المحاضرة التالية تتناول موضوع التخطيط وتعرض النقاط التالية :
1 - وضع الاهداف
2- تخطيط الاستخدام الجيد للموارد (الوقت - المواد - السلطات- المالية ....غيرها)
3- الرقابة
4- التنفيذ
5 - تقييم النتائج
اترككم مع المحاضرة
Implementing Plans - YouTube
المحاضرة التالية تتناول موضوع التخطيط وتعرض النقاط التالية :
1 - وضع الاهداف
2- تخطيط الاستخدام الجيد للموارد (الوقت - المواد - السلطات- المالية ....غيرها)
3- الرقابة
4- التنفيذ
5 - تقييم النتائج
اترككم مع المحاضرة
Implementing Plans - YouTube
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion
www.youtube.com/v/dYYULn2A9FA&hl (مشاركات: 14)
السلام عليكم المحاضرة التالي تتناول الخطوات العملية لاجراء مقابلات التوظيف وتتناول المراحل التالية : - سياق المقابلة - انشطة المقابلة - نتائج المقابلة - التعلم ... (مشاركات: 1)
www.youtube.com/v/dYYULn2A9FA&hl (مشاركات: 2)
www.youtube.com/v/2cFtUc7VdDs&hl (مشاركات: 0)
www.youtube.com/v/4ql4kfIBMX8&hl (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوعات التعرف على هوية العملاء (KYC) ويشرح إجراءات مكافحة غسل الأموال (AML) وتمويل مكافحة الإرهاب (CTF) وكذلك يشرح التحقيقات المتقدمة في مكافحة غسيل الأموال ويبين العقوبات والحظر الدولي وإدارة الامتثال التنظيمي وكيفية تطوير أنظمة مكافحة غسيل الأموال والامتثال الخاصة بك
برنامج تدريبي يتناول الانظمة الحديثة للمشتريات واسس لائحة عقود المشتريات والمناقصات ومراحل عملية المناقصة وخطوات تنفيذ المناقصات ومرحلة الترسية وقرارات وأعمال لجنة الترسية
كورس تدريبي اونلاين يؤهل المشاركين فيه على فهم الاتجاهات الادارية الحديثة، ومناقشة اهم المصطلحات الادارية الحديثة، وما هي اتجاهات الادارة العصرية التي تناسب السوق المتطور.
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
برنامج تدريبي يقدم المفاهيم والادوات والتقنيات المستخدمة في الخدمات الادارية الاستشارية التي يقدمها مستشار الجودة الادارية من حيث دراسة المنظمة وتحديد مشكلاتها وتقديم التوصيات المناسبة لحل هذه المشكلات.