احدث دورة في احدث العلوم الادارية
لاتنسونا من دعائكم
احدث دورة في احدث العلوم الادارية
لاتنسونا من دعائكم
لوسمحت اكون شاكرة جدا لو ارسلنى كلمة السر لملف الاكسل الخاص بحساب اجازات الموظفين وشكرا
بارك الله فيك اخى الكريم وجعلك ذخراً لامتك التى تتطلع لان تكون بعون الله فى طليعة الامم ونحن موعودون بذلك باذن الله تعالى
بصراحة وبكل الحب والاحترام المتبادل
أحبك في الله علي هذا الموضوع الرائق الشيق المفيد
جزاك الله عنا خيرا وزادنا وإياك علما ونور طريقنا بالايمان والعلم
اللهم أمين
اللهم امين
اشكر جميع الاخوان ع دعائكم
اخواني لا يبخل احدكم بالعلم فجميعنا يحتاج في قبره مايفده من علم ينتفع به
ثم ان هذه العلوم متوفرة باللغه الانجليزية
ونحن العرب نبخل ع بعضنا البعض
اشكركم جزيل الشكر ايها الأخ الكريم على هذا المحتوى المتكامل بارك الله فيكم وجزاكم كل الخير
شكر الله لك جهودك ومتعك بالصحة والعافية أبدا ما حييت وبارك لك في الجهد والعمل وجعلها عونا لك على طاعتة
بارك الله فيكم : موضوع جدا هايل ودائما للأمام 000
موضوع مفيد وشامل وبارك الله فيك
شكرا جزيلا الأخ الكريم موضوع جديد علي أتمنى أن تدلوني على مراج للتعمق فيه
مع جزيل الشكر
كل الشكر والتقدير على هذا الموضوع الهام
ارجو من اخي الكريم المساعدة في بيان اي نموذج لبطاقة الاداء المتوازن واذا بالامكان ان تكون شاملة
جزاك الله كل خير وبارك فيك
التعديل الأخير تم بواسطة etaiwi ; 27/3/2010 الساعة 14:24
جزاك الله خير على الموضوع والفائده
جوزيت خيرا وبارك الله فيك .
بارك الله فيك وسدد خطاك وحفظك من كل مكروه
اخي ابو مروة يوجد كتاب للدكتور الفاضل وابو الادارة العربية في وجهة نظري د .عبدالرحمن توفيق
صاحب مجموعة بيمك واسم الكتاب الستة سيجما ومصفوفة الاداء المتوازن
وتوجد مراجع اخرى
ولكن هذه العلوم الجديدة (من التسعينات للاسف ) تحتاج للاشتراك المباشر بدورات تدريبية وتطبيق للمهارات الجديدة
اخي etaiwi
لم افهم سؤالك
هل تقصد نماذج معمول بها ومطبقة لجميع المراحل
أم لجانب واحد كالمالي مثلا
في انتضار توضيح اكثر
بارك الله فيك يا فايز
وشكرا لك
جزاك الله خيرا أخي الفاضل
استمر في طرح كل ما هو جديد
أخي الفاضل الملف يفتح وتظهر صفحة رمادية فارغة
بلون الورد
قم بزيارة منتدى الجودة الشاملة وأعد التحميل
او تأكد من برنامج ال dpf
او قم بزيارة هذا المنتدى [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
بارك الله فيك وغفر الله لك في الدنيا والاخره..
مشكور أخي على هذه الخدمات الطيبة
جزاء الله خير ا كثرا ً ، ونفع الله بك الأمة ، ومزيدا من الإرتقاء والسمو في
دورة بطاقة الأداء المتوازن (BSC) بمركز الطويل للتدريب 2086895-01-996 هدف البرنامج تمكين المشاركين من تطوير أدائهم بشكل كبير باستخدام نظام للمقاييس يسهم في تغيير الإستراتيجية وتطوير الأداء... (مشاركات: 2)
هذا موضوع قديم وجديد حيث تم طرحه في موقع الهياكل التنظيمية بهذا المنتدى وهو في الحقيقة يتبع التخطيط الاستراتيجي وقياس الاداء وجوائز التميز (مشاركات: 4)
مقدمة التغيرات التي شهدتها بيئة الأعمال خلال الآونة الأخيرة من زيادة حدة المنافسة والاتجاه للعولمة ، دفعت كثير من منشآت الأعمال إلى الاتجاه نحو تطبيق نظم ومن ، Multi Areas رقابية تعمل على تقييم... (مشاركات: 8)
دورة الإدارة بنظام بطاقات الاداء المتوازن - الرياض تاريخ الانعقاد: 2 / 1 / 1430 هـ الموافق: 19 / 12 / 2009م (مشاركات: 0)
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
الكورس الاول من نوعه عربيا، ويتناول هذا البرنامج التدريبي المحاسبة الالكترونية لشركات الشحن والتخليص الجمركي والنقل، ويشمل البرنامج على طريقة عمل حسابات الملفات او العمليات او الشحنات لكل عملية لوجستية وتسجيل حسابات كل مرحلة، وحساب ربح كل ملف او عملية من بداية فتح الملف وحتى اغلاقه
دبلوم تدريبي متخصص يتناول التفكير الاستراتيجي لرائد الاعمال ومهارات تطوير ذاتية لريادة وحاضنات الاعمال واستكشاف الفرص للمشاريع الناشئة ودورة حياة المشروعات و الادارة المالية ودراسات الجدوى لمشاريع ريادة وحاضنات ومسرعات الاعمال والحوكمة وإدارة المخاطر في حاضنات الاعمال والمشاريع الناشئة.
برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.
تغطي هذه الدورة التدريبية المهارات الأساسية لتمكينك من جمع وعرض وتحليل البيانات. وتأهيلك لإحداث تأثير شخصي كبير داخل شركتك، ستجعلك هذه الدورة التدريبية قادراً على فهم البيانات المقدمة أو استخدام البيانات لاتخاذ قرارات تجارية واستثمارية جادة و ذات معنى.