والمؤشرات المالية لأغراض التنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و تقييم الأداء والدراسات المالية و الدراسات المالية فى مرحلة المتابعة والرقابة
برنامج تدريبي متخصص في ادارة المشاريع في مجال الرعاية الصحية حيث يستهدف هذا البرنامج تمكين المشاركين من تطبيق مفاهيم ادارة المشاريع ومنهجيات ادارة المشاريع في المستشفيات ووحدات الرعاية الصحية
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية
ورش عمل في ادارة الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
هل تبحث عن الطريق الامثل للوصول الى اهدافك بطريقة تمكنك من اكتشاف وصقل مواهبك ومهاراتك وحل مشاكلك والتغلب عليها، وعلى ضغوط الحياة، عليك إذا بهذه الجلسات الفريدة من نوعها في اللايف كوتشنج، هي تجربة حياة تساعدك على معرفة ذاتك، وهي طريقة مبتكرة تساعد المشاركين على استكشاف شخصياتهم وتشخيص مشكلاتهم بمساعدة الكوتش المحترف.