النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية

#1
الصورة الرمزية DPIC
DPIC غير متواجد حالياً موقوف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
21

دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية

مركز تطوير الأداء والتنمية


دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية


هل تفكر بتغيير مستقبلك؟ هل تشعر بمميزاتك الداخلية؟ هل تود ان تغير الناس للافضل؟ هل تود ان ترتقي بمستقبلك و تزيد من دخلك؟
يقدم لك مركز تطوير الاداء و التنمية الطريق للتغير ليس فقط تغيير النفس و لكن ايضا مساعدة الناس علي التغيير.. احترف مهاراتك الشخصية و طورها مع برنامج اعداد المدرب المعتمد من كلية وارنبرو البريطانية:
محتوي برنامج اعداد المدرب المعتمد:
1- مقدمة عن التدريب
2- اساسيات تعليم الكبار
3- سيكولوجية التعليم في التدريب
4- تحديد الاحتاجات التدريبية
5- اهداف التدريب
6- انواع التدريب للموظفين
7- كيفية إعداد و صياغة المواد التدريبية
8- كيفية العرض و التقديم بإحترافية
9- التعامل مع انماط المتدربين المختلفة
10- حالات عملية و تمثيل الادوار للتعامل مع الانماط الصعبة للمتدربين
كما يؤهلك برنامج اعداد المدرب ان تصبح مدرب معتمد في مجال الموارد البشرية و تطوير النفس و تعتبر من اقوي الاستثمارات في النفس
- مدة البرنامج : 60 ساعة تدريبية (10 إيام )
[url=https://www.0zz0.com]دبلومة إعداد المدربين  TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية[/url]

كما يتشرف المركز بتقديم بعض البرامج التدريبية المعتمدة دوليا من كلية وارنبرو البريطانية:
- ماجستير ادارة الاعمال MINI MBA
- دبلومة الموارد البشرية المتقدمة PHR

للحجز و الاستفسار:
مركز تطوير الاداء و التنمية
Gesr El Suez St., Heliopolis, Cairo, Egypt153
Tel: 26382228-26363887 Fax:26398677 Mob:01271707080
Training@dpicegypt.com - [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مركز تطوير الأداء والتنمية


دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية


هل تفكر بتغيير مستقبلك؟ هل تشعر بمميزاتك الداخلية؟ هل تود ان تغير الناس للافضل؟ هل تود ان ترتقي بمستقبلك و تزيد من دخلك؟
يقدم لك مركز تطوير الاداء و التنمية الطريق للتغير ليس فقط تغيير النفس و لكن ايضا مساعدة الناس علي التغيير.. احترف مهاراتك الشخصية و طورها مع برنامج اعداد المدرب المعتمد من كلية وارنبرو البريطانية:
محتوي برنامج اعداد المدرب المعتمد:
1- مقدمة عن التدريب
2- اساسيات تعليم الكبار
3- سيكولوجية التعليم في التدريب
4- تحديد الاحتاجات التدريبية
5- اهداف التدريب
6- انواع التدريب للموظفين
7- كيفية إعداد و صياغة المواد التدريبية
8- كيفية العرض و التقديم بإحترافية
9- التعامل مع انماط المتدربين المختلفة
10- حالات عملية و تمثيل الادوار للتعامل مع الانماط الصعبة للمتدربين
كما يؤهلك برنامج اعداد المدرب ان تصبح مدرب معتمد في مجال الموارد البشرية و تطوير النفس و تعتبر من اقوي الاستثمارات في النفس
- مدة البرنامج : 60 ساعة تدريبية (10 إيام )
[url=https://www.0zz0.com]دبلومة إعداد المدربين  TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية[/url]

كما يتشرف المركز بتقديم بعض البرامج التدريبية المعتمدة دوليا من كلية وارنبرو البريطانية:
- ماجستير ادارة الاعمال MINI MBA
- دبلومة الموارد البشرية المتقدمة PHR

للحجز و الاستفسار:
مركز تطوير الاداء و التنمية
Gesr El Suez St., Heliopolis, Cairo, Egypt153
Tel: 26382228-26363887 Fax:26398677 Mob:01271707080
Training@dpicegypt.com - [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

#2
الصورة الرمزية هناء احمد
هناء احمد غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
النمسا
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
13

رد: دبلومة إعداد المدربين TOT 26/5/2012 مركز تطوير الأداء والتنمية

السلام عليكم .. أتمنى الاشتراك فى هذة الدورة ( اعداد مدربين )..
رجاءاً اذا فى امكانية .

إقرأ أيضا...
دورات مركز المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية لعام 2011 و عام 2012 و عام 2013 و عام 2014 في مختلف دول العالم

Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني لمركز المجد للجوده و تطوير الموارد البشرية hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني... (مشاركات: 1)


مركز تطوير الأداء والتنمية - ديبك

اسم مركز التدريب مركز تطوير الأداء والتنمية ( ديبك) اسم المدير المسئول* د.محمد عبد الغني حسن هلال رقم جوال المدير المسئول* 0123118664 البريد الالكتروني* dpicmoh@yahoo.com عنوان الموقع - ... (مشاركات: 2)


مركز تطوير الاداء والتنمية DPIC

مارايك بالتميز ؟ والقدرة على حل مشكلات العمل بطريقة علمية ومبسطة العلم كالسراج من مر بة اقتبس منة سيادة/المدير العام-مدير الموارد البشرية-مدير التدريب الى كل... (مشاركات: 1)


مركز تطوير الاداء والتنمية DPIC التقدم نحو الافضل

هل تحب ان تعرف كل شىء عن الموارد البشرية ؟ هل تحب ان تتميز فى وظيفة الموارد البشرية وتكون الافضل ؟ من الحبة تنشأ الشجرة ... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم المراقبة الداخلية وعلاقاتها بأنشطة المراجعة الداخلية والحوكمة

برنامج تدريبي يتناول الرقابة الداخلية وعلاقتها بالمراجعة الداخلية وحوكمة الشركات وادارة المخاطر يشرح كيفية القيام بالمراجعة الداخلية للشركة وتمكين المتدربين من تقديم الاستشارات التي تساعد المديرين في اتخاذ قرارات رشيدة في ضوء نتائج المراجعة الداخلية.


دبلوم تصميم الجرافيك وتأهيل مصممي الجرافيك

في هذا الدبلوم التدريبي سيتم تأهيلك على اكتساب مهارة تصميم الجرافيك منذ البداية حيث يتم شرح الإطار النظري للتصميم الطباعيى ونظرية الالوان ثم الانتقال الى المواقع الإلكترونية مفتوحة المصدر والتي يمكن الإستعانة بها فى الحصول على صور وخلافه للتصميمات ثم استخدام أدوات الإنتاج المجانية عبر الإنترنت ثم التدريب على برنامج الفوتو شوب Photoshop وبرنامج Illustrator وبرنامج InDesign وثم يتم تطبيق ورش عملية لتصميم (logo – Poster – Facebook Cover –Banner – Invoice – Brochure – Flyer – Business Card – Profile – News Papers – Magazine – Web Templates – label T-shirt – Letter head – CD Cover –


دورة تأهيل استشاري عقاري في السوق السعودي

برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين على فهم طبيعة السوق العقاري السعودي وحجم تعاملاته وتوقعات النمو المستقبلية ويقدم شرحا للمهن العقارية ويستعرض اللوائح المنظمة للسوق العقاري السعودي وأنظمة التمويل العقاري في السعودية والجهات المرتبطة بالسوق العقاري السعودي والتطبيقات الالكترونية العقارية المنظمة للسوق العقاري السعودي والتقييم العقاري بالسعودية ويتضمن البرنامج ورش عمل ومناقشات وجلسات حوار حول السوق العقاري السعودي.


برنامج الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة

برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.


كورس التوظيف باستخدام شبكات التواصل الاجتماعي

برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين


أحدث الملفات والنماذج