السلام عليكم ورحمة الله
مطلوب موظفين أستقبال
ومدخلي بيانات .
المؤهل ثانوي ومافوق .
وللتواصل إما رسالة خاصة أو على الإيميل
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تحت التمرين
السلام عليكم ورحمة الله
مطلوب موظفين أستقبال
ومدخلي بيانات .
المؤهل ثانوي ومافوق .
وللتواصل إما رسالة خاصة أو على الإيميل
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
تحت التمرين
كذلك بحاجة الى محاسبين
وموظفي موارد بشرية
التوظيف فوري
وتحديد الراتب بعد المقابلة
السلام عليكم
أخي العزيز
أنا اسمي محمد
من مصر
انا خريج كلية تجاره قسم محاسبه
عملت في مجال الحسابات لمدة 3 سنوات
والان اعمل في مجال الموارد البشريه منذ 4 سنوات
هل الوظائف متاحه لغير السعوديين؟
وشكرا...
تحت التمرين
عليكم السلام ورحمة الله
الوظائف متاحة لجميع الجنسيات
ويفضل المقيمين في السعودية
كما نفيدكم بأنه تم تغيير إيميل أستقبال الطلاب الى
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
أسأل الله التوفيق للجميع ,,.
مطلوب لشركة كبرى مدير تقنية معلومات لدية خبرة في إدارة التطبيقات التجارية والمحاسبة المالية (Oracle/SAP) كذلك التجارة الالكترونية مدير تسويق للمجموعة خبرة لأتقل عن 5 سنوات مساعد مدير الموارد... (مشاركات: 6)
مطلوب لشركة كبرى مدير تقنية معلومات لدية خبرة في إدارة التطبيقات التجارية والمحاسبة المالية (Oracle/SAP) كذلك التجارة الالكترونية مدير تسويق للمجموعة خبرة لأتقل عن 5 سنوات مساعد مدير الموارد... (مشاركات: 8)
مطلوب لشركة كبرى مشرف إدارة الموارد البشرية بكل من المناطق التالية ( الوسطى – الغربية – الشمالية – الجنوبية ) مسئول توظيف محلى مسئول توظيف خارجي مسئول رواتب ومزايا مسئول علاقات... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الاخوة الكرام تحية طيبه وبعد مطلوب الوظائف التالية بمدينة جدة سكرتير تنفيذي المؤهلات : 1- شهادة ثانوية 2- دبلوم سكرتارية او دورات متقدمة في السكرتارية 3-... (مشاركات: 17)
- رقم الإعلان (041) مطلوب : ((مُدير مبيعات)) لشركة عقارية سياحية كبرى بمدينة الرياض بالشروط التالية:- 1- خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات كمدير مبيعات. 2- القدرة على إعداد الخطط التسويقية ومتابعتها. 3-... (مشاركات: 1)
كورس تدريبي متخصص يهدف الى تدريبك على استخدام اهم برامج الكمبيوتر مثل برنامج الوورد MS Word وبرنامج الاكسيل MS Excel وتطبيقات الانترنت في مجال ادارة الموارد البشرية
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
برنامج يتناول موضوعات الجوانب القانونية واللوائح الحاكمة للعمل فى المنشات الرياضية والمبادىء العامة ومراحل التخطيط والتصميم للمنشات الرياضية والمواصفات الفنية فى تصميم المنشات الرياضية وأسس ومعايير تصميم المنشات الرياضية المختلفة ( الملاعب المفتوحة – الصالات المغطاة ) وعمليات التشغيل الداخلية ورفع الكفاءة التشغيلية للمنشات الرياضية وإدارة المخاطر التشغيلية فى المنشات الرياضية والاجراءات الوقائية التشغيلية للحد من الازمات وعمليات الاخلاء فى المنشات الرياضية وأسس عمليات الصيانة الدورية والوقائية للمنشات الرياضية
هذا هو اول برنامج تدريبي عربي يهتم بشرح اساسيات السيارات الكهربائية للمشاركين فيه، حيث يتم شرح مبادئ السيارات الكهربائية وصيانتها وكيفية تشخيص اعطالها وتقدم شرح وافي لنظم السلامة والامان في السيارات الكهربائية واهم القضايا البيئية والاقتصادية المرتبطة بهذه التكنولوجيا الحديثة ويختتم الدارسين البرنامج بعد التعرف على احدث الاتجاهات والابتكارات في عالم السيارات الكهربائية.
رد مع اقتباس