A Leading Saudi Company located in Riyadh, Specialized in the operations of real estate
Is seeking:
BUILDING OPERATION MANAGER
Qualification
Bachelor of Engineering (BE) in Electro Mechanical OR Master Degree in Mechanical.
Experience:
must have five years of building operations or construction experience (in a leadership role), familiar with regulations related to life and safety, fire and protective systems, as well as strong knowledge of MS Windows, ACAD and experience with computerized maintenance systems. This position requires that applicants be results oriented, as well as have strong communication, interpersonal, and organizational skills. JOB DISCRIPTION :
1-Reporting to the Director of Operations.
2-Managing Tower Engineering department.
3- The successful candidate will supervise building operations, building maintenance, and the cleaning of the building.
4- Responsible to manage Electrical (HV/LV) , Mechanical ,HVAC including Chillers , Building Management system , Fire Alarm systems Electronics and communications , Security system And Irrigation systems .
5- Control and handle fit out Contractors.
6- Ordering building supplies.
7- Managing an handling operation maintenance contractors .
8- Developing and maintaining standard operating procedures.
9- Ensuring maintenance, repairs, and inspections are scheduled and completed .
10- The successful individual will also be responsible for managing energy use, overseeing regulatory compliance,
11- Preparation of monthly Electricity, Domestics Water, Chilled water /BTU and LPG billing reports.
12- Preparation of the building operating budget.
13- Be able to give in house training for his Staff. Please send your CV to:
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة dangler ; 12/3/2012 الساعة 12:19
لكل أعضاء و زوار المنتدى العربي
نقدم لكم كتاب هام جدا لكل العاملين بالسلامة
Safety in Drilling Operation
بصيغة PDF
للتحميل المباشر من المنتدى
ارجو أن ينال أعجابكم
نسالكم الدعاء لنا
أجعل... (مشاركات: 6)
Dear Members
I would like to share with you document showing the steps of how to start up or rebuild HR groundwork. This is my first contribution in this valuable Forum, and i hope that it will... (مشاركات: 1)
Dear Members
I would like to share with you document showing the steps of how to start up or rebuild HR groundwork. This is my first contribution in this valuable Forum, and i hope that it will... (مشاركات: 0)
مفهوم إدارة الإنتاج والعملياتProduction and Operation Management
شاع استخدام مصطلح إدارة الإنتاج والعمليات(POM) منذ الستينات ليشير إلى إدارة النظم الإنتاجية في التنظيمات الصناعية والخدمية... (مشاركات: 0)
join :
Training Program:
Electrical Distribution Networks Operation & Maintenance
Ten Days - Amman
Introduction
Distribution equipment plays an important role in the safe distribution of... (مشاركات: 0)
برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.
إذا كنت تدير شركتك الخاصة أو تعمل في مؤسسة كبرى، فاحتياجك لنموذج التحليل الرباعي SWOT أمر حتمي، فمن خلاله فقط ستتمكن من تحليل الموقف التنافسي لشركتك وتحسين أداءها، وهو نموذج يستخدم لتحديد نقاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه مؤسسة أو مشروع معين. كما سيساعدك كورس التخطيط الاستراتيجي باستخدام نموذج التحليل الرباعي SWOT في تحسين أداء شركتك وتحقيق نتائج ملحوظة، من خلال الاستخدام الأمثل للمعلومات التي يقدمها التحليل.
برنامج متقدم في ادارة وتخطيط التسويق يغطي موضوعات التسويق وأنشطة البيع والتسويق ويصحح المفاهيم الخاطئة حول التسويق وتحديد فئات العملاء ورغباتهم وحاجاتهم ودراسة سلوك المستهلكين تحقيق أعلى مستويات الرضا لدى العملاء يتناول كذلك تطوير وتصميم منتجات الشركة والقيمة الاضافية والميزة التنافسية و رسم الصورة الذهنية عن الشركة والمنتجات وتحديد وصياغة هوية الشركة ومنتجاتها واستراتيجيات التسويق وأنواعها
برنامج تدريبي مختص لتدريب العاملين بإدارة الموارد البشرية في المؤسسات الطبية، كالمستشفيات والمراكز الطبية، حيث لهذه المؤسسات من طبيعة خاصة دون كل المؤسسات، وبالتالي فإن قسم ادارة الموارد البشرية بالمستشفيات يحتاج الى تدريب وتأهيل من نوع خاص.
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.