دائما اهتم بالشركة التي اعمل بها باعداد النماذج باللغتيين وذلك لان نسبة العماله الغير عربيه تفوق
50 % ونموذج اخلاء الطرف من اهم النماذج يقدمها الموظف المستقيل او الذاهب لأجازه أي كان نوعها
دائما اهتم بالشركة التي اعمل بها باعداد النماذج باللغتيين وذلك لان نسبة العماله الغير عربيه تفوق
50 % ونموذج اخلاء الطرف من اهم النماذج يقدمها الموظف المستقيل او الذاهب لأجازه أي كان نوعها
فكرة جيدة جدا مما شجعتنى على طلب باقى النمازج بنفس الطريقة اللغتين مع التحيه
جزاك الله خيرا وجعله في ميزان حسناتك
ولي رجاء اذا توفر لك نموذج تقييم باللغتين ايضا وشكرا ارسله الي [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
فكرة جديدة وكويس لجميع الاقسام بس قسم المستودع مش موجود فيها
الحقيقة أن هذا المنتدى شامل وكامل رغم تصفحي السريع لما كنت ابحث عنه ووجدته مفصلا واكثر مما كنت ابحث عنه.
ارجو ان استطيع ان اقدم لهذا المنتدى ما يرد الجميل للعاملين عليه
نموذج ممناز جدا وجزاك الله خيرا
بارك الله فيك ... لك مني أجمل تحية
رائع مشكور على هذا المجهود
شكرا لك وجزاك الله كل خير
مشكوووووووووووووووووووووو وووووووووووووووووووووور جداً على هذا النموذج.... وأرجو تزويدي إذا أمكن بنموذج كشف الرواتب وإحتساب نهاية خدمة وإجازة إذا أمكن ..... وجزاكم الله خيراً وكتب في ميزان حسناتكم
التجاني
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
جزاك الله كل خير
ألف شكر على ما قدمت وجزاك الله خير جزاء ونرجو المزيد من النماذج واسمحو لى ان اقترح على ادارة المنتدى انشاء قسم خاص يكون بمثابة قاعدة بيانات كاملة لاى نماذج ادارية او مالية تحتاج اليها المنشأة او القائمين عليها ، كا أود أن أشكر ادارة المنتدى على المجهود الرائع الذى بذلته فى اعداد حقيبة النماذج الذى وصلنى على البريد الالكترونى وتقبلوا خالص تحياتى وتقديرى ،
شكرا لك اخي الكريم
ربنا يزيدك
جزاك الله خييييييييرا
نسال الله لك التوفيق وشكرا على مجهودك الطيب
شريف غبراهيم الكندوز
لك كل الشكر والتقدير
نموذج جميل
مشكوووووووووووووووووووووو ور بارك الله فيك
نموذج اخلاء طرف موظف .....................
ما يلفظ من قول الا لديه رقيب عتيد
شكراً على الموضوع وننتظر المزيد
جزالكم الله خيرا.......................................... .......
jkljlhkjlhjkhkjhkjhklkjhljh,mnjnjhjhjkhljkhkjhlkjh
الشكر والتقدير للمجهود المبذولفوزى عبد الشافى عبد العزيزمحاسب قانونى وخبير ضرائبزميل جمعية المحاسبين والمراجعين العربزميل الجمعية المصرية للمالية العامة والضرائبزميل جميعة الضرائب المصريةعضو البنك المركزى والجهاز المركزى للمحاسبات
اعضاء المنتدى الكرام عند انهاء خدمات احد الموظفين للاستقالة أو الفصل يجب ابلاغ جميع ادارات الشركة بذلك والتأكد من أن الموظف خالى الطرف وليس عليه اي متعلقات مالية وخلافه لذلك انصحكم باستخدام هذا... (مشاركات: 26)
بناءا علي رغبة بعض الأعضاء تم فك وتوزيع النماذج كلا علي حده الخاصة بموضوع https://www.hrdiscussion.com/hr16769.html وإليكم نموذج (مشاركات: 10)
التاريخ:/ / / اخلاء طرف (مشاركات: 22)
في هذا الكتاب * مفهوم تقييم الأداء وعلاقته بالعمليات الادارية. * تقييم النشاط التسويقي * تقييم النظام الانتاجي *تقييم النشاط التمويلي * تقيم اداء العاملين * تحليل النظم كمدخل لتقييم الاداء *الإدارة... (مشاركات: 4)
دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة برياضات ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.
يؤهل هذا البرنامج الخريجين ويزودهم بالمعلومات والمهارات اللازمة للعمل في الامن السيبراني والحماية من الهجمات الالكترونية والتعامل مع نظم التشغيل ونظم الحماية وأسسها، وإمكانية عمل التحقيقات الجنائية وتشفير الملفات وطرق الدفاع والهجوم.
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
اذا كنت مسئول جودة في شركة من الشركات وطلبت منك ادارة الشركة العمل على تحقيق نظام ادارة بيئية فعال، فإنك حينها مطالب بتطبيق متطلبات مواصفة الايزو 14001:2015، وهو ما جعلنا نقوم بتصميم هذا البرنامج التدريبي المتميز الذي يهدف الى تأهيلك التام لتطبيق متطلبات مواصفة ISO 14001:2015، بهدف توفير البيئة التشغيلية المثالية التي تدعم قدرة المؤسسة على تجنب وتقليل خطر المشاكل البيئية وتحسين نظام ادارة البيئة في المؤسسة.