التوقيت الساعة ( 8 مساءا ) بتوقيت السعودية ( السابعة بتوقيت القاهرة )
يقدمها
أنس الفقي
خلود البلوي
محاور الدورة حسب ايام الدورة
1- ( الاحد 5 فبراير ) التدريب في المنظمات
2- ( الإثنين 6 فبراير ) تحفيز التعلم والاداء
3- ( الثلاثاء 7 فبراير ) تحليل الاحتياجات التدريبية
4- الأربعاء ( 8 فبراير ) تصميم البرامج التدريبية
5- الخميس ( 9 فبراير ) اختبار اساليب التدريب
6- ( الجمعة 10 فبراير ) تنفيذ التدريب
7- السبت ( 11 فبراير ) قياس نتائج التدريب
8- الأحد ( 12 فبراير ) مهارات المدرب اليوم التاسع ( الإثنين 13 فبراير ) قياس مهارات المدربين ( رجال ) اليوم العاشر( الثلاثاء 14 فبراير ) قياس مهارات المدربات ( تقوم به المدربة ومحظور على الرجال حضوره )
يحصل المتدرب على
أولا : الشهادات ( 11 شهادة معتمدة وصادرة من )
عدد 1 شهادة دبلومة اعداد مدربين معتمدة من اكاديمية جونهيفر - بريطانيا -
عدد 1 شهادة اخصائي تدريب معتمد من مركز كامبريدج - لندن -
عدد 1 شهادة مدرب معتمد صادرة من البورد العربي
عدد 1 شهادة اعداد مدربين معتمد من اكاديمية جون هيفر - بريطانيا -
عدد 1 شهادة معتمدة من اكاديمية ISR - بريطانيا
عدد 1 شهادة تطوير اداء المدربين معتمدة من ( ISR ) بريطانيا
عدد 1 شهادة فن الالقاء صادرة من اكاديمية ايجابيون ومعتمدة من البورد العربي
عدد 1 شهادة مهارات المدرب الفعال صادرة من اكاديمية ايجابيون ومعتمدة من البورد العربي
عدد 1 شهادة فن اعداد الحقائب التدريبية صادرة من اكاديمية ايجابيون ومعتمدة من البورد العربي
عدد 1 شهادة مهارات التواصل الفعال صادرة من اكاديمية ايجابيون ومعتمدة من البورد العربي عدد 1 شهادة عضوية اكاديمية ايجابيون والتي تمنح العضو المميزات التالية :
أ - استخدام القاعة الصوتية للاكاديمية في تقديم عدد 10 دورات له
ب - عدد 10 شهادات فارغة من اكاديمية ايجابيون هدية للمتدرب لاستخدامها في دوراته
ج - وضع السيرة الذاتية للمتدرب في قسم السيرة الذاتية للاكاديمية والتسويق لدوراته لمدة 6 اشهر على ان تقام الدورات في القاعة الصوتية للاكاديية
د - خصم 25 % على جميع الدبلومات التي تقدمها الاكاديمية والتي يتم تقديمها عبر القاعة الصوتية
ه - خصم 50 % على جميع الدبلومات التي تقدمها الاكاديمية عبر التعليم الذاتي
ثانيا : الحقيبة التدريبية
أ : CD مسجل عليه الدورة
ب : CD يحتوي مجموعة من المراجع والنشطات والمقالات التي يحتاجها المتدرب في ممارسة عمله التدريبي
رسوم الاشتراك بالدورة 400 ريال ( بدون شهادات )
رسوم الاشتراك شاملة الشهادات - 11 شهادة - ( 1300 ريال لأول 10 مسجلين ) و ( 1500 ريال للتسجيل المتاخر )
تسهيلات خاصة في السداد للمتقدمين من ( تونس ، ليبيا ، مصر ، سوريا ، اليمن )
امكانية التقسيط
للتسجيل
افتح موضوع جديد في قسم التسجيل وطلب الشهادات تحت عنوان ارغب في الاشتراك بدبلومة اعداد المدربين
اكاديمية العداقي للتدريب والاستشارات AAMS اقوى مواقع التدريب العالمية ترحب بكم فى دورة البرنامج المتكامل لاعداد وتدريب المدربين المحترفين لمزيد من المعلومات ادخل
WWW.DR-AL-ADAKEE.COM/VB
... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية متخصصة تهدف لتأهيل الافراد الراغبين في العمل في مجال التقييم العقاري، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي المعرفة النظرية والتطبيقية اللازمة وفقاً للمعايير الدولية في هذا المجال.
تعلم تقييم حالات السمنة والنحافة وطرق علاجهما وكيفية تخطيط النظام الغذائي الصحي لكل حالة والتخفيف من الأعراض الجانبية للسمنة والنحافة وإدارة وتنظيم وجبة غذائية متوازنة تلبي احتياجات الطاقة والأيض وكيفية رفع معدل الأيض وحرق الدهون و أساسيات الصيام المتقطع والداش دايت.
كورس تدريبي متخصص في ادارة الصيدليات حيث يتناول موضوع ادارة الصيدلية وادارة مخزون الادوية وادارة المشتريات بالصيدلية والادارة المالية للصيدلية وآليات تطبيق معايير السلامة والصحة المهنية بالصيدليات و تطبيق متطلبات مكافحة العدوي بالصيدلية وادارة الجودة الطبية داخل الصيدلية ومهارات وآليات التعامل والتواصل الفعّال مع عملاء الصيدلية
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.