الموضوع: وظائف شاغرة بمجموعة شركات آل سعيدان للعقارات بالرياض
وظائف شاغرة بمجموعة شركات آل سعيدان للعقارات بالرياض
الموضوع: تعلن مجموعه ال سعيدان للعقارات عن طرح بعض الوظائف العاجله وهي
بحث في الموضوع (مشاركات: 1)
1- مدير مشاريع مهندس مدني او معماري خبره من 8 سنوات على الاقل
2- مراقب فني
3- مساحين
4- مندوب مشتريات
5- مدير مالي (مشاركات: 1)
تعلن مجموعه ال سعيدان للعقارات عن طرح بعض الوظائف العاجله وهي مايلي
1- مدير مشاريع مهندس مدني او معماري خبره من 8 سنوات على الاقل
2- مراقب فني
3- مساحين
4- مندوب مشتريات (مشاركات: 0)
تعلن مجموعه ال سعيدان للعقارات عن طرح بعض الوظائف العاجله وهي مايلي
1- مدير مشاريع مهندس مدني او معماري خبره من 8 سنوات على الاقل
2- مراقب فني
3- مساحين
4- مندوب مشتريات (مشاركات: 0)
تعلن شركة ال سعيدان للعقارات بوجود وظائف شاغرة ( للسعوديين فقط)
وهي مايلي :-
1- سكرتير تنفيذي
2- مشرف ميداني
3- مراقب فني
4- مهندس مدني
5- مدير مشاريع (مهندس مدني)
6- مدير مالي (مشاركات: 0)
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
صمم هذا البرنامج لتعريف المشاركين فيه على ماهية المعسكرات وأهدافها وأنواعها واستخداماتها في المجالات الاجتماعية والتربوية والتدريب والارشاد وغيرها
دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.
برنامج يتناول المسؤوليات الأساسية للمراقبين الماليين والمحاسبة وإعداد التقارير وتفسير وتحليل القوائم المالية وإعداد تقارير الميزانية وتحليلها وزيادة كفاءة عمليات أقسام المالية والمحاسبة ووظائف ومهام المراقبة
تؤهل هذه الدورة التدريبية للمشاركين للتعرف على المهارات الضرورية لمشرفي ومديري إدارات التشغيل والإنتاج. وتشمل قياس الانتاجية وتحسين الاداء وعدم حدوث أي تعارض خلال الأنشطة اليومية، والتفاعل بشكل أفضل مع الإدارات الأخرى المعنية، مثل الصيانة والمخازن وغيرها