النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: أطلس للتدريب يطرح الخطة التدريبية 2012

#1
الصورة الرمزية ATLAS
ATLAS غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
7

أطلس للتدريب يطرح الخطة التدريبية 2012

يعلن أطلس للتدريب عن طرح الخطة التدريبية 2012 والتي تتناول العديد من المجالات

للتفاصيل [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
9

رد: أطلس للتدريب يطرح الخطة التدريبية 2012

يشرفنا التعاون معكم
المجموعة الدولية للتنمية وادارة وتطوير المشروعات
GPM
( تدريب - دراسات - استشارات - نشر وتوزيع - تسويق - ادارة مشروعات)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
يسعدنى جدا التعاون معكم فى التجهيز للمادة العلمية والاعداد للبرامج التدربيية والتنفيذ فى مجال ادارة الاعمال والتنمية البشرية
للتواصل
د محمد السيد البدوى الدسوقى طلحة
رئيس مجلس الادارة
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
00201223545918
00201090940035
00201149806080

#3
الصورة الرمزية ATLAS
ATLAS غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
7

رد: أطلس للتدريب يطرح الخطة التدريبية 2012

شكرا اخى الكريم وسنتواصل قريبا

#4
الصورة الرمزية ATLAS
ATLAS غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
7

رد: أطلس للتدريب يطرح الخطة التدريبية 2012

نشكركم على المرور ونامل ان تحوز برامجنا على رضاؤكم

#5
الصورة الرمزية الوليد 1988
الوليد 1988 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سلطنة عمان
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
8

رد: أطلس للتدريب يطرح الخطة التدريبية 2012

شكرا على الافادة الثمينة ...

إقرأ أيضا...
الخطة التدريبية العربية 2012 - الجودة للإستشارات الإدارية

الجودة للإستشارات الإدارية يمكنم تحميل الخطة التدريبية لعام 2012 Quality Management Consultancy (مشاركات: 0)


الخطة التدريبية لعام 2012 فالكون للتدريب والتطوير

يمكنك الان تحميل الخطة التدريبية لمركز فالكون للتدريب لعام 2012 من خلال هذة الرابطة Falcon Training & Development Home Page (مشاركات: 0)


الخطة التدريبية لعام 2012 فالكون للتدريب والتطوير

(مشاركات: 0)


الخطة التدريبية للدار العربية للتنمية الإدارية لعام 2012

الدار العربية للتنمية الإدارية Arab House for Administrative Development AHAD السادة / الكرام السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة،،، تتشرف الدار العربية للتنمية الإدارية ان تقدم لسيادتكم الخطة... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج العقود الادارية فى النوادي والمؤسسات الرياضية

برنامج يشرح الجوانب القانونية في عمل العقود التي تبرمها النوادي الرياضية والمؤسسات الرياضية مثل عقد تصميم فرع نادى رياضى وعقد مدير تنفيذى بالنادى وعقد مديرى ادارات مختلفة بالنادى وعقود العاملين والموظفين بالنادى وعقد المدرب الرياضى وعقد لاعب محترف وعقود أعضاء الجهاز الفنى والادارى للالعاب الرياضية بالنادى وعقد رعاية رياضية وعقد دعاية واعلان وعقد مدير كرة محترف وعقد اعلانات ثابتة ومتحركة وعقد ايجار منافذ خدمات وعقد مقاولة وعقد خيمة رمضانية.


كورس تحسين جودة العمليات فى مؤسسات الرعاية الصحية 6 سيجما

اذا كنت تريد التدرب على الطريقة الامثل لاستخدام اساليب 6 Sigma لتطوير جودة العمليات وتطوير نظم الجودة في المؤسسات الصحية، فإن هذا البرنامج التدريبي الاونلاين هو طريقك لتحقيق ذلك تماما، حيث يتناول هذا البرنامج التدريبي كل ما يتعلق بموضوعات 6 سيجما ومستوياتها وادوات ضبط الجودة الاحصائية وغير الاحصائية.


دبلومة المهارات المالية المتقدمة للمحاسب المالي

برنامج يتناول البيانات المالية والتقارير المالية والحاجة للتحليل المالى لها و إجراءات تنفيذ التحليل المالى للقوائم المالية و التحليل المالى لأغراض تقويم الأداء المالى والتنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و التحليل المالى بالنسب والمؤشرات المالية لأغراض التنبؤ بالأداء المالى المستقبلى و تقييم الأداء والدراسات المالية و الدراسات المالية فى مرحلة المتابعة والرقابة


دبلوم اعداد مسئول ادارة فعاليات معتمد - CSEP

دورة تدريبية موجهه للعاملين في مجال ادارة المؤتمرات والحفلات حيث يؤهل هذا البرنامج التدريبي المتميز المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات


كورس تصميم الديكور باستخدام الاوتوكاد Autocad

اهم كورس تدريبي لكل المهتمين بمجال التصميم والديكور تتعلم من خلاله استخدام برنامج الأوتوكاد في انتاج رسومات وتصميمات في مجال الديكور يتضمن التدريب العملي على مشروعات تصميم حقيقية تكتسب من خلاله خبرات عملية احترافية


أحدث الملفات والنماذج