نظم إدارة السلامة والصحة المهنية (OHSAS 18001:2007) بدبي فى شهر يونيو
نظم إدارة السلامة والصحة المهنية (OHSAS 18001:2007)
بدبي من 10-14 يونيو 2012
·مقدمة لنظام إدارة السلامة والصحة المهنية (18001-2007) · التغييرات الأسياسة بين نظام (معيار) إدارة السلامة والصحة المهنية (18001-2007) ومواصفة 18001:1999 · سياسة السلامة والصحة المهنية
التعرف على الخطر وتقييم المخاطر
تحديد الضوابط الضرورية
تحديد والوصول إلى المتطلبات القانونية وأى متطلبات أخرى.
أهداف وبرامج السلامة والصحة المهنية
الموارد، السلطة، والإختصاص، التدريب والتوعية.
الإتصال، المشاركة والتشاور.
التوثيق و ضوابط السجلات.
ضوابط العمليات والإستعداد للطوارئ وخطط الإستجابة.
عدم التوافق فى النظام، العمل التصحيحي والوقائي.
قياس ومتابعة الأداء.
تقييم الإستجابة بالمتطلبات القانونية وأى متطلبات أخرى.
تحقيق حادثة.
عدم التوافق والعمل التصحيحي والعمل الوقائي من الخطأ.
ضوابط السجلات.
المراجعة الداخلية.
مراجعة الإدارة.
عملية الحصول على الشهادة.(إختيار هيئة اصدار الشهادات، المراجعة المبدئية والمراقبة،..إلخ)
دمج نظم إدارةالبيئة ونظم السلامة والصحة المهنية (نظام الصحة والسلامة والبيئة)
جميع النماذج باللغة العربية و الانجليزية لمن يرغب
OHSAS 18001-2007
OHSAS 18001-2007
و أخيرا OHSAS_18002 Working Draft 2 2008-04-10
للتحميل من هنا بالترتيب و لفتح الملفات استخدام برنامج... (مشاركات: 6)
نظم إدارة السلامة والصحة المهنية (OHSAS 18001:2007)
محتويات البرنامج :-
اليوم الأول:
مقدمة لنظام إدارة السلامة والصحة المهنية (18001-2007)
الغييرات الأسياسة بين نظام (معيار) إدارة السلامة... (مشاركات: 2)
اليكم أخوانى
و أصدقائى أعضاء و زوارالمنتدى الكرام
نقدم لكم حصرياً
دورة متكاملة بعشرة محاضرات بور بوينت
تأسيس منظومة إدارة السلامة والصحة المهنية OHSAS 18001
لتحميل الدورة كاملة ملف واحد مضغوط... (مشاركات: 81)
يسر مركز القادة للتدريب ان يعلن عن دورة
برنامج إعداد مراجع/ رئيس فريق مراجعين معتمد نظام إدارة السلامة والصحة المهنية OHSAS 18001
بدبي من 08-12 يوليو 2012
أهداف الدورة تواجه الكثير... (مشاركات: 0)
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.
برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل المشاركين على فهم واستيعاب المفاهيم الاساسية لفلسفة الحوكمة ودورها في الاصلاح الاداري داخل المؤسسة الرياضية سواء اللجان الاوليمبية او الاتحادات الرياضية او الاندية او مراكز الشباب، بحيث يحقق في النهاية معايير ومتطلبات تطبيقها عالميا ومحليا.
اذا كنت من المهتمين بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM2020، فأنت امام أول برنامج تدريبي عربي يؤهل المشاركين فيه للإلمام بموضوع تميز الاداء المؤسسي طبقا لنموذج التميز الاوروبي، حيث يقدم هذا البرنامج التدريبي الاونلاين كل المعلومات والمفاهيم حول الاداء المؤسسي وقياس الاداء المؤسسي وطرق تحسين وتطوير الاداء المؤسسي، وذلك طبقا لنموذج التميز الاوروبي EFQM 2020 وخارطة الطريق الخاصة به وشرح لمنهجية RADAR
برنامج تدريبي حول الاستدامة في مجال ادارة العقارات يشرح معنى الاستدامة وتطبيقاتها في المجال العقاري وما هو البناء الاخضر والبناء الذكي وأنواع الطاقة والطاقة البديلة والطاقة الخضراء مع ورش عمل ونماذج تطبيقية