شركة سيارات كبرى بجسر السويس تطلب ممثل خدمة عملاء (Customer Service Representative) ويشترط :
1 - مؤهل عالي
2 - خبرة
3 - اجادة اللغة الانجليزية
على ان يتم ارسال السيرة الذاتية (CV) على الايميل :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
شركة سيارات كبرى بجسر السويس تطلب ممثل خدمة عملاء (Customer Service Representative) ويشترط :
1 - مؤهل عالي
2 - خبرة
3 - اجادة اللغة الانجليزية
على ان يتم ارسال السيرة الذاتية (CV) على الايميل :
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مطلوب لشركة سيارات كبرى بجسر السويس بالقاهرة ( مسئول مبيعات ) ويشترط : 1- أن يكون لديه خبرة في مجال بيع السيارات بالمعارض يرجى ارفاق صورة… على ان يتم ارسال السيرة الذاتية (CV) على الايميل :... (مشاركات: 0)
مطلوب لشركة سيارات كبرى بجسر السويس بالقاهرة (سكرتيرة) ويشترط ان تكون : 1 - حديثة التخرج من معهد السكرتارية - مجال السكرتارية 2 - اجادة اللغة الانجليزية . 3 - اجادة استخدام الكمبيوتر والانترنت ... (مشاركات: 0)
فرصة عمل بشركة برمجة كبرى بالدقى تطلب موظفين فى جميع المجالات الدعم الفنى المبيعات بمرتبات مجزية جدااا على ان يكون المتقدم من الاماكن الاتية سكنة برجاء ارسال ال c.v على القاهرة قنا اسيوط ... (مشاركات: 0)
استشاري باطنة مناظير خبرة 3 سنوات بعد الدكتوراه راتب 25000 ريال + النسب استشاري تخدير خبرة 3 سنوات بعد الدكتوراه 27000 ريال + النسب ان يكون المتقدم مصري الجنسية ترسل السير الذاتية... (مشاركات: 0)
ماسة انترناشيونال لالحاق العمالة بالداخل والخارج كبرى المستشفيات بالسعودية تطلب طبيبات أخصائيات مصريات فى التخصصات الاتية:- اخصائية جلدية , لها خبرة بالليزر اخصائية او استشارية نساء و... (مشاركات: 3)
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيلك للتعرف على أهم مبادئ وطرق تحصيل المستحقات المالية والديون المتأخرة وأهمية دور التحصيل فى ضمان تدفق الايرادات بصورة منتظمة وبتوقيتات محسوبة والذى من خلاله نستطيع ضمان استمرارية ونمو رأس المال والنشاط التجارى وبالتالى الربحية وتقليل أى مخاطر مالية محتملة وبتكلفة أقل.
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
صمم هذا البرنامج لتعريف المشاركين فيه على ماهية المعسكرات وأهدافها وأنواعها واستخداماتها في المجالات الاجتماعية والتربوية والتدريب والارشاد وغيرها
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.