1 - عايزه أعرف أوزع الراواتب اذا كان العاملين بيشتغلوا 12 ساعة وكانو بيقبضوا المرتب اجمالى
وكنت بقسم الراتب على 26 يوم. دلوقتى عايزه أقسم لهم الراتب على 8 ساعات وبعد كده وبعد كده الباقى اضافى وفى الاخر بردوا يبقى هو نفس الاجمالى الراتب السابق
2 - عايزه اعمل ورقة للعامل فيها تأمينه مثلا 300 أو 400 جنيه والباقى اضعة بدلات اللى ما اتحاسبشى عليها من الـتأمينات لا انا ولا العامل وياريت عملى يعنى تضرب لى مثل واكون شاكره جدا ليك
السلام عليكم
اولا يتم توزيع الراتب على 8 ساعات و ال4 ساعات الاخرى يتم حسابهم كعمل اضافى وهنا ملحوظة ان الاضافى يحسب 75% من الاجر الاساسى على الساعة الليلية وذلك طبقا لقانون العمل المصرى اما التامينات اذا كانت على مبلغ 300 يستقطع من العامل مبلغ 42 جنيه بذلك لايدرج الاجر المتغير فى استمارة التامينات حتى لايتم محاسبة الشركة عليه يارب ان اكون افدت الى حد ما واى معلومات اخرى من خلال الهاتف (يمنع عرض أرقام الهواتف بدون أذن الإدارة) مدير شئون عاملين وتامينات اجتماعية
أولاً الشهر 30 يوم طبقاً للمادة 2 من باب التعاريف في قانون العمل المصري .المشاركة الأصلية كتبت بواسطة aser63
ثانياً القسمة علي 30 و ليس 26 .
ثالثاً انت بتقسمي علي 26 عشان 4 أيام الجمع , طيب لو كان الشهر 5 جمع , طيب لوكان الشهر به أعياد رسميه , القصد من التعليق أن هذه الأيام أيام عمل مدفوعة الأجر مثلها مثل أيام العمل العمل الفعلية , يبقي نلتزم بالبند ثانياً .
رابعاً إياك ثم إياك لأن تتلاعبي لصالح صاحب العمل في الأجر التأميني , ليس لنا بعد الله سبحانه و تعالي سوي الأجر التأميني القانوني لعله يفيدنا في النهايه .
السلام عليكم ارجوا منكم المساعدة في هدا السؤال تعين شخص تعرفه مدير ادارة موارد بشرية لمنظمة ما . و يسعى لاعداد خطة لدائرة بشكل علمي . اشرح مادا عليه ان يهتم لتحديد خصائص البيئة للمنظمة ثم عرفه... (مشاركات: 2)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اخوانى الكرام كما ترون اننى جديد بينكم وفى الحقيقة لى استفسارات عديده ولكن حتى لا اطيل عليكم سوف اجعل استفسارى فى حدود احتياجاتى حسب الظروف كما تعلمون اننا فى نهاية... (مشاركات: 2)
ما هى العلاقة بين عدد الموظفين فى المنشاة وخطة البرامج التدريبية او الموازنة التدريبية ؟ مع العلم ان عدد الموظفين لدينا حوالى 238 موظف / عامل (مشاركات: 4)
اريد صيغة ل يمنح لشركة باللغة الانجليزية , و ما هى الشروط و المتطلبات لذلك فى انتظار ردودكم على وجه السرعة و شكرا (مشاركات: 0)
تقديم النصح والمشورة الاختصاصية وإجراء البحوث حول ممارسات الموارد البشرية والتوصية بخدمات الموارد البشرية الفاعلة في مجال الصحة والرفاهية وخلق التوازن ما بين العمل والحياة الشخصية والتنوع الثقافي... (مشاركات: 0)
اذا كنت مهتم بالعمل وفقا لرؤية السعودية 2030، فإنك تعلم أن احد اهم اركان هذه الرؤية هو تحسين العمل المجتمعي، واتاحة الفرصة للمبادرة المجتمعية في شتى المجالات، وقد صممنا هذا البرنامج التدريبي الفريد لتأهيل المشاركين على تعلم كيفية تصميم وادارة المبادرات المجتمعية لمعالجة قضايا المجتمع وكيفية تحويلها الى مشاريع تنموية وذلك بهدف تعزيز حركة المجتمع بإتجاه رفع درجة الوعي بالقضايا المجتمعية وتحويل المجتمع السعودي الى مجتمع منتج عن طريق خلق بيئة داعمة لنجاح الفرد والعمل باستقلالية وتنمية مهاراته في ادارة مشروعه الصغير بما يحقق اهداف رؤية السعودية 2030 في تنويع مصادر الدخل.
دبلوم تدريبي يهدف لإعداد مراجعي الجودة الداخليين، ويقدم البرنامج التدريبي مستوى متقدم من الخبرات والمهارات في هذا التخصص الهام
أول برنامج تدريبي عربي يهدف إلى تدريب المشاركين على معايير جودة الأمن السيبراني في المؤسسات والشركات، كذلك تعزيز وعي المشاركين بتأثير سلامة المعلومات والبيانات الحساسة وتعريفهم بالتهديدات السيبرانية وكيفية التعامل معها، كذلك تعزيز الممارسات الأمنية والإجراءات الواجب اتباعها لحماية الأنظمة والبيانات، ويركز هذا البرنامج التدريبي المتخصص على تعزيز القدرات الفنية للمشاركين فيه مع التركيز على آليات استخدام احدث التقنيات في حماية الأنظمة والبيانات.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على الالمام بمفاهيم جودة وسلامة الغذاء طبقا للمواصفة ISO 22000:2018، حيث يتعرف المشاركين على مفاهيم الايزو والعناصر الاساسية لنظام الايزو وما هو نظام ادارة سلامة الغذاء وما هي مصادر تلوث الغذاء وبرنامج الهاسب وتطبيقاته وعمليات تخطيط قوائم الطعام وعمليات شراء واستلام وتخزين وصرف المواد الغذائية.
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
رد مع اقتباس