الموضوع: اجازات الموظفين واحتساب التاخير في الدوام والسياسة المتبعة لحل هذه المشكلة
اجازات الموظفين واحتساب التاخير في الدوام والسياسة المتبعة لحل هذه المشكلة
تعاني معظم الشركات من قضية الدوام لدى الموظفين وذلك تبعا لتاخر بعض الموظفين عن الدوام بما بعد الدوام الرسمي واللامبالاة في توقيع سجلات الحضور والانصراف مما يسبب الكثير من المشاكل منها عدم القدرة على احتساب ساعات العمل وما هي الاجراءات التي يجب اتخاذها بحق من تاخر في الحضور إلى العمل وبصفة متكررة، والنقطة الاخرى معرفة الاجازات الفعلية للموظفين من اجازات مرضية وطارئة وعادية ، وهل يمكن احستاب ساعات التاخير بالعد التراكمي وخصمها من الاجازات
الرجاااااااااااااااااء افادتي بهذا الخصوص
ولكم جزيل الشكر
رد: اجازات الموظفين واحتساب التاخير في الدوام والسياسة المتبعة لحل هذه المشكلة
مششششششششششششششششششششككور رررررررررررررررررر
رد: اجازات الموظفين واحتساب التاخير في الدوام والسياسة المتبعة لحل هذه المشكلة
اجازات الموظفين واحتساب التاخير في الدوام والسياسة المتبعة لحل هذه المشكلة
مشكور
رد: اجازات الموظفين واحتساب التاخير في الدوام والسياسة المتبعة لحل هذه المشكلة
السلام عليكم انا اعمل على نظام الاجور واود من حضرتكم مساعدة فى امر بسيط وهو عملية الاجور عندى اسبوعية اى كل خميس والمساعدة هى اذا كان يومية العامل عندى 60جنيه فكيف يتم خصم التأخير بالنسة المؤية مع العلم مواعيد العمل من الساعة 9.30 ص : 10 مساء .ارجوا الاهتمام بالامر ولكم الشكر
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
ممكن برنامج أكسل لحساب إجازات الموظفين (مشاركات: 84)
بسم الله الرحمن الرحيم
ارجو ان تتقبلوا مني هذه المشاركة وهو عبارة عن ملف اكسل شؤون عاملين فقط ادخل الاسماء مرتبه مع البيانات عن كل موظف في جدول العاملين العام وادخل مدة الاجازة وتاريخها في جدول... (مشاركات: 71)
اجازات الموظفين من الموضوعات التي تمثل ارهاقا ذهنيا لادارة الموارد البشرية خاصة في بلاد الخليج التي يمثل الاجانب النسبة الكبيرة من الموظفين
وتمتد اجازة الموظف لشهرين أو ثلاثة أو اربعة شهور
لذلك لا... (مشاركات: 16)
لحساب ابام اجازات الموظفين ما عليك بوضع تاريخ التعين
بعد مورو 6 شهور من التعين او سنة (مشاركات: 56)
أرجوكم ساعدوني ؟ أنا بحاجة لبرنامج شؤون الموظفين بالعربي عشان أقدر أستخدمه في القسم ويكون أني أقدر أطور من نفسي (مشاركات: 4)
برنامج يتناول مقدمة عن التكاليف و تبويب التكاليف و التقرير عن التكاليف (وفقا لمنهج النظرية الإجمالية - وفقا للعلاقة مع حجم الإنتاج - وفقا للعلاقة مع القرارات المتخذة - اتخاذ القرارات) والتكاليف واتخاذ القرارات ومقارنة بين النظم التقليدية والحديثة لتقدير التكاليف
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين
كورس تدريبي يؤهلك لاكتساب المعرفة الاساسية باللغة الألمانية بداية من تعلم الحروف والنطق الى المفردات الأساسية في اللغة الألمانية واستخداماتها في جمل بسيطة ثم قواعد تركيب الجمل في اللغة الألمانية ثم مهارة المحادثة باللغة الألمانية ثم مهارة الاستماع والقراءة باللغة الألمانية.
دبلوم تدريبي متخصص يهدف الى تطوير مهارات العاملين في مجال التسويق العقاري او الراغبين في دخول مجال التسويق والمبيعات العقارية كأحد المجالات الضخمة والمربحة
برنامج يتناول تنمية وتحسين المهارات السلوكية والقيادية للأفراد الراغبين في الحصول على مناصب أعلى مثل التخطيط الاستراتيجي والتفاوض والاقناع والتأثير وحل المشكلات واتخاذ القرارات وتدريب المرؤوسين وتوجيههم والتفويض الناجح وبناء وادارة فرق العمل