الإدارة و الأعمال
تأليف: طاهر الغالبي، صالح العامري
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
دعاؤكم لنا
الإدارة و الأعمال
تأليف: طاهر الغالبي، صالح العامري
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
دعاؤكم لنا
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته.
شكرا لك أخي الكريم على هذا الكتاب.
بارك الله فيك, وجزاك الله عنا خير الجزاء.
الله يوفقك بالطاعات والسعادة في الدنيا والآخرة والعمل الصالح ويرزقك من فضله الكريم. آمين يارب العالمين.
شكرا.
مجهود رائع وبارك الله فيك على هذا التعاون
شكراً جزيلاُ والله يجزيك الخير
السلام عليكم ورحمه الله وبركاته انا طالبه فى تمهيدى ماجستير قسم اداره اعمل وكنت عاوزة حد مخصص يفيدنى ى كتابه ورقه بحثيه ازاى اعمل مثلا ورقه بحثيه عن القياده الاداريه او بالادق نموذج توضيحى لشكل عمل الورقه البحثيه ولكم جزيل الشكى احسن انا متوقفه بسبب هذا الموضوع
لإعداد ورقة بحثية :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مشكور اخي على المساهمة الجميلة
ربنا يكرمك والمرجع مقدما ممتاز
شكرا شكرا شكرا شكرا شكرا شكرا شكراشكرا جزيلا
يعطيك العافية وجزاك الله خير
شكرا جزيلا اخي الكريم.............
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مشكور على المشاركة المفيدة
عافاك ربي عالجهود الجباره
موفق اخوي
شكر جزيلا لك ولكل الاعضاء........
بارك الله فيكم وزادكم علما
يارك الله فيك على حسن اختيار الكتاب أولا، وعلى رفعه ثانيا.
شكرا لك اخي الكريم وبارك الله فيك
الشكروالتقديرلكم اخي الكريم واسأل الله العلي القدير ان يجعل ذلك في ميزان حسانتك
ومن لايشكرالناس لايشكرالله.
شــــــــــــــــــــــــ ـــكـــــــــــــــــــــ ـــــراً جــــــــــــــــــــــــ ـــــزيــــــــــــــــــ ــــــــــلاً
الرجاء من الإخوة الكرام من لديه كتب الكترونية عن القيادة الإدارية
مشكور علي هذه الهدية الثمينية وجزالك الله عنا خير الجزاء
مجهود رائع تشكر عليه ونتمنى منك المزيد
الله يفتحها عليك يارب ويبلغك مبتغاك ويجزاك عني وعن كل من استفادو من هالكتاب خير الجزااااااء
شكراً لك يا أخي الكريم المبادر دوماً إن شاء الله
أضخم كتاب حول الإشارات التحذيرية بجميع أنواعها لكم في هذا الموضوع أضخم كتاب حول الإشارات التحذيرية بجميع أنواعها ... (مشاركات: 4)
حتى لاتكون كلا للدكتور / عائض القرنى أعظم مرجع فى ادارة الموارد البشرية (مشاركات: 3)
يمكنك الاطلاع على هذا المرجع الهام من الرابط التالي ادارة الانتاج و العمليات و التكنولوجيا : م (مشاركات: 0)
برنامج سلطان ذاتك التدريبي السادس يضم 23 لقاء تدريبي يقدمه نخبة من مدربين الوطن العربي وأساتذة الجامعات في القاعات التنويرية الصوتية ابتداء من 9 / 7 / 2011 وحتى 31 / 7 / 2011. ** تستطيع أن تحضر... (مشاركات: 0)
المجلد التالي يحتوي على عدد كبير من مراجع التسويق والمبيعات أسأل الله أن تكون نافعة للجميع https://www.box.net/shared/xlq09eogm3 (مشاركات: 3)
تركز هذه الدبلومة على اكساب المشاركين خبرات ومهارات النشر والتفريغ والبرد وعمل ملامس على الاسطح المعدنية والتشطيب ثم ينتقل الى مهارات الوصل واللحام واستخدام لحام الفضة والقصدير واستخدام النار في اعمال اللحام والتشطيب ثم يتم الانتقال الى مهارات تركيب الاحجار او الكوبيشون والتعرف على أنواع الأحجار الكريمة مع عرض حي الأحجار وأشكالها بشكل علمي احترافي وبيوت الأحجار بدون لحام وعمل بيوت الأحجار باللحام باستخدام لحام الفضة والزامه والقصدير وعمل بيوت أحجار غير تقليدية
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي و دور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي و قياس نتائج التطوير التنظيمي
برنامج تدريبي يشرح الممارسات الصحية في مستودعات المواد الغذائية ويعزز وعي المتدربين بالاشتراطات الصحية كدرجات الحرارة ونسبة الرطوبة المناسبة واشتراطات المباني والارضيات وطرق مكافحة الحشرات وادارة النفايات وتطبيق الممارسات الحديثة في ادارة مستودعات المواد الغذائية.
برنامج تدريبي يشرح استخدامات الذكاء الاصطناعي في تحليل المخاطر ويشرح أساسيات التحليل الإحصائي واستخدامه في تحليل البيانات المتعلقة بالمخاطر و كيفية بناء وتدريب الشبكات العصبية الاصطناعية لتطبيقات تحليل المخاطر وتنبؤ المخاطر المحتملة ويستعرض دراسات الحالة والتطبيقات العملية لتحليل المخاطر باستخدام الذكاء الاصطناعي في مجالات متنوعة و كيفية استخدام نتائج تحليل المخاطر لاتخاذ قرارات استراتيجية واقتصادية مناسبة
تعلم كيف تقيم حالة التغذية للطفل وفقا لمراحل نموه المختلفة وكيفية وضع نظام غذائي متوازن وصحي يلبي احتياجات الطفل من الطاقة وكيف تجعل الطفل قادر على اتباع نظام صحي دون حرمان وكيفية التعامل الصحي مع مشاكل الأطفال مثل السمنة والنحافة والتبول اللاارادي.