الموضوع: وظائف خالية للسعوديين فقط
وظائف خالية للسعوديين فقط
((للسعوديين فقط))
شركة سعودية كبرى تعمل في مجال المقاولات تطلب في مناطق((تبوك- الطائف-ينبع))
1- منسق شئون موظفين
2- امناء مستودعات
3-حراسات امنية
4- مشرفين حراسات امنية
5- مدخلين بيانات
يتم ارسال السيرة الذاتية على الايميل التالي
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)
او الاتصال على رقم (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة)
مطلوب للعمل حالا
مندوب مبيعات سيارات (كامل المملكة)
حارس أمن جدة+ الرياض+ دمام
سائق خفيف/ ثقيل ( كامل المملكة)
مدخل بيانات ( كامل المملكة)
إداريين ( كامل المملكة
( كامل المملكة ) مشرفي... (مشاركات: 0)
لشركة حلويات فرنسية
للمصنع - بالبساتين - القاهرة - مصر :
- مراقبين جودة
- مساعدين شيف حلواني
- مسئول مشتروات
- محاسبين
- عمال و عاملات نظافة
- سائقين
للفروع ( مصر الجديدة – المهندسين –... (مشاركات: 0)
مطلوب للتعيين فورا :
1 / خدمة عملاء خبرة 3 سنوات واجادة الحاسب الالي واللغة الانجليزية
2 / مندوب بيع خبرة 3 سنوات واجادة اللغة الانجليزية
3 / عمال بوفية حسن المظهر
4 / عمال نظافة
يرجي ارسال... (مشاركات: 0)
يوجد وظائف بشركة سعودي ماركت لفرع الشيخ زايد
امن -عمال نظافة -عمال مخازن - طيارين -سائقين دليفري -كاشير -بائع ممر (ادوات منزلية )-سماكين -جزارين
التقديم 22شارع المساحة الدقي (مشاركات: 0)
اهم دبلوم تدريبي موجه للعاملين في معامل الفحص والاختيار والمعايرة حيث يتناول شرح نظام ادارة الجودة الشاملة لمعامل الاختبار والمعايرة والمتطلبات العامة والهيكلية ومتطلبات الموارد ومتطلبات العملية ومتطلبات نظام الادارة والمراجعات الداخلية لنظام إدارة الجودة لمعامل الاختبار والفحص والمعايرة
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
ورشة عمل متخصصة في اتخاذ القرارات الاستراتيجية تتناول تعريف وأهمية القرار الاداري وصناعة القرار الاداري واستراتيجية القرار واثار القرار وكيف يتم الغاء القرار الاداري وآلية حفظ القرارات الادارية وأخيرا تقييم القرارات الادارية
برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة